MANTECH
NinjaTrader
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Aviso: Por favor, esteja ciente de que as informações mais precisas e atualizadas sobre nossas vagas abertas — incluindo descrições de cargos, remuneração e benefícios — só podem ser garantidas em nosso quadro de empregos oficial. Para as listagens e detalhes mais recentes, visite: job-boards.greenhouse.io/ninjatrader.
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Esta função é baseada em Chicago, IL. Não estamos abertos a candidatos remotos para esta função.
Para funcionários baseados em Chicago, seguimos um cronograma de trabalho híbrido: no escritório de terça a quinta-feira, com trabalho remoto às segundas e sextas-feiras. Além desses dias remotos semanais, oferecemos:
Estamos comprometidos com a igualdade de oportunidades de emprego, independentemente de raça, cor, ancestralidade, religião, sexo, origem nacional, orientação sexual, idade, cidadania, estado civil, deficiência, gênero, identidade ou expressão de gênero, ou status de veterano. Temos orgulho de ser um local de trabalho que oferece igualdade de oportunidades.
JUNTE-SE A NÓS EM NOSSA MISSÃO DE SER A PLATAFORMA DE TRADING DE VAREJO Nº 1 DO MUNDO
Bem-vindo ao mundo dinâmico da NinjaTrader! Como uma plataforma de trading e corretora de futuros líder no setor, estamos capacitando traders a assumir o controle de seu destino financeiro. Como fazemos isso? Fornecemos produtos e serviços de ponta que aprimoram a jornada de trading. Seja um profissional experiente ou apenas começando, a NinjaTrader equipa os traders com software e serviços de corretagem premiados para navegar nos principais mercados financeiros do mundo com confiança.
Nossa trajetória de crescimento é simplesmente empolgante. Desde 2003, a NinjaTrader tem se dedicado a compreender e apoiar traders em sua jornada rumo ao sucesso nas operações. Graças a esses esforços, nossa base de usuários cresceu para mais de 2 milhões de pessoas e nos tornamos a corretora de futuros mais bem avaliada do mundo.
Mas não vamos parar por aí. Estamos constantemente evoluindo, rompendo limites e modernizando a indústria de futuros. Nosso compromisso com a inovação significa que os usuários sempre terão acesso a ferramentas dinâmicas, suporte em tempo real e uma comunidade de traders com ideias semelhantes.
Então, por que trabalhar na NinjaTrader? Aqui, você não é apenas parte de uma equipe; você faz parte de um movimento. Capacitamos os funcionários a alcançar novos patamares em suas carreiras, fornecendo uma cultura dinâmica focada em conexão social, desenvolvimento profissional e iniciativas de reconhecimento de funcionários. Parece bom demais para ser verdade? Pergunte aos nossos funcionários. greatplacetowork.com/certified-company/7025362
Junte-se a nós enquanto redefinimos o que é possível no trading, defendemos nossos clientes e continuamos nossa jornada para nos tornarmos a principal plataforma de trading focada no varejo do mundo.
As plataformas da NinjaTrader são onde os clientes negociam futuros em tempo real em mercados ao vivo, e onde gerenciamos fundos de clientes, processamos transações, lidamos com compensação e liquidação, e mantemos a conformidade todos os dias. Como Engenheiro(a) de Testes de Software Sênior, você será responsável pela qualidade em toda essa pilha, desde a experiência de trading web até os serviços de back-office por trás dela.
Você será incorporado(a) como um(a) colega ao lado de engenheiros(as) e gerentes de produto. Seu trabalho não é impedir lançamentos. É construir automação que torna o envio confiante e rápido o padrão. Cada fluxo de trabalho que você valida toca traders reais e dinheiro real.
Nesta função, você irá:
A faixa salarial para esta função será de US$ 82,000.00 a US$ 132,000.00 (USD). Além disso, esta posição também receberá um bônus anual target de 10%. O pagamento de bônus na NinjaTrader é baseado no desempenho individual (50%), bem como no desempenho da empresa/equipe (50%).
Salário e ganhos de bônus são apenas dois componentes do pacote total de remuneração oferecido pela NinjaTrader. A NinjaTrader oferece um plano 401K através da ADP, no qual a empresa igualará até 3.5% das contribuições dos funcionários. O subsídio anual de tempo de folga pago acumula a uma taxa de 18 dias por ano (algumas posições podem se qualificar para mais) mais sete feriados pagos.
Plataforma de recrutamento reverso para programadores