Engenheiro(a) de IA para People Analytics

A equipe de Pessoas da Samsara está buscando um(a) construtor(a) tecnicamente qualificado(a) para liderar o desenvolvimento, implementação e manutenção das ferramentas e sistemas que impulsionam nossos fluxos de trabalho de RH e iniciativas de IA.

Nossa equipe de Pessoas ajuda a apoiar a Samsara fornecendo orientação de RH acessível e orientada para negócios — alcançada por meio de resolução criativa de problemas, excelência na execução e parceria ética e empática em toda a empresa. Cobrimos muitas áreas, desde aquisição de talentos e integração até gestão de desempenho, remuneração total, relações com funcionários, planejamento da força de trabalho e tudo mais, e somos impulsionados por uma função inovadora de operações de RH focada em reimaginar como o trabalho é feito. Valorizamos intensidade, ritmo e curiosidade — movendo-nos rapidamente para entregar soluções claras e práticas, enquanto melhoramos continuamente como apoiamos o negócio.

Esta função de Engenheiro(a) de IA Sênior (Staff) está diretamente na equipe de Pessoas e atua como a ponte técnica entre profissionais de RH, operações de pessoas, gerentes de programa e as pessoas que constroem a Samsara. Você projetará, desenvolverá e operará aplicações seguras e escaláveis, automações e fluxos de trabalho de IA que transformam o trabalho manual de RH em soluções eficientes e prontas para produção. Se você é apaixonado(a) por aplicar tecnologia e IA para resolver desafios complexos e escalar uma função moderna de pessoas, esta é uma oportunidade única de causar um impacto direto e mensurável em Pessoas e no negócio em geral.

Esta vaga está aberta a candidatos residentes nos EUA, exceto as áreas metropolitanas de San Francisco Bay, NYC e Washington, D.C.

Você deve se candidatar se:

A faixa de remuneração exibida abrange as zonas de pagamento aprovadas para esta função. Seu local de trabalho principal determina a faixa aplicável a você, que pode ser mais restrita do que a faixa completa exibida.

A faixa de salário base anual para funcionários em tempo integral para esta posição está abaixo. Observe que o salário base oferecido pode variar dependendo de fatores como sua cidade de residência, conhecimento, habilidades e experiência relacionados ao trabalho. Esta função também é elegível para uma concessão inicial de RSU sem cliff de vesting, e oportunidades contínuas de refresh vinculadas ao desempenho, sujeitas aos termos e condições do plano. Saiba mais sobre nossa remuneração total e benefícios abaixo.

$146,370—$221,400 USD

Trabalho Flexível

Na Samsara, adotamos um modelo de trabalho flexível que atende às diversas necessidades de nossas equipes. Nossos escritórios estão abertos para aqueles que preferem trabalhar presencialmente e também apoiamos o trabalho remoto onde ele se alinha com nossos requisitos operacionais. Para certas posições, estar perto de um de nossos escritórios ou dentro de uma área geográfica específica é importante para facilitar a colaboração, o acesso a recursos ou o alinhamento com nossas regiões de serviço. Nesses casos, a descrição do trabalho indicará claramente quaisquer requisitos de local de trabalho. Nosso objetivo é garantir que todos os membros de nossa equipe possam contribuir efetivamente, seja trabalhando presencialmente, em um modelo híbrido ou totalmente remoto. Todas as ofertas de emprego estão sujeitas à capacidade de um indivíduo de obter e manter o direito legal de trabalhar na empresa e no local de trabalho especificado, se aplicável.

Pertencimento na Samsara

Na Samsara, damos as boas-vindas a todos, independentemente de sua origem. Todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem distinção de raça, cor, religião, origem nacional, sexo, gênero, identidade de gênero, orientação sexual, status de veterano protegido, deficiência, idade e outras características protegidas por lei. Dependemos das abordagens únicas de nossos membros de equipe para nos ajudar a resolver problemas complexos e queremos garantir que a Samsara seja um lugar onde pessoas de todas as origens possam causar impacto.

Acomodações

A Samsara é um ambiente de trabalho inclusivo e estamos comprometidos em garantir igualdade de oportunidades de emprego para pessoas qualificadas com deficiência. Envie um e-mail para accessibleinterviewing@samsara.com [accessibleinterviewing@samsara.com] ou clique aqui forms.gle/DrM6DFQUiSgfPtCVA se precisar de quaisquer acomodações razoáveis durante o processo de recrutamento.

Nosso Compromisso com a Autenticidade

Usamos Tofu hiretofu.com/privacyPolicy, uma ferramenta de detecção de fraude, para validar a autenticidade das candidaturas e proteger contra fraude de identidade. Isso garante que estamos nos conectando com pessoas reais e nos permite priorizar candidatos genuínos. Consulte o Aviso de Privacidade do Candidato da Samsara samsara.com/legal/candidate-privacy-notice para mais informações.

Ofertas de Emprego Fraudulentas

A Samsara está ciente de golpes envolvendo entrevistas e ofertas de emprego falsas. Saiba que não cobramos taxas dos candidatos em nenhuma etapa do processo de contratação. Comunicações oficiais sobre sua candidatura virão apenas de e-mails que terminam em @samsara.com, @us-greenhouse-mail.io ou @mail3.guide.co. Para mais informações sobre ofertas de emprego fraudulentas, visite nosso post no blog aqui samsara.com/blog/avoiding-fake-job-offers.

Nesta função, você irá:

Na Samsara, construímos para as pessoas que mantêm a economia global em movimento. Queremos proprietários, não passageiros, e é por isso que nossas recompensas samsara.com/company/careers/benefits são projetadas para impulsionar construtores de alto impacto. Nosso programa de remuneração oferece remuneração total acima do mercado por meio de uma combinação de salário base, bônus/pagamento variável baseado em desempenho e ações (para funções elegíveis) em uma empresa pública de alto crescimento. Diferenciamos significativamente o pagamento para nossos principais performers, que têm a oportunidade de ganhar remuneração acima do mercado que pode superar o mercado em geral ao longo do tempo.

Além da remuneração, fornecemos as bases que permitem o sucesso a longo prazo: um modelo remoto flexível e liderado por funcionários, um subsídio de desenvolvimento profissional, planos abrangentes de saúde e licença parental, e muito mais. Se você está pronto(a) para construir para o longo prazo e ser dono(a) do resultado, sua jornada começa aqui.