Estados Unidos
B&A
KLA
Engenheiro de Frota
Estados Unidos
Phoenix, Arizona, United States
PythonSQL
Tradução automática. Consulte o original.
Sobre a KLA
Para fabricar eletrônicos, você precisa de chips, wafers, transistores, retículas e... Para fabricá-los, você precisa vê-los, testá-los e produzi-los em escala — mais rápido e melhor do que nunca. É aí que a KLA entra. Quer você esteja no início de sua carreira ou seja um profissional experiente, você resolverá desafios complexos, trabalhará ao lado de mentes brilhantes e ajudará a moldar o futuro da tecnologia.
Fornecemos ferramentas avançadas de inspeção, sistemas de metrologia, soluções de processo e análise computacional que tornam os eletrônicos possíveis, enfrentando desafios complexos. Da ótica de elétrons e fótons ao machine learning e análise de dados, buscamos a perfeição no nível mais fundamental da matéria no universo. Se você quer fabricar eletrônicos que impulsionam indústrias e tornam o mundo um lugar melhor, junte-se a nós.
Grupo/Divisão
A equipe de Serviços da KLA é composta por Vendas de Serviços, Marketing, Gerenciamento da Cadeia de Suprimentos de Peças, Operações de Campo, Engenharia, Treinamento de Produto, Soluções Digitais e Análise, e Suporte Técnico de Produto. Nossa organização de serviços maximiza o valor dos ativos KLA de nossos clientes – com engenheiros de serviço e suporte de produto altamente treinados fornecendo serviços de instalação e suporte técnico 24/7 e entrega de peças por meio de nossa extensa rede de cadeia de suprimentos.
O que você fará
Nesta função, você desempenhará um papel fundamental no avanço das prioridades de negócios, entregando trabalhos de alto impacto em sua área de especialização.
O engenheiro de frota bem-sucedido será responsável por medir o desempenho da frota, descobrir oportunidades para otimizar a disponibilidade e o rendimento, capturar e documentar insights e análises. As responsabilidades também incluem recomendar recursos analíticos, criar modelos de ciência de dados para lidar com desafios de tecnologia e processos no nível da fábrica local. Fortes habilidades de comunicação e influência serão essenciais para atingir os objetivos da empresa. *
Responsabilidades: *
- Gerenciamento de Frota: Garantir que a frota e as ferramentas individuais de equipamentos de semicondutores cumpram os compromissos em termos de disponibilidade, rendimento e consistência. *
- Conectividade de Ferramentas: Garantir que os pipelines de dados entre as ferramentas de controle de processos e a plataforma analítica dedicada funcionem como esperado. *
- Análise Estatística: Realizar análise estatística em dados de ferramentas e desempenho de componentes para identificar tendências, padrões e lidar com problemas potenciais que impactam a frota de ferramentas. *
- Identificação de Desvios: Monitorar o comportamento e os dados das ferramentas para identificar desvios, anomalias ou desvios do desempenho esperado e colaborar com os parceiros apropriados para facilitar a análise de causa raiz. *
- Frota: Avaliar regularmente a disponibilidade e o desempenho da frota de ferramentas, medindo o rendimento e descobrindo oportunidades para otimizar a combinação de disponibilidade e rendimento. *
- Correspondência de Desempenho e Configuração: Garantir a consistência e o alinhamento no desempenho e nas configurações das ferramentas em toda a frota, mantendo altos padrões de qualidade e confiabilidade. *
- Trabalho em Equipe: Interagir com parceiros internos e externos para cultivar colaboração eficaz, entender suas necessidades, abordar preocupações e construir parcerias fortes em uma organização matricial dinâmica. *
- Impactar o produto: Avaliar o feedback das equipes locais e dos clientes e recomendar recursos que abordem as lacunas e melhorem a plataforma analítica, o desempenho das ferramentas e a experiência do usuário. *
- Documentação: Capturar ações e análises sobre novos insights, documentar o raciocínio e a análise, e compilar lições aprendidas. *
- Melhoria Contínua: Mantenha-se atualizado com os últimos avanços em ferramentas de controle de processos, analise as tendências da indústria e proponha soluções inovadoras para aprimorar o desempenho, a disponibilidade e o rendimento das ferramentas. Simplifique as solicitações de recursos, aderindo aos princípios de design para excelência. *
- Habilidades Técnicas: Familiaridade com Linux e operações de linha de comando para configuração eficiente de ferramentas e tarefas de análise de dados.
