Engenheiro de Automação

A PHINIA é uma fornecedora independente, líder de mercado, de soluções e componentes premium, com mais de 100 anos de experiência em fabricação e relacionamentos no setor, com um forte portfólio de marcas que inclui DELPHI®, DELCO REMY® e HARTRIDGE™. Com mais de 12,500 funcionários em 43 unidades em 20 países, a PHINIA está sediada em Auburn Hills, Michigan, EUA.

Na PHINIA, fornecemos sistemas de combustível, sistemas elétricos e produtos e soluções de reposição da mais alta qualidade — desenvolvidos e fabricados de forma responsável — projetados para aumentar a eficiência e reduzir o impacto ambiental de veículos, máquinas industriais e outras aplicações. Ao fazer isso, contribuímos para um amanhã mais limpo, tratamos nosso pessoal e as comunidades ao redor com respeito e nos mantemos responsáveis por padrões éticos robustos.

Nossa Cultura

A PHINIA promove e cultiva uma cultura inclusiva e perspectivas diversas, esforça-se para manter sua reputação de excelência, prospera com o poder da colaboração e fomenta o desenvolvimento de nossos talentosos funcionários. Acreditamos em causar um impacto positivo por meio de nossos negócios e ações, e levamos nossa responsabilidade coletiva a sério.

Oportunidades de Carreira

Acreditamos na construção de um amanhã mais brilhante para nossos funcionários, bem como para nossos clientes, e o incentivamos a conhecer nossa longa história, cultura forte, novas tecnologias e visão de futuro. Oferecemos uma forte presença local e oportunidades globais interessantes. Junte-se a nós nesta jornada compartilhada rumo a um amanhã mais brilhante.

NO QUE ACREDITAMOS

Promovendo a sustentabilidade hoje, impulsionando um amanhã mais limpo. Junte-se a nós nesta jornada compartilhada rumo a um amanhã mais brilhante. Para mais informações sobre a PHINIA, visite phinia.com phinia.com.

Escolaridade - Graduação concluída em Engenharia Mecatrônica

Experiência

Competências exigidas

Fornecemos programas de remuneração e benefícios destinados a atrair, motivar, recompensar e reter uma força de trabalho incrivelmente talentosa e globalmente diversificada em todos os níveis dentro de nossa organização. Nossos programas de remuneração são informados por dados de mercado e necessidades de negócios, e estamos comprometidos em fornecer uma remuneração equitativa e competitiva. Estamos comprometidos em fornecer à nossa equipe programas de benefícios de qualidade e competitivos, incluindo recursos de saúde e bem-estar, políticas centradas na família e um programa de local de trabalho ágil, onde não impedido por acordos coletivos de trabalho ou planos estatutários nacionais. Os planos são comparados quanto à competitividade e valor.

Oferecemos oportunidades formais de desenvolvimento em todos os níveis e estágios das carreiras dos funcionários. Essas oportunidades são entregues em uma variedade de formatos para tornar nosso portfólio de soluções ágil, sustentável e escalável para apoiar nossos funcionários no desenvolvimento das habilidades necessárias para ter sucesso.

Você ouvirá constantemente dizermos Segurança em Primeiro Lugar! Estamos comprometidos em melhorar continuamente nosso forte desempenho de segurança, apoiando a saúde e o bem-estar de nossos funcionários!

Também acreditamos que a saúde e a segurança dos funcionários são responsabilidade de todos. Incentivamos o aprendizado e a colaboração em segurança para ajudar os funcionários a entender e seguir as políticas, padrões e procedimentos de segurança aplicáveis e identificar oportunidades para minimizar ou eliminar riscos. Espera-se que o trabalho seja conduzido de maneira que enfatize a importância de prevenir incidentes e doenças, incluindo o comparecimento a todas as reuniões e treinamentos de segurança exigidos. Espera-se que todos os incidentes, quase acidentes e condições inseguras sejam imediatamente relatados ao gerente direto, Recursos Humanos ou Representante de Segurança.

IGUALDADE DE OPORTUNIDADES DE EMPREGO

A PHINIA é uma empregadora de igualdade de oportunidades de emprego, de modo que todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem distinção de raça, cor, idade, religião, sexo, orientação sexual, identidade/expressão de gênero, origem nacional, deficiência ou status de veterano protegido.

PATROCÍNIO DE VISTO

A PHINIA oferece patrocínio para status de visto de emprego com base na necessidade de negócios. No entanto, para esta função, os candidatos devem estar atualmente autorizados a trabalhar em tempo integral no país onde a posição está baseada.

SEM INDICAÇÕES NÃO AUTORIZADAS DE RECRUTADORES E FORNECEDORES

Observe que a PHINIA não busca nem aceita currículos ou ofertas não solicitadas de recrutadores terceirizados ou agências de recrutamento associadas a quaisquer oportunidades de emprego publicadas ou não publicadas. Qualquer informação não solicitada enviada à PHINIA será considerada livre de qualquer taxa ou encargo. Apenas membros da nossa Equipe de Recursos Humanos têm autoridade para contratar ou autorizar serviços de recrutamento, o que deve ser acordado antes que o currículo ou oferta não solicitada seja recebido.

TERMOS DE USO GLOBAIS E DECLARAÇÃO DE PRIVACIDADE

LEIA ATENTAMENTE A POLÍTICA DE PRIVACIDADE DA PHINIA ANTES DE USAR ESTE SITE. SUA CAPACIDADE DE ACESSAR E USAR ESTE SITE E SE CANDIDATAR A UM EMPREGO NA PHINIA ESTÁ CONDICIONADA À SUA ACEITAÇÃO E CONFORMIDADE COM ESTES TERMOS.

Acesse o documento vinculado clicando aqui phinia.com/en/data-protection-compliance, multimedia.3m.com/mws/media/1274940O/3m-jobs-country-data-privacy-statements-external.pdf selecione a área geográfica onde você está se candidatando ao emprego e revise. Antes de enviar sua inscrição, você será solicitado a confirmar sua concordância com os termos.

Isenção de Responsabilidade sobre Fraudes de Carreira

A PHINIA não faz representações ou garantias em relação a oportunidades de emprego listadas em qualquer site de terceiros. Para se proteger contra fraudes de carreira, os candidatos a emprego devem tomar as precauções necessárias ao entrevistar e aceitar cargos de emprego supostamente oferecidos pela PHINIA. Os candidatos nunca devem fornecer seus números de identificação nacional, datas de nascimento, números de cartão de crédito, informações de conta bancária ou outras informações privadas ao se comunicar com potenciais empregadores ou responder a oportunidades de emprego online. Os candidatos a emprego são convidados a entrar em contato com a PHINIA através do site da PHINIA para verificar a autenticidade de quaisquer oportunidades de emprego.