Nordex Group

Engenheiro(a) de Projetos - Montreal (h/m/d)

SQL
Tradução automática. Consulte o original.

RESUMO DA POSIÇÃO

Você quer fazer parte de uma equipe ágil onde o companheirismo realmente importa? Como uma empresa global, interagimos com uma variedade de pessoas e culturas. Integridade, Respeito, Companheirismo e Propriedade são a força unificadora para todos os departamentos e regiões ao redor do mundo. É o indivíduo que define a equipe. E é a equipe que faz a diferença. Junte-se ao #TEAMNORDEX e molde o futuro da energia conosco.

A função de Engenheiro(a) de Projetos apoia diretamente a missão da empresa de desenvolver e entregar usinas de energia limpa que tornam a energia renovável 100% uma realidade para o mundo. Você se juntará à Nordex North America como parte do grupo Global Project Engineering Support para apoiar os negócios na América do Norte. Como Engenheiro(a) de Projetos, você fornecerá liderança e expertise técnica em sistemas elétricos e SCADA ao longo do ciclo de vida de usinas de energia eólica em escala utilitária.

Você interagirá com as principais partes interessadas do projeto e supervisionará a execução do projeto para a integração bem-sucedida de geradores de turbinas eólicas (WTGs), sistemas elétricos e sistemas de SCADA — desde o projeto e planejamento até a comissionamento.

O QUE VOCÊ FARÁ

  1. Colaborar com o Gerente de Projetos para garantir que os marcos do projeto sejam alcançados.
  1. Liderar o projeto, planejamento e comissionamento de:
  1. Sistemas elétricos, incluindo painéis de manobra WTG e projeto BOP
  1. Sistemas de SCADA, incluindo arquitetura de rede, IHM e sistemas de comunicação
  1. Coordenar atividades de instalação, pré-comissionamento e comissionamento para sistemas elétricos e de SCADA (incluindo FAT e SAT).
  1. Supervisionar a configuração e integração de:
  1. Sistemas de controle de usinas de energia
  1. Relés de proteção, CTs/VTs
  1. Protocolos de comunicação (Modbus TCP/IP, OPC, SQL, etc.)
  1. Revisar e gerenciar a documentação do projeto, incluindo especificações, diagramas de rede, projetos de subestações e desenhos "as-built".
  1. Fornecer suporte técnico de nível especialista para configurações de sistemas elétricos e de SCADA.
  1. Manter a documentação do projeto em bancos de dados centrais e apoiar iniciativas de compartilhamento de conhecimento.
  1. Apoiar equipes no local e clientes durante a instalação, comissionamento e solução de problemas.
  1. Garantir a conformidade com NERC, ISO e outros padrões regulatórios e técnicos aplicáveis.
  1. Coordenar com equipes multifuncionais e a organização global Nordex para apoiar a execução bem-sucedida do projeto.
  1. Fornecer atualizações de status, identificar riscos e apoiar estratégias de mitigação para manter os prazos e objetivos do projeto.
  1. Realizar outras tarefas conforme atribuído pelo supervisor.

A Nordex coloca a mais alta prioridade nas operações seguras de seus negócios. Como tal, estamos buscando um(a) candidato(a) comprometido(a) em manter e promover padrões de segurança em todos os momentos.

O QUE VOCÊ TEM

  1. Deve ser registrado(a) como Engenheiro(a) Profissional (P.Eng.) no Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
  1. Bacharelado em Engenharia Elétrica ou programa de engenharia credenciado equivalente
  1. 4+ anos de experiência como Engenheiro(a) de Projetos (Elétrica, SCADA, ou similar)
  1. Experiência com:
  1. Projeto BOP, subestações e integração WTG
  1. Sistemas CADA e sistemas de controle de usinas de energia
  1. Integração e comissionamento de sistemas (interfaces elétricas e de comunicação)
  1. Forte conhecimento de sistemas de energia elétrica, automação de utilidades, proteção de relés e sistemas de automação industrial
  1. Experiência com sistemas de SCADA, redes de comunicação e protocolos industriais (Modbus, OPC, SQL)
  1. Familiaridade com normas como NERC, NEC, NFPA, OSHA, IEC, UL/CSA e normas EN
  1. Fortes habilidades interpessoais, organizacionais e de comunicação
  1. Capacidade de colaborar com equipes multifuncionais e clientes em todos os níveis
  1. Altamente motivado(a), proativo(a) e capaz de trabalhar de forma independente dentro de um ambiente de equipe global
  1. Proficiência em inglês e francês é necessária. Outros idiomas são um plus (alemão e espanhol).
  1. Habilidades comprovadas de liderança.
  1. Capacidade e disposição para viajar (tipicamente 20%).
  1. Deve ter permissão para trabalhar no Canadá sem patrocínio da empresa e ter a capacidade de obter um passaporte válido
  1. Capacidade de concluir com sucesso todas as leis regulatórias canadenses relativas aos requisitos de triagem pré-emprego.
  1. Dirigir é uma função essencial do trabalho. Deve possuir uma carteira de motorista válida e ser segurável sob nossa apólice de seguro automóvel. Esta posição estará sujeita a verificações periódicas do histórico de motorista para confirmar a segurabilidade contínua.

O(A) candidato(a) ideal deve:

  1. Demonstrar forte compreensão e compromisso com protocolos e procedimentos de segurança.
  1. Garantir a conformidade com todas as regulamentações de segurança e políticas da empresa.
  1. Identificar e mitigar proativamente potenciais perigos de segurança.
  1. Usar adequadamente o equipamento de segurança aplicável, incluindo, mas não se limitando a, proteção para os olhos, protetores auriculares, botas de bico de aço e capacetes. Roupas largas e joias não são permitidas.
  1. Comunicar-se efetivamente com membros da equipe e gerência para garantir um ambiente de trabalho seguro.
  1. Falar e entender inglês fluentemente para comunicar efetivamente informações de segurança e relacionadas ao trabalho, seguir instruções de segurança e colaborar com supervisores e membros da equipe que falam inglês.
  1. Doutorado em Eletrônica de Potência é desejável.
  1. Experiência em energia eólica é preferencial

A remuneração para esta função é isenta, variando de $155k a $168k CAD de salário, com um bônus de até 10%. Os pacotes de remuneração individuais são baseados em vários fatores exclusivos de cada candidato, incluindo conjunto de habilidades, experiência, qualificações e outros fatores relacionados ao trabalho.

Igualdade de Oportunidades

A Nordex adere a uma política de igualdade de oportunidades de emprego e todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem distinção de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, gravidez, idade, origem nacional, status de deficiência, informações genéticas, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

DEI

Estamos comprometidos em criar um ambiente e cultura nos quais Diversidade e Inclusão sejam reconhecidas como uma verdadeira oportunidade e valor para a organização. Damos as boas-vindas para saber mais visitando este link: Diversidade e Inclusão - Nordex SE eur03.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.nordex-online.com%2Fen%2Fdiversity-inclusion%2F&data=05%7C02%7CJAlli%40nordex-online.com%7Cbd483cf91b4e44139e9708dd6016a8d6%7C040d9c77e8cc4af39c441d24173c45b3%7C0%7C0%7C638772372621949420%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=QvFZ%2F3YdhyRr2Mvle8h%2B6bh8ILum1qNe%2FAttnf99e%2Fk%3D&reserved=0

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