Qualificações Mínimas
- Resolução de Problemas: Fortes habilidades analíticas e de resolução de problemas para identificar e resolver problemas complexos relacionados a ferramentas. *
- Meticuloso: Excelente atenção aos detalhes, garantindo análise precisa e identificação de desvios ou outliers. *
- Habilidades Técnicas: Proficiente em linguagens de programação (como Python), técnicas de análise estatística, ferramentas de visualização de dados e metodologias de controle de processos de semicondutores. Proficiência em interpretar, desenvolver e modificar scripts Shell e Python para automatizar tarefas e melhorar a eficiência. *
- Proficiência em Ferramentas Analíticas: Experiência trabalhando com ferramentas analíticas dedicadas usadas na indústria de semicondutores para análise e monitoramento de dados em tempo real, como JMP e SQL. *
- Comunicação e Influência: Fortes habilidades de comunicação e influência para colaborar com outras equipes, apresentar descobertas, propor soluções e interagir com equipes locais e clientes. *
- Adaptabilidade: Capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e de ritmo acelerado, adaptando-se rapidamente a prioridades e requisitos em mudança. *
- Conhecimento da Indústria: Conhecimento atualizado de processos de fabricação de semicondutores, metodologias de controle de processos e tecnologias de equipamentos. *
- Educação: Bacharelado ou Mestrado em Estatística, Engenharia de Computação, Engenharia Elétrica ou área relacionada. *
- Experiência: Habilidade demonstrada trabalhando na indústria de semicondutores, com foco em áreas que incluem, mas não se limitam a, controle de processos, litografia, gerenciamento de equipamentos de fábrica
Nível de Mestrado e 0 anos de experiência profissional relacionada; Nível de Bacharelado e 2 anos de experiência profissional relacionada
Recompensas Totais
Faixa Salarial Base: $78,200.00 - $114,667.00 Anual
O pacote total de recompensas da KLA para funcionários também pode incluir participação em programas de incentivo de desempenho e elegibilidade para benefícios adicionais, incluindo, mas não se limitando a: médico, odontológico, oftalmológico, seguro de vida e outros benefícios voluntários, 401(K) incluindo contrapartida da empresa, programa de compra de ações para funcionários (ESPP), assistência com dívidas estudantis, programa de reembolso de mensalidades, oportunidades e programas de desenvolvimento e crescimento de carreira, benefícios de planejamento financeiro, benefícios de bem-estar, incluindo um programa de assistência ao funcionário (EAP), tempo de folga remunerado e feriados remunerados pela empresa, e licença para cuidados familiares e licença parental.
Estagiários são elegíveis para alguns dos benefícios listados. Nossas faixas salariais são determinadas pelo cargo, nível e localização. A faixa exibida reflete o pagamento para esta posição na localização principal identificada nesta postagem. O pagamento real depende de vários fatores, incluindo taxas de salário mínimo do estado, localização, habilidades relacionadas ao trabalho, experiência e nível de educação ou treinamento relevante. Estamos comprometidos em cumprir todos os requisitos aplicáveis de salário mínimo federal e estadual, quando aplicável. Se aplicável, seu recrutador poderá compartilhar mais informações sobre a faixa salarial específica para sua localização preferida durante o processo de contratação.
Declaração de Uso de IA
Localização Principal: EUA-AZ-Phoenix-KLA
Na KLA, nossas entrevistas buscam entender suas habilidades individuais, abordagem de resolução de problemas e pensamento autêntico. Para garantir uma avaliação justa e consistente, o uso de IA, ferramentas de gravação ou outras tecnologias para gerar, sugerir ou fornecer respostas durante as entrevistas — sejam virtuais ou presenciais — não é permitido, a menos que explicitamente aprovado com antecedência como parte de uma acomodação razoável ou convidado pelo entrevistador. O uso dessas ferramentas pode interferir em nossa capacidade de avaliar suas qualificações individuais e afetar sua candidatura. A KLA está comprometida em avançar a inovação por meio de IA responsável, e valorizamos candidatos que compartilham essa mentalidade.
Declaração de Igualdade de Oportunidades
A KLA tem orgulho de ser um Empregador de Igualdade de Oportunidades. Garantiremos que indivíduos qualificados com deficiência recebam acomodação razoável para participar do processo de candidatura ou entrevista de emprego, para realizar funções essenciais do trabalho e para receber outros benefícios e privilégios de emprego.
Entre em contato conosco em talent.acquisition@kla.com [talent.acquisition@kla.com] ou pelo telefone +1-408-352-2808 para solicitar acomodação.
Para informações adicionais, consulte o pôster "Know Your Rights" (Conheça Seus Direitos) dos EUA no site da Comissão de Igualdade de Oportunidades de Emprego dos EUA.
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