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Scout Motors
Na Scout Motors, estamos dando continuidade ao legado de um dos veículos americanos mais icônicos da história. Um veículo que remonta a 1960. Um que abriu caminho para futuras gerações de SUVs e caminhões robustos e fará isso novamente.
Mas Scout é mais do que apenas uma marca, é um legado imerso em uma cultura de exploração, cuidado e trabalho árduo.
A marca Scout é sobre respeito. Respeito pelo passado e pelo futuro ao tomar uma marca icônica americana que não existe há algum tempo, eletrizá-la, digitalizá-la e carregá-la com inovação americana. Respeito por comunidades ao criar uma empresa que representa seu povo e seus clientes. Respeito pelo trabalho e pelo lazer, com veículos que se sentem à vontade em um acampamento, em um canteiro de obras ou em um trajeto de terça-feira. E respeito por nossos clientes ao desenvolver dois trens de força que atendem aos seus requisitos — um trein de força totalmente elétrico, bem como o trem de força com extensor de autonomia Harvester™, que inclui um gerador a gasolina integrado com uma autonomia combinada estimada de 500 milhas.
Na Scout Motors, capacitamos nossas equipes talentosas, inclusivas e empreendedoras a inovar. O que faz um funcionário Scout? Alguém que é um visionário e um líder, que busca novos caminhos e compartilha lições aprendidas. Um realizador conhecedor que colabora em toda a empresa para construir melhor. Um ambicioso com paixão incomparável.
Junte-se a nós na Scout Motors e faça parte da moldagem do futuro do transporte. Se você está pronto para impulsionar a mudança e fazer história, inscreva-se agora!
Como Engenheiro(a) de Software Sênior Staff para os produtos digitais da Scout Motor, você será responsável por liderar uma equipe de engenheiros de software altamente qualificados e impulsionar o desenvolvimento de soluções digitais para nossos clientes e parceiros de negócios. Alguns dos principais produtos que compõem nosso portfólio digital são: gerenciamento de pedidos, gerenciamento de clientes, marketing, produção, otimização de estoque e planejamento, fidelidade, mercadorias, serviços e reparos, aplicativo móvel, conectividade veicular e muito mais. Você trabalhará com gerentes de engenharia, engenheiros seniores e parceiros multifuncionais para projetar a base técnica do produto. Ao mesmo tempo, você terá diversas oportunidades de colocar a mão na massa na construção de sistemas fundamentais e será diretamente responsável pela entrega bem-sucedida de iniciativas técnicas complexas e de grande escala, além de atuar como mentor técnico e líder para outros engenheiros.
Torne-se parte de uma marca icônica que está prestes a revolucionar o mercado de picapes elétricas e SUVs robustos, alcançando o seguinte:
Esta é uma posição em tempo integral, isenta, elegível para receber um salário base e participar de um programa de bônus anual de desempenho. O salário final oferecido será determinado com base em fatores que incluem, mas não se limitam a, as habilidades e a experiência do candidato. O programa de bônus anual de desempenho é predefinido e não depende do candidato.
Faixa salarial base inicial = $180,000.00 - $220,000.00
Faixa salarial base inicial para Califórnia, Washington e Nova York= $198,000 - $242,000
Código de nivelamento interno: IC7
Aviso aos candidatos:
A Scout Motors está comprometida em empregar uma força de trabalho diversificada e se orgulha de ser um Empregador de Igualdade de Oportunidades. Candidatos qualificados receberão consideração sem levar em conta raça, cor, religião, sexo, origem nacional, idade, orientação sexual, identidade de gênero, expressão de gênero, status de veterano, deficiência, gravidez ou quaisquer outras características protegidas por lei. A Scout Motors está comprometida em cumprir todas as leis aplicáveis de práticas de emprego justo. Se você precisar de acomodação razoável para completar uma inscrição de emprego, testes pré-emprego ou uma entrevista de emprego ou para participar de outra forma do processo de contratação, entre em contato com ScoutAccommodations@scoutmotors.com.
Esperamos que todos os funcionários da Scout tenham integridade, curiosidade, recursos e se esforcem para exibir uma atitude positiva, bem como uma mentalidade de crescimento. Você se sentirá confortável com mudanças e será flexível em um ambiente de ritmo acelerado e de alto crescimento. Você adotará uma abordagem colaborativa para atingir metas ambiciosas. Aqui está o que mais você trará:
Os benefícios de ingressar na Scout incluem a chance de construir produtos e uma empresa do zero. Esta é uma oportunidade de criar algo novo e duradouro – com uma marca icônica em sua base. Além disso, a Scout oferece remuneração e benefícios competitivos para apoiar seu bem-estar físico, mental e financeiro. Os detalhes específicos do programa são detalhados nas políticas da empresa e nos guias de benefícios para funcionários, com alguns destaques:
Plataforma de recrutamento reverso para programadores