SAP

6 de set. de 2026

Arquiteto(a) de Desenvolvimento Especialista - Plataformas de Dados e IA

Estados Unidos

Stanford, California, United States

Tradução automática. Consulte o original.

Sobre a oportunidade

Nós ajudamos o mundo a funcionar melhor

Na SAP, mantemos a simplicidade: você traz o seu melhor para nós, e nós extraímos o melhor de você. Somos construtores que atuam em mais de 20 indústrias e 80% do comércio global, e precisamos de seus talentos únicos para ajudar a moldar o que vem a seguir. O trabalho é desafiador – mas é importante. Você encontrará um lugar onde pode ser você mesmo(a), priorizar seu bem-estar e realmente pertencer. O que você ganha com isso? Aprendizado constante, crescimento de habilidades, ótimos benefícios e uma equipe que quer que você cresça e tenha sucesso.

Sobre a Vaga

Como um(a) líder chave no Escritório do CTO da SAP, você moldará o futuro do nosso ecossistema corporativo de dados, analytics e IA. Esta é uma função altamente estratégica e com visão de futuro que define a visão técnica e os padrões arquitetônicos para a infraestrutura de dados da nossa empresa.

Você atuará como o elo de ligação entre as tecnologias de dados e a realidade corporativa. Especificamente, você servirá como consultor(a) e especialista técnico(a) responsável por integrar a plataforma Apache Iceberg aos produtos de Dados e Analytics da SAP. Com um foco especializado em arquiteturas modernas de Data Lakehouse, formatos de tabela abertos (Apache Iceberg), padrões de catálogo abertos (Iceberg REST Catalog, Apache Polaris) e a estratégia central de dados da SAP (SAP HANA, Business Data Cloud e SAP Analytics Cloud), você garantirá que nossa base de dados seja escalável, interoperável e preparada para suportar analytics avançados e iniciativas de IA de próxima geração.

Responsabilidades Principais

Conectar Iceberg e Produtos de Dados SAP: Atuar como o principal Especialista Técnico (SME) e consultor(a) estratégico(a) para a integração dos formatos de tabela abertos Apache Iceberg ao portfólio mais amplo de Dados e Analytics da SAP. Garantir interoperabilidade contínua e de alto desempenho entre arquiteturas abertas de data lakehouse e produtos SAP.

Impulsionar a Estratégia de Dados e IA da SAP: Definir e ser o(a) proprietário(a) do roadmap arquitetônico que conecta paradigmas modernos de Data Lakehouse com a estratégia geral de análise de dados da SAP. Garantir o alinhamento arquitetônico entre SAP HANA, Business Data Cloud (Datasphere) e SAP Analytics Cloud para suportar business intelligence, machine learning escalável e cargas de trabalho de IA Generativa.

Defender o Apache Iceberg: Servir como o(a) principal especialista corporativo(a) em Apache Iceberg. Projetar estratégias de transição e federação para criar um Lakehouse unificado, baseado em Iceberg, que expanda as capacidades dos motores de dados da SAP para nossos clientes.

Projetar Arquiteturas de Catálogo Abertas: Liderar a avaliação, estratégia e implementação de catálogos de metadados interoperáveis. Impulsionar nossa adoção da especificação de catálogo Iceberg REST e do Apache Polaris para garantir compatibilidade multi-motor (por exemplo, integrando motores SAP com Snowflake, Databricks, Dremio, Trino) e eliminar o vendor lock-in.

Navegar no Cenário Corporativo: Avaliar e integrar novas tecnologias em um ambiente corporativo complexo e altamente regulamentado. Garantir que todas as decisões arquitetônicas considerem segurança corporativa, governança unificada, RBAC, linhagem de dados e padrões globais de conformidade em todo o ecossistema SAP.

Evangelismo Técnico e Orientação: Atuar como um(a) consultor(a) confiável para equipes de engenharia da SAP, gerentes de produto e liderança executiva. Elaborar padrões técnicos, registros de decisões arquitetônicas (ADRs) e implementações de prova de conceito (PoC) para validar apostas estratégicas.

Avaliação de Fornecedores e Ecossistema: Monitorar continuamente o cenário rapidamente evolutivo de fornecedores de dados e IA. Avaliar cenários de build-vs-buy, gerenciar parcerias técnicas estratégicas e garantir que a SAP permaneça na vanguarda do movimento de dados open-source.

SOBRE A EQUIPE

A missão da área de CTO é preparar nossos clientes e a SAP para o futuro. Juntos, evoluímos a estratégia de tecnologia e a arquitetura North Star da SAP, exploramos o impacto de tecnologias emergentes no portfólio da SAP e aproveitamos os insights para decisões de build/buy/partner. Aceleramos a inovação em todo o portfólio da SAP, colaborando com equipes de engenharia na SAP, parceiros e startups em todo o mundo. Com IA de Negócios e Sustentabilidade, aceleramos o crescimento a longo prazo e a liderança de mercado da SAP.

SOBRE A EQUIPE

Traga o seu melhor As inovações da SAP ajudam mais de quatrocentos mil clientes em todo o mundo a trabalhar juntos de forma mais eficiente e a usar insights de negócios de forma mais eficaz. Originalmente conhecida pela liderança em software de planejamento de recursos empresariais (ERP), a SAP evoluiu para se tornar líder de mercado em software de aplicações empresariais de ponta a ponta e serviços relacionados para banco de dados, analytics, tecnologias inteligentes e gerenciamento de experiência. Como uma empresa de nuvem com duzentos milhões de usuários e mais de cem mil funcionários em todo o mundo, somos orientados por propósito e focados no futuro, com uma forte ética de equipe colaborativa e compromisso com o desenvolvimento pessoal. Seja conectando indústrias globais, pessoas ou plataformas, ajudamos a garantir que cada desafio receba a solução que merece. Na SAP, você pode trazer o seu melhor.

Nós vencemos com inclusão

A cultura de inclusão da SAP, o foco em saúde e bem-estar, e os modelos de trabalho flexíveis ajudam a garantir que todos – independentemente da origem – se sintam incluídos e possam dar o seu melhor. Na SAP, acreditamos que somos fortalecidos pelas capacidades e qualidades únicas que cada pessoa traz para nossa empresa, e investimos em nossos funcionários para inspirar confiança e ajudar todos a realizar seu pleno potencial. Em última análise, acreditamos em liberar todo o talento e criar um mundo melhor.

Requisitos mínimos

Qualificações

Experiência: 10+ anos em engenharia de dados, arquitetura de dados ou engenharia de software, com pelo menos 3+ anos em uma função estratégica de arquitetura em toda a empresa (experiência em OCTO ou Arquitetura Corporativa é altamente recomendada).

Profundo Conhecimento em Lakehouse: Conhecimento extenso de paradigmas de Data Lakehouse e experiência com os principais motores de computação (Spark, Trino, Flink) e plataformas corporativas. Expertise em Databricks e Snowflake são um plus.

Formatos de Tabela Abertos: Compreensão profunda, prática e teórica do Apache Iceberg (sua mecânica interna, arquivos de manifesto, isolamento de snapshot e técnicas de otimização como compactação/Z-ordering).

Maestria em Catálogo: Compreensão comprovada do ecossistema de catálogo de metadados, especificamente o catálogo Iceberg REST API e padrões emergentes como Apache Polaris ou Project Nessie.

Contexto Corporativo de IA/ML: Forte compreensão de como a arquitetura de dados impacta pipelines de IA/ML, MLOps, bancos de dados vetoriais e arquiteturas de fine-tuning/RAG de LLM.

Pragmatismo Corporativo: Experiência em lidar com a realidade de cenários corporativos — redes em nuvem, integração IAM, leis de privacidade de dados (GDPR/CCPA) e conexão perfeita de sistemas legados on-premise com arquiteturas de nuvem modernas.

Comunicação: Habilidade excepcional para traduzir conceitos técnicos complexos em valor de negócio para executivos C-level, mantendo a profundidade necessária para debater méritos técnicos com engenheiros seniores e equipes de produto.

Expertise em Estratégia de Dados SAP (Desejável): Conhecimento detalhado e prático da estratégia de dados e analytics da SAP. Deve ter profunda experiência arquitetônica com SAP HANA, Business Data Cloud (SAP Datasphere) e SAP Analytics Cloud.

A SAP está comprometida com os valores de Igualdade de Oportunidades de Emprego e oferece acomodações de acessibilidade a candidatos com deficiências físicas e/ou mentais. Se você tem interesse em se candidatar a um emprego na SAP e precisa de acomodação ou assistência especial para navegar em nosso site ou para completar sua inscrição, por favor, envie um e-mail com sua solicitação para a Equipe de Operações de Recrutamento: Careers@sap.com.

Para funcionários(as) da SAP: Apenas vagas permanentes são elegíveis para o Programa de Indicação de Funcionários(as) da SAP (one.int.sap/me@sap/jobs_and_hiring/employee_referral/region/0000/lang/en), de acordo com as regras de elegibilidade estabelecidas na Política de Indicação da SAP. Condições específicas podem se aplicar a vagas de Treinamento Vocacional.

Candidatos(as) qualificados(as) receberão consideração para emprego sem distinção de idade, raça, religião, origem nacional, etnia, idade, gênero (incluindo gravidez, parto, etc.), orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, status de veterano protegido ou deficiência.

Uso de IA no Processo de Recrutamento

Para informações sobre o uso responsável de IA em nosso processo de recrutamento, consulte nossas Diretrizes para Uso Ético de IA no Processo de Recrutamento (jobs.sap.com/content/Ethical_usage_of_AI_in_the_recruiting_process/?locale=en_US).

Por favor, note que qualquer violação destas diretrizes pode resultar em desqualificação do processo de contratação.

Transparência da Faixa Salarial

A SAP acredita que o valor da transparência salarial contribui para uma cultura honesta e de apoio e é um passo significativo para demonstrar o compromisso da SAP com a equidade salarial. A SAP fornece a faixa salarial anualizada, incluindo salário base e meta de incentivo variável para o nível de carreira aplicável à vaga anunciada. A faixa combinada anual alvo para esta posição é . O valor real a ser oferecido ao candidato(a) de sucesso estará dentro dessa faixa, dependendo dos aspectos chave de cada caso, que podem incluir educação, habilidades, experiência, escopo da função, localização, etc., conforme determinado através do processo de seleção. Qualquer incentivo variável da SAP inclui um valor em dólar alvo e qualquer valor de pagamento real depende do desempenho da empresa e pessoal. Por favor, consulte este link para um resumo dos benefícios da SAP e requisitos de elegibilidade: Benefícios SAP América do Norte (sapnorthamericabenefits.com/en/public/welcome).

Idiomas

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Nós vencemos com inclusão

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Qualificações

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