Estados Unidos
B&A
LM MANUFACTURING LLC
Engenheiro de Controle Jr.
Estados Unidos
Detroit, Michigan, United States
Tradução automática. Consulte o original.
Sobre a oportunidade
Auxilia no desenvolvimento, projeto e teste de sistemas de controle eletrônico. Possui conhecimento geral de diversos hardwares e softwares utilizados no controle de processos e equipamentos de manufatura. Espera-se que o Engenheiro de Controle Jr. inspire e lidere suas equipes, dando o exemplo e impulsionando os 5 C's (Cuidado, Compromisso, Conexão, Comunicação e Celebração).
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES E DEVERES
- Responsável por auxiliar no projeto, desenvolvimento e instalação de novos sistemas de controle baseados em PLC.
- Fornece suporte à produção, solucionando e resolvendo problemas relacionados a PLC de máquinas.
- Produz e atualiza documentos, incluindo instruções de trabalho/usuário, especificações funcionais, especificações detalhadas de projeto, esquemas elétricos e pneumáticos, etc.
- Realiza testes de funcionalidade e recuperação de falhas de máquinas e participa do startup de projetos e comissionamento de máquinas.
- Trabalha em colaboração com todos os departamentos.
- Demonstra atitude positiva em relação à segurança, trabalha com segurança e segue todas as políticas e procedimentos de segurança da Empresa.
- Reporta imediatamente à gerência todas as condições ou atos inseguros e insalubres.
- Reporta imediatamente ao seu supervisor lesões, acidentes, doenças, quase acidentes e danos à propriedade.
- Cumpre todas as normas de Saúde, Segurança e Meio Ambiente de acordo com a Lei de Saúde e Segurança Ocupacional e a Lei de Saúde e Segurança Ocupacional de Michigan.
- Garante que todos os funcionários e visitantes tenham um ambiente seguro, mantendo os padrões de segurança e limpeza; e que todos os perigos, ações inseguras ou condições inseguras tenham sido identificados, corrigidos e/ou eliminados.
- Responde e investiga imediatamente todos os relatos de lesões, acidentes, doenças, quase acidentes e danos à propriedade.
- Reporta ao seu supervisor todos os problemas que causem qualquer tempo de inatividade nas operações.
- Outras tarefas conforme atribuído.
Observação: Se houver motivo para acreditar que qualquer equipamento ou condição física do local de trabalho possa colocar em risco o funcionário ou colega de trabalho, ou que esteja em desacordo com a OSHA e MISOHA, notifique a gerência imediatamente. Se houver qualquer motivo para acreditar que qualquer equipamento, condição física do local de trabalho ou tarefa atribuída possa comprometer os requisitos do cliente, requisitos internos ou a qualidade dos resultados dos testes e/ou a construção do equipamento, notifique a gerência imediatamente. Autoridades detalhadas em nosso Sistema de Qualidade para ISO/TS16949 2009, incluindo, mas não se limitando a, Ações Corretivas e Preventivas, Controle de Documentos, Controle de Registros, Auditorias Internas e Controle de Produto Não Conforme.
Requisitos
QUALIFICAÇÕES
Para desempenhar esta função com êxito, um indivíduo deve ser capaz de realizar cada dever e responsabilidade essencial de forma satisfatória. Os requisitos listados abaixo são representativos do conhecimento, habilidade, capacidade e/ou demandas físicas exigidas. Adaptações razoáveis podem ser feitas para permitir que indivíduos com deficiências realizem as funções essenciais.
EDUCAÇÃO/CERTIFICAÇÃO/LICENCIAMENTO
- Diploma de Associado em Elétrica ou experiência equivalente.
- Diploma/certificado de Engenharia Elétrica/Eletrônica/Mecatrônica ou similar ou Qualificação Profissional e experiência de trabalho equivalente significativa.
EXPERIÊNCIA
CONHECIMENTOS/HABILIDADES/CAPACIDADES
- Conhecimento básico nos seguintes pacotes de software: Allen Bradley RSLogix500 / 5000, Factory Talk View Studio.
- Compreender e aplicar princípios básicos de lógica de contatos, controle para I/O, capacidade de entender comandos PLC e uso de HMI.
- Experiência comprovada em: Projeto de sistemas de controle elétrico, programação e solução de problemas de PLC, fortes habilidades em MS Office, disposição para trabalhar horas extras conforme requisitos do trabalho.
- Conhecimento de redes industriais. (DeviceNet, EthernetIP)
- Familiaridade com Sistemas de Visão (Keyence, Cognex, IFM, Omron).
- Uso demonstrado de dispositivos elétricos (ou seja, sensores de proximidade, células de carga, LVDTs, condicionadores de sinal, etc.).
- Capacidade de ler e entender documentos técnicos, especificações de projeto esquemático.
CONHECIMENTOS/HABILIDADES/CAPACIDADES CONTINUAÇÃO
- Excelentes habilidades de comunicação, tanto escrita quanto oral.
- Excelentes habilidades analíticas e de resolução de problemas.
- Boas habilidades de comunicação escrita e verbal.
- Orientado para trabalho em equipe, comunica-se bem com os outros e é capaz de interagir com pessoas em todos os níveis e departamentos.
- Excelentes habilidades de gerenciamento de tempo.
- Capacidade de concluir com sucesso múltiplas tarefas.
- Capacidade demonstrada de facilitar reuniões.
- Controles elétricos e de motores básicos, controles PLC da Allen Bradley, incluindo plataformas RSLogix500 e RSLogix5000, RS Logix, aplicações HMI PanelView e PanelView Plus, aplicações de câmera de inspeção IFM e Keyence.
- Proficiente em Excel, Word e PowerPoint.
- Mínimo de cinco (5) anos de experiência como Técnico de Controle é preferencial.
CONDIÇÕES DE TRABALHO/HABILIDADES FÍSICAS
Trabalho realizado em ambientes de escritório e fábrica. Mobilidade normal para se locomover em um ambiente de escritório, capaz de realizar a quantidade normal de trabalho em um computador. Frequentemente exposto a variações de temperatura dentro da fábrica, dependendo das condições climáticas externas. Caminha, fica em pé, agarra/segura, dobra/agacha frequentemente; e levanta e carrega até trinta (30) libras dentro do ambiente da fábrica. Deve estar disponível para trabalhar horas extras, incluindo fins de semana e feriados.
Requisitos de Treinamento
- Assinatura de Orientação
- Políticas de Conformidade LM
- Treinamento de Segurança
Requisitos de Treinamento do Departamento
- Checklist de Treinamento
Igualdade de Oportunidades de Emprego
A LM Manufacturing é uma empregadora que oferece Igualdade de Oportunidades de Emprego. Estamos comprometidos em fornecer oportunidades de emprego iguais a todos os candidatos e funcionários qualificados, sem distinção de raça, cor, religião, sexo, gravidez, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, origem nacional, idade, deficiência, status de veterano protegido, informação genética ou qualquer outra característica protegida pela lei federal, estadual ou local aplicável.
Autorização de Trabalho / Patrocínio de Visto
Neste momento, a LM Manufacturing não oferece patrocínio de visto de emprego para esta posição. Os candidatos devem ser legalmente autorizados a trabalhar nos Estados Unidos em tempo integral, sem patrocínio atual ou futuro da LM Manufacturing.
Envios Não Solicitados de Recrutadores e Agências
A LM Manufacturing não aceita currículos ou submissões de candidatos não solicitados de recrutadores terceirizados, agências de recrutamento ou outros fornecedores, a menos que um acordo por escrito tenha sido aprovado previamente por um membro autorizado da equipe de Recursos Humanos da LM Manufacturing.
Qualquer currículo ou informação de candidato não solicitado enviado sem um acordo aprovado será considerado propriedade da LM Manufacturing, e nenhuma taxa de colocação ou outra remuneração será devida.
Somente membros autorizados da equipe de Recursos Humanos da LM Manufacturing podem contratar ou aprovar serviços de recrutamento ou agenciamento de terceiros.
Aviso de Fraude de Recrutamento e Golpe de Carreira
A LM Manufacturing incentiva os candidatos a terem cautela com postagens de emprego fraudulentas, comunicações de recrutamento e ofertas de emprego que afirmam representar a empresa.
A LM Manufacturing não solicitará pagamento aos candidatos como parte do processo de recrutamento ou contratação. Os candidatos devem ter cautela antes de fornecer informações pessoais ou financeiras sensíveis, incluindo números de seguridade social, informações bancárias, informações de cartão de crédito ou outras informações confidenciais, em resposta a comunicações não solicitadas.
Candidatos que tiverem dúvidas sobre a legitimidade de uma oportunidade de emprego na LM Manufacturing são encorajados a verificar a posição diretamente com a LM Manufacturing ou através dos canais oficiais de recrutamento da empresa.
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