docu-fix GmbH
Ausbildung De
Digitale Produkte funktionieren nur dann richtig gut, wenn Daten zuverlässig zwischen verschiedenen Systemen übertragen werden, technische Abläufe sauber funktionieren und Probleme schnell erkannt und gelöst werden. Und genau hier kommst du ins Spiel.
Als Werkstudent:in im Bereich Product Operations arbeitest du an der Schnittstelle zwischen Produkt, Technik, Kundenbetreuung und externen Partnern. Gemeinsam mit unserem Product Operations Manager sorgst du dafür, dass technische Anbindungen funktionieren, Fehler strukturiert analysiert werden und unsere Prozesse immer ein Stück besser werden.
Dabei musst du noch kein Technikprofi sein. Wir zeigen dir Schritt für Schritt, was du für deine Aufgaben wissen musst.
Uns ist vor allem wichtig, dass du neugierig bist und Lust hast, dich in technische Zusammenhänge einzuarbeiten. Kenntnisse zu Schnittstellen oder APIs musst du nicht schon aus dem Studium mitbringen.
Du hattest bereits erste Berührungspunkte mit Jira, Confluence, APIs, JSON, XML, technischen Schnittstellen oder Automatisierungen? Super! Wenn nicht, ist das aber ausdrücklich kein Ausschlusskriterium. Viel wichtiger sind für uns deine Motivation, deine Lernbereitschaft und dein Interesse an den Themen.
Du erfüllst nicht alle Anforderungen, aber brennst für die Aufgaben? Dann bewirb dich trotzdem und wir klären gemeinsam im Gespräch, ob es passt!
Vielfalt macht uns besser. Bei Ausbildung.de schätzen wir unterschiedliche Perspektiven und möchten ein Umfeld schaffen, in dem alle Menschen – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Identität, Religion, Alter oder Behinderung – willkommen sind. Wir freuen uns über jede qualifizierte Bewerbung, ganz gleich mit welchem Hintergrund.
WIR FREUEN UNS DARAUF, DICH KENNENZULERNEN!
Bewirb dich jetzt bei Theresa (Head of Product) und Bahar (People & Culture Managerin) und werde Teil unseres Teams. Für die Arbeitswelt von morgen.
Bei Fragen zur Ausschreibung erreichst du Bahar unter jobs@ausbildung.services.
„Jeder Mensch verdient den bestmöglich passenden Job und Arbeitgeber“ – jeden Tag setzen wir alles daran, diese Mission Realität werden zu lassen. Mit unseren Portalen Ausbildung.de, MeinPraktikum.de und Trainee.de ermöglichen wir es pro Jahr mehreren Millionen junger Menschen, den passenden Berufseinstieg zu finden.
Damit sind wir Vorreiter für digitales HR-Marketing und -Recruiting junger Zielgruppen - und mit inzwischen etwa 160 Mitarbeiter:innen eine der am dynamischsten wachsenden Digitalfirmen im Ruhrgebiet. Seit 2015 gehören wir zum Bertelsmann-Konzern und verbinden so die Agilität und Kultur unserer Start-up-Herkunft mit solidem Konzern-Backing.
Du möchtest mehr über uns und unsere Arbeitskultur erfahren? Dann schau' auf unserer Karriereseite oder unserem Instagram–Kanal vorbei!
Reverse-Recruiting- Plattform für Entwickler