Accenture

Junior ELK Engineer

DockerKubernetes
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Über die Stelle

Bei Accenture Digital Core helfen wir Kunden, kontinuierlich und in großem Umfang zu innovieren, indem wir tiefgreifende Branchenexpertise mit modernster Technologie kombinieren, um aussagekräftige Transformationen zu liefern. Sie bringen Innovation, Intelligenz und Erfahrung zusammen, um robuste, sichere und skalierbare digitale Lösungen zu gestalten.

Dies ist eine Junior Elasticsearch & Observability Engineer-Rolle, die sich auf die Unterstützung, Wartung und Mitwirkung bei der Bereitstellung des Elasticsearch Stacks und von Observability-Lösungen in Multi-Plattform-Umgebungen (Mainframe, Open Systems und Container-Plattformen) konzentriert. Diese Rolle agiert als strukturierter Ausführender innerhalb des Teams, führt routinemäßige operative Aufgaben, Plattform-Gesundheitschecks, grundlegende Fehlerbehebungen und die Unterstützung beim Onboarding von Anwendungen unter Anleitung durch.

Was Sie tun werden

  1. Unterstützung bei der Wartung, dem Support und der Erweiterung von Elastic Stack-Komponenten (Beats, Elastic Agents, Logstash, Elasticsearch, Kibana);
  1. Ausführung vordefinierter Prozeduren und Runbooks für die Überwachung der Plattformgesundheit, routinemäßige Wartung und Alarmprüfungen in Nicht-Produktions- und Produktionsumgebungen;
  1. Unterstützung von Anwendungsteams beim Onboarding auf die Observability-Plattform;
  1. Unterstützung bei der Konfiguration grundlegender Überwachung, Dashboards, Protokollsammlung und Alarmierung;
  1. Teilnahme an routinemäßiger Release-Ausführung und Incident-Handling unter Anleitung von erfahrenen Teammitgliedern;
  1. Befolgung etablierter Codierungsstandards, Governance und CI/CD-Praktiken;
  1. Genaue Dokumentation von operativen Aktivitäten, Updates und Ticketlösungen;
  1. Enge Zusammenarbeit mit Teammitgliedern und klare Kommunikation des Fortschritts innerhalb des Teams und mit Stakeholdern.

Mindestanforderungen

Was Sie mitbringen

Qualifikationen

  1. Universitätsabschluss in Informatik, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren technischen Bereich (oder gleichwertige erste Erfahrung);
  1. 0-2 Jahre praktische Erfahrung oder Vertrautheit mit IT-Umgebungen, Protokollierungs- und Überwachungskonzepten;
  1. Grundlegendes Verständnis von Agile Delivery-Prinzipien und ITIL/Incident-Management-Prozessen (ist ein Plus);
  1. Fundierte Kenntnisse von Betriebssystemen: Linux und/oder Windows grundlegende Befehle, Dateisysteme und Kernmetriken (CPU, Speicher, Speicherplatz).

Technische Fähigkeiten

  1. Verständnis der Kernkonzepte der Observability (Logs, Metriken, Traces, Golden Signals) – zwingend erforderlich;
  1. Erfahrung mit oder Bereitschaft zum Erlernen des Elastic Stacks (Elasticsearch, Kibana, Logstash, Beats, Elastic Agents) und OpenTelemetry;
  1. Grundlegende Kenntnisse von Versionskontrolle (Git) und CI/CD-Pipeline-Konzepten;
  1. Grundlegendes Verständnis von Containern (Docker, Kubernetes) und APIs (REST) ist ein Plus;
  1. Fundierte Kenntnisse von IT-Sicherheitsprinzipien (Authentifizierung, Grundlagen des Zugriffsmanagements);
  1. Grundlegende Kenntnisse von Kollaborations- und Ticketing-Tools: Jira, Confluence, ServiceNow, MS Office.

Profil & weitere Anforderungen

  1. Professionelles Englisch C1 (gesprochen und geschrieben) – zwingend erforderlich; Französisch und/oder Niederländisch ist ein Plus;
  1. Starke Teamfähigkeit in verteilten Umgebungen – zwingend erforderlich;
  1. Kontinuierliche Lernbereitschaft und Streben nach technischer Weiterentwicklung – zwingend erforderlich;
  1. Strukturierte Problemlösungsfähigkeit, Proaktivität und Liebe zum Detail;
  1. Fähigkeit, Richtlinien zu befolgen, klärende Fragen zu stellen und Risiken frühzeitig zu eskalieren;
  1. Bereitschaft und Verfügbarkeit für Bereitschaftsdienste und geplante Überstunden, wenn erforderlich;
  1. Ansässig in Lissabon/Portugal – hybrides Arbeitsmodell (CET-Ausrichtung erforderlich).

Sie müssen über eine gültige Arbeitserlaubnis oder die Staatsbürgerschaft des EU/Schengen-Raums verfügen, um legal in Portugal arbeiten zu dürfen.

Was wir bieten

  • Krankenversicherung;
  • Lebensversicherung und betriebliche Altersvorsorgeprogramme;
  • Kostenlose medizinische Dienste im Büro (Arzt, Ernährungsberater, Psychologe);
  • Wellness-Programme;
  • Flexben-Programm (Unterstützung für Bildung, Kindergarten, Schulung, Technologie, Gesundheit);
  • Mitarbeiteraktienkaufplan;
  • Personalisierte Schulungswege und Zugang zu Udemy und Pluralsight Plattformen;
  • Flex-Ability-Programm (finanzielle und flexible Unterstützung für Menschen mit Behinderungen);
  • Spezielle Bankkonditionen;
  • Hybrides Arbeitsmodell.

Über Accenture

Accenture ist ein führendes globales Dienstleistungsunternehmen, das die weltweit führenden Unternehmen, Regierungen und andere Organisationen dabei unterstützt, ihren digitalen Kern aufzubauen, ihre Betriebsabläufe zu optimieren, das Umsatzwachstum zu beschleunigen und die Bürgerdienste zu verbessern – und dabei greifbare Werte schnell und in großem Umfang zu schaffen. Wir sind ein talent- und innovationsgetriebenes Unternehmen mit rund 791,000 Mitarbeitern, die Kunden in mehr als 120 Ländern betreuen. Technologie steht im Mittelpunkt des Wandels von heute, und wir sind einer der weltweit führenden Anbieter, der diesen Wandel vorantreibt, mit starken Ökosystembeziehungen. Wir kombinieren unsere Stärke in Technologie und Führung in den Bereichen Cloud, Daten und KI mit unübertroffener Branchenerfahrung, funktionaler Expertise und globaler Lieferfähigkeit. Unser breites Spektrum an Dienstleistungen, Lösungen und Assets in den Bereichen Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X und Song, zusammen mit unserer Kultur des gemeinsamen Erfolgs und unserem Engagement für die Schaffung von 360°-Werten, ermöglichen es uns, unsere Kunden bei der Neuerfindung und dem Aufbau vertrauensvoller, dauerhafter Beziehungen zu unterstützen. Wir messen unseren Erfolg anhand des 360°-Werts, den wir für unsere Kunden, füreinander, unsere Aktionäre, Partner und Gemeinschaften schaffen.

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