Carollo Engineers Inc.

Ingenieur für Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik (m/w/d) mit Berufserfahrung

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Über uns

Carollo Engineers ist ein führendes Ingenieurbüro, das sich ausschließlich dem Wasser widmet. Seit über 90 Jahren sind wir auf die Planung, den Entwurf und den Bau von Wasser-, Abwasser-, Regenwasser- und Wiederaufbereitungsanlagen spezialisiert und bieten innovative und nachhaltige Lösungen für die komplexesten Herausforderungen im Wassersektor.

Wir arbeiten mit Wasserbehörden, Kommunen, Versorgungsunternehmen, Forschungseinrichtungen und privaten Unternehmen aus verschiedenen Branchen, darunter Technologie, Fertigung und darüber hinaus. Diese Kunden wählen Carollo, weil wir einige der sachkundigsten und erfahrensten Fachleute der Welt beschäftigen. Wenn Sie unserem Team beitreten, arbeiten Sie mit Branchenführern zusammen, die die Wissenschaft des Wassers voranbringen, die öffentliche Gesundheit schützen und widerstandsfähige Gemeinschaften aufbauen.

Carollos Vision ist es, das beste Beratungsunternehmen für Wasser und der beste Ort für Sie zu sein, um Ihre Karriere aufzubauen. Wenn Sie sich leidenschaftlich dafür einsetzen, in diesem wichtigen Bereich etwas zu bewirken, laden wir Sie ein, eine Karriere bei Carollo zu erkunden.

Aufgaben

  1. Zusammenarbeit mit Projektmanagern und Kunden
  1. Entwicklung von Leistungsumfängen für MSR-Systeme, Netzwerke und Projekte
  1. Leitung von MSR-Designteams für mittlere und große Projekte
  1. Entwurf von PLC SCADA-Netzwerken für mittlere und große Systeme
  1. Spezifikation von industriellen Glasfasernetzen, -systemen und -komponenten
  1. Entwurf von SCADA-Netzwerkblockdiagrammen
  1. Auswahl von Mess-, Steuerungs- und Regelungsinstrumenten
  1. Erstellung von P&IDs (Prozess- und Instrumentierungsfließbildern)
  1. Entwicklung von Regelungsstrategien
  1. Entwurf von Schaltschranklayouts
  1. Erstellung von ISA-Datenblättern und Instrumentenstandorten
  1. Entwicklung von Ein-/Ausgangslisten
  1. Prüfung von Einreichungen
  1. Erstellung von Spezifikationen für Instrumente, Computer, Netzwerkausrüstung, PLCs und zugehörige Komponenten
  1. Erstellung von vorläufigen und endgültigen Kostenschätzungen für MSR-Anlagen im Bau
  1. Teilnahme an Design-Workshops mit Kunden, einschließlich Instrumentenpräferenzen, HMI-Grafikdesign und Standardentwicklung
  1. Entwurf von Funk-Telemetrie-SCADA-Systemen unter Verwendung von Mikrowellen-, Spread-Spectrum-, lizenzierten MAS-, Mobilfunk- oder anderen Funktechnologien
  1. Mentoring und Schulung von Junior-Ingenieuren für Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik
  1. Erstellung von technischen Memoranden und Berichten
  1. Management des MSR-Anteils von mittleren bis großen MSR-Projekten für Wasser- und Abwasseraufbereitungsanlagen
  1. Durchführung von Qualitätsmanagement-Prüfungen von MSR-Designs
  1. Teilnahme an der Bearbeitung und Entwicklung von MSR-Master-Spezifikationen
  1. Entwicklung projektspezifischