MANTECH
May Mobility
May Mobility está transformando cidades por meio de tecnologia autônoma para criar um mundo mais seguro, mais verde e mais acessível. Com sede em Ann Arbor, Michigan, a May desenvolve e implanta veículos autônomos (VAs) impulsionados por nossa inovadora tecnologia Multi-Policy Decision Making (MPDM) que reimagina literalmente a forma como os VAs pensam.
Nossos veículos fazem mais do que apenas dirigir sozinhos - eles agregam valor às comunidades, preenchem lacunas no transporte público e levam as pessoas aonde precisam ir com segurança, facilidade e muito mais diversão. Estamos construindo o melhor sistema de autonomia do mundo para reimaginar o trânsito, minimizando o congestionamento, expandindo o acesso e incentivando um melhor uso da terra, a fim de promover espaços mais verdes, vibrantes e habitáveis. Desde nossa fundação em 2017, já realizamos mais de 500,000 viagens autônomas para pessoas reais em todo o mundo. E estamos apenas começando. Estamos contratando pessoas que compartilham nossa paixão por construir o futuro, hoje, resolver problemas do mundo real e ver o impacto de seu trabalho. Junte-se a nós.
O(A) Engenheiro(a) de Sistemas Sênior utiliza um entendimento abrangente dos produtos e tecnologias da empresa para facilitar iniciativas de engenharia multifuncional. Esta função apoiará atividades de design de sistemas, garantirá o alinhamento com os requisitos e colaborará com as equipes de teste e validação para estabelecer critérios de verificação. Esta função também terá um foco principal em projetos para clientes japoneses, exigindo coordenação próxima com a equipe do Japão da May Mobility para entender os requisitos específicos do Japão em apoio aos futuros lançamentos de veículos autônomos na região.
O sucesso nesta função geralmente requer as seguintes competências: *
Os candidatos mais bem-sucedidos nesta função geralmente possuem as seguintes qualificações ou conhecimento ou experiência comparáveis:
VIAGEM NECESSÁRIA? - MODERADA: 10%-20%
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Não atende a todos os requisitos? Estudos mostram que mulheres e/ou pessoas de cor são menos propensas a se candidatar a um emprego, a menos que atendam a todas as qualificações. Na May Mobility, estamos comprometidos em construir um quadro de funcionários diversificado, inclusivo e autêntico, portanto, se você está animado com esta função, mas sua experiência anterior não se alinha perfeitamente com todas as qualificações, encorajamos você a se candidatar mesmo assim! Você pode ser o candidato perfeito para esta ou outra função na May.
Quer saber mais sobre nossa cultura e benefícios? Confira nosso site maymobility.com/careers/!
May Mobility é um empregador que oferece igualdade de oportunidades. Todos os candidatos a emprego serão considerados sem levar em conta raça, cor, religião, sexo, origem nacional, idade, deficiência, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, status de veterano, genética ou qualquer outra base legalmente protegida. Abaixo, você tem a oportunidade de compartilhar seus pronomes de gênero preferidos, gênero, etnia e status de veterano com a May Mobility para nos ajudar a identificar áreas de melhoria em nossos processos de contratação e recrutamento. A conclusão destas perguntas é totalmente voluntária. Quaisquer informações que você optar por fornecer serão mantidas confidenciais e não impactarão a decisão de contratação de forma alguma. Se você acredita que precisará de algum tipo de acomodação, por favor, nos informe.
Observação para Agências de Recrutamento: A May Mobility não aceita currículos de agências não solicitados. Além disso, a May Mobility não paga taxas de colocação para candidatos submetidos por nenhuma agência que não seja seus parceiros aprovados.
Faixa Salarial $125,000—$140,000 USD
A May Mobility utiliza ferramentas automatizadas para apoiar — mas não substituir — o julgamento humano em nosso processo de recrutamento, para saber mais, clique aqui drive.google.com/file/d/1eGgErDdZ99HVoyxBrVpVUjhdUcmKogki/view?usp=drive_link
Plataforma de recrutamento reverso para programadores