Engenheiro de Sistemas de TI Sênior I

A Rocket Lab é a empresa espacial ponta a ponta que constrói foguetes, espaçonaves e subsistemas críticos que mantêm o mundo conectado, protegido, expandem o alcance da humanidade à Lua, Marte e além. Nós agimos rápido, construímos hardware real para missões significativas e tornamos o impossível rotina. Venha moldar o futuro conosco.

TI

A equipe de TI da Rocket Lab é responsável por como nossas equipes globais acessam informações e executam operações em nossos sistemas de computadores, redes e dispositivos. Nossa equipe de TI trabalhadora é um grupo de solucionadores de problemas flexíveis que trabalham em um ambiente acelerado, mas que também prosperam sob o desafio de dar suporte a todos os nossos sistemas proprietários e pessoas, do financeiro às operações de lançamento.

ENGENHEIRO DE SISTEMAS DE TI SÊNIOR

Baseado presencialmente na sede global da Rocket Lab em Long Beach, CA, o Engenheiro de TI Sênior se juntará a um ambiente de fabricação acelerado e orientado para a equipe. Esta função será responsável pela implementação, administração e operação das diferentes plataformas e ambientes de sistemas operacionais que estão em uso na Rocket Lab. Essas plataformas e sistemas operacionais incluem VMware, Kubernetes, Linux e Windows Server e Client.

O QUE ESPERAR

Estamos em uma missão para desbloquear o potencial do espaço para melhorar a vida na Terra, mas essa não é uma tarefa fácil. Exige trabalho árduo, determinação, inovação implacável, trabalho em equipe, garra e um compromisso inabalável em alcançar o que outros muitas vezes consideram impossível. Nossas pessoas pensam mais, trabalham mais e avançam mais rápido. Temos orgulho de apoiar uns aos outros, deixar nossos egos de lado e arregaçar as mangas em todas as tarefas, grandes e pequenas. Prosperamos sob pressão, trabalhamos com prazos apertados e nosso foco está sempre em como podemos entregar, em vez de nos atermos aos desafios que estão no caminho.

Esta posição pode exigir períodos prolongados de permanência sentada, em pé, caminhando, trabalho em computador e exposição ocasional a níveis moderados de ruído, poeira e fumos em áreas de produção.

O nível e o salário base serão determinados caso a caso e podem variar com base nas seguintes considerações: conhecimento e habilidades relacionados ao trabalho, educação e experiência.

A elegibilidade para benefícios pode variar dependendo do status de emprego, por favor, verifique com seu recrutador para uma lista abrangente dos benefícios disponíveis para esta função. Os programas de benefícios estão sujeitos a alterações a critério da empresa.

Faixa Salarial Base (Somente CA) $115,000—$140,000 USD

PARA CANDIDATOS QUE BUSCAM TRABALHAR APENAS EM ESCRITÓRIOS NOS EUA

Para cumprir os regulamentos de exportação de tecnologia espacial do Governo dos EUA, incluindo o International Traffic in Arms Regulations (ITAR), os funcionários da Rocket Lab devem ser cidadãos dos EUA, residentes permanentes legais dos EUA (ou seja, portador de Green Card atual) ou admitidos legalmente nos EUA como refugiados ou com asilo concedido, ou ser elegíveis para obter as autorizações necessárias do Departamento de Estado dos EUA e/ou do Departamento de Comércio dos EUA, conforme aplicável. Saiba mais sobre ITAR aqui urldefense.us/v2/url?u=https-3A__www.pmddtc.state.gov_-3Fid-3Dddtc-5Fkb-5Farticle-5Fpage-26sys-5Fid-3D24d528fddbfc930044f9ff621f961987&d=DwMFog&c=N_fLK0KxmM34zjMadXHMx_SQYmXWO3FX0MRVr1hBcn4&r=prjnch9sxomG2ahCicblmM3m-FuPObepspoR1qvWq2I&m=ExC44mBPk2emo4Fr0xPSGZN0UraQ1ZtkDTxwR7iWw5rixcFQb-Wjlv7lJcecLldz&s=0lfm4LyRtFwK220WHBK11DGHWSVvVhQEcfa5G_2Nf18&e=.

A Rocket Lab oferece oportunidades iguais de emprego a todos os funcionários e candidatos a emprego e proíbe discriminação e assédio de qualquer tipo, independentemente de raça, cor, religião, idade, sexo, origem nacional, status de deficiência, genética, status de veterano protegido, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, ou qualquer outra característica protegida pelas leis federais, estaduais ou locais. Esta política se aplica a todos os termos e condições de emprego na Rocket Lab, incluindo recrutamento, contratação, colocação, promoção, rescisão, demissão, recontratação, transferência, licenças, remuneração e treinamento.

Candidatos que necessitem de acomodação razoável para o processo de inscrição/entrevista para um cargo nos Estados Unidos devem entrar em contato com Giulia Johnson em g.biow@rocketlabusa.com. [g.biow@rocketlabusa.com] Este recurso dedicado destina-se exclusivamente a auxiliar candidatos com deficiência cuja deficiência os impeça de se inscrever/entrevistar. Apenas mensagens deixadas para este fim serão consideradas. Uma resposta à sua solicitação pode levar até dois dias úteis.

PARA CANDIDATOS QUE BUSCAM TRABALHAR APENAS EM ESCRITÓRIOS NA NOVA ZELÂNDIA

Por motivos de segurança, verificações de antecedentes serão realizadas antes de qualquer oferta de emprego ser feita a um candidato. Essas verificações incluirão verificações de nacionalidade, pois é um requisito desta posição que você seja elegível para acessar equipamentos e dados regulamentados pelo International Traffic in Arms Regulations dos Estados Unidos.

Sob esses Regulamentos, você pode ser inelegível para esta função se não possuir cidadania da Austrália, Japão, Nova Zelândia, Suíça, União Europeia ou um país que faça parte da OTAN, ou se possuir dupla cidadania ou nacionalidade inelegível. Para mais informações sobre esses Regulamentos, clique aqui Regulamentos ITAR. federalregister.gov/documents/2020/01/23/2020-00574/international-traffic-in-arms-regulations-us-munitions-list-categories-i-ii-and-iii

O salário base é apenas um componente do nosso pacote total de recompensas na Rocket Lab. Os funcionários também podem receber participação acionária da empresa e acesso a um robusto pacote de benefícios, incluindo: plano médico HMO e PPO de primeira linha e uma opção de plano médico patrocinado pela empresa 100% HSA, cobertura odontológica e oftalmológica, 3 semanas de férias remuneradas e 5 dias de licença médica por ano, 11 feriados remunerados por ano, contas de poupança flexíveis e para cuidados com dependentes, licença parental remunerada, seguro de invalidez, seguro de vida e acesso a um plano de aposentadoria 401(k) com contrapartida da empresa. Outros benefícios incluem: Programa de compra de ações de funcionários com desconto, estações de carregamento de veículos elétricos subsidiadas, academia no local, alimentos e bebidas, e outros descontos.