Implementation Engineer II, Fusus

Bei Axon haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Leben zu schützen. Wir sind Entdecker, die sich mit unserem Ökosystem aus Geräten und Cloud-Software den kritischsten Sicherheits- und Gerechtigkeitsfragen unserer Gesellschaft widmen. Genau wie unsere Produkte arbeiten wir am besten zusammen. Wir kommunizieren offen und fürsorglich und suchen aktiv nach unterschiedlichen Perspektiven – von unseren Kunden, unseren Gemeinschaften und untereinander.

Das Leben bei Axon ist schnelllebig, herausfordernd und sinnvoll. Hier übernehmen Sie Verantwortung und bewirken echte Veränderungen. Wachsen Sie kontinuierlich, während Sie sich für eine Mission einsetzen, die zählt – in einem Unternehmen, in dem Sie zählen.

Dies ist eine wichtige, kundenorientierte Rolle mit der Möglichkeit, in einem Umfeld mit beschleunigtem Geschäftswachstum Führungsaufgaben zu übernehmen und sich beruflich weiterzuentwickeln. Sie arbeiten mit Kunden und Projektteams zusammen, um Integrationen zu konzipieren und bereitzustellen, die unseren Partnern im Bereich der öffentlichen Sicherheit einen echten Mehrwert bieten. Sie implementieren Prozesse, um Qualität, Produktivität und Kundenzufriedenheit sicherzustellen. Unter minimaler Aufsicht stellt der Solutions Architect durch die rechtzeitige Bereitstellung technischer Dienstleistungen auf höchstem Niveau – einschließlich der Erstellung von Systemschnittstellen, technischer Projektplanung und Systemanalyse – ein Höchstmaß an Kundenzufriedenheit sicher.

Standort: Hybrid im Büro mit 30% Reisebereitschaft erforderlich.

Berichtet an: Manager, Solutions Architect *

Die Vergütung: Axon ist ein Unternehmen mit Gesamtvergütungsmodell, das heißt, die Vergütung setzt sich aus Grundgehalt, Bonus und Aktienoptionen zusammen. Das Einstiegsgrundgehalt für diese Rolle liegt zwischen USD 101,440 im niedrigsten geografischen Markt und USD 162,305 im höchsten geografischen Markt. Das tatsächliche Grundgehalt hängt von vielen Faktoren ab, wie z. B.: Ebene, Funktion, Ausbildung, übertragbare Fähigkeiten, Berufserfahrung, geschäftliche Anforderungen, geografischer Markt und oft einer Kombination all dieser Faktoren. Unsere Leistungen bieten eine Reihe von Optionen, um Sie körperlich, finanziell und emotional bei wichtigen Meilensteinen und in Ihrem Alltag zu unterstützen. Weitere Details zu unseren Leistungen finden Sie unter axon.com/careers/benefits. Axon ist ein Unternehmen mit Gesamtvergütungsmodell, das heißt, die Vergütung setzt sich aus Grundgehalt, Bonus und Aktienoptionen zusammen. Das tatsächliche Grundgehalt hängt von vielen Faktoren ab, wie z. B.: Ebene, Funktion, Ausbildung, übertragbare Fähigkeiten, Berufserfahrung, geschäftliche Anforderungen, geografischer Markt und oft einer Kombination all dieser Faktoren. Unsere Leistungen bieten eine Reihe von Optionen, um Sie körperlich, finanziell und emotional bei wichtigen Meilensteinen und in Ihrem Alltag zu unterstützen. Weitere Details zu unseren Leistungen finden Sie unter axon.com/careers.

Grundgehaltsspanne $101,440—$162,305 USD

Sie erfüllen nicht jede einzelne Anforderung? Das ist in Ordnung. Bei Axon zielen wir weit. Wir denken groß und langfristig, weil wir die Welt zu einem sichereren und besseren Ort machen wollen. Wir setzen uns auch für den Aufbau vielfältiger Teams ein, die die Gemeinschaften widerspiegeln, denen wir dienen.

Studien haben gezeigt, dass Frauen und People of Color sich seltener auf Stellen bewerben, es sei denn, sie erfüllen jedes Kriterium der Stellenbeschreibung. Wenn Sie von dieser Rolle und unserer Mission, Leben zu schützen, begeistert sind, Ihre Erfahrung aber nicht perfekt mit jeder hier aufgeführten Qualifikation übereinstimmt, ermutigen wir Sie, sich trotzdem zu bewerben. Vielleicht sind Sie genau der richtige Kandidat für diese oder andere Rollen.

Wichtige Hinweise

Die obige Stellenbeschreibung ist nicht als erschöpfend für alle mit dieser Stelle verbundenen Aufgaben, Verantwortlichkeiten, Fähigkeiten, Anstrengungen oder Arbeitsbedingungen gedacht und sollte auch nicht so ausgelegt werden. Die Stellenbeschreibung kann jederzeit gemäß den geschäftlichen Anforderungen und Bedingungen geändert oder ergänzt werden.

Einige Rollen können auch die rechtliche Eignung für die Arbeit in einem Schusswaffenumfeld erfordern.

Wir erheben personenbezogene Daten von Bewerbern, um Kandidaten für eine Anstellung zu bewerten. Sie können Zugang, Löschung oder die Ausübung anderer CCPA-Rechte unter axongreenhousesupport@axon.com [axongreenhousesupport@axon.com] oder über unser Axon Privacy Web Form privacyportal.onetrust.com/webform/0efc1702-9321-4119-bc9d-a06c3a1d3e4e/ca57cc26-a159-4193-9f6e-58ffe3fd2509 anfordern. Weitere Informationen finden Sie im Abschnitt „Your California Privacy Rights“ in unserem Applicant and Candidate Privacy Notice axon.com/candidateprivacypolicy.

Die Mission von Axon ist es, Leben zu schützen, und das Unternehmen setzt sich für das Wohlergehen und die Sicherheit seiner Mitarbeiter sowie für die Auswirkungen von Axon auf die Umwelt ein. Alle Mitarbeiter von Axon müssen die entsprechenden Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften, Richtlinien und Verfahren kennen und einhalten. Mitarbeiter von Axon sind dazu befugt, Sicherheitsbedenken bei deren Auftreten sowie Aktivitäten, die potenziell die Umwelt beeinträchtigen könnten, zu melden.

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, Gerechtigkeit unterstützt, Vielfalt schätzt und Inklusion fördert. Wir engagieren uns dafür, die besten Talente einzustellen – unabhängig von Rasse, Weltanschauung, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaftsstatus, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität, genetischen Informationen, Veteranenstatus oder anderen durch geltende Gesetze, Vorschriften und Verordnungen geschützten Merkmalen – und alle unsere Mitarbeiter zu befähigen, ihre beste Arbeit zu leisten. Wenn Sie eine Behinderung oder ein besonderes Bedürfnis haben, das Unterstützung oder Anpassungen während der Bewerbung oder des Rekrutierungsprozesses erfordert, senden Sie bitte eine E-Mail an recruitingops@axon.com [recruitingops@axon.com]. Bitte beachten Sie, dass diese E-Mail-Adresse nur für Zwecke der Unterkunftsunterstützung dient. Axon wird nicht auf Anfragen zu anderen Zwecken antworten.

Phishing-Warnung: Axon wird Sie niemals bitten, für irgendeinen Teil des Einstellungsprozesses zu bezahlen, einschließlich Schulungen, Ausrüstung oder Hintergrundüberprüfungen. Wir machen keine Stellenangebote per Textnachricht, WhatsApp oder Instant-Messaging-Plattformen ohne einen formellen Interviewprozess. Alle legitimen Stellenangebote sind auf unserer offiziellen Karriereseite unter axon.com/careers aufgeführt. Wenn Sie ein verdächtiges Angebot oder eine Kontaktaufnahme von einer E-Mail-Adresse erhalten, die nicht @axon.com lautet, oder wenn Sie vorzeitig nach sensiblen persönlichen Daten (Bankdaten, Sozialversicherungsnummer) gefragt werden, ignorieren Sie bitte die Nachricht und melden Sie sie an recruitingops@axon.com [recruitingops@axon.com].

• Wettbewerbsfähiges Gehalt und 401k-Plan mit Arbeitgeberzuschuss *

• Ermessensabhängiger bezahlter Urlaub *

• Bezahlte Elternzeit für alle *

• Kranken-, Zahn- und Vorsorgepläne *

• Fitnessprogramme *

• Unterstützung für emotionales und mentales Wohlbefinden *

• Lern- und Entwicklungsprogramme *

• Und ja, wir haben Snacks in unseren Büros

Die hier aufgeführten Leistungen können je nach Art Ihrer Beschäftigung und Ihrem Arbeitsort variieren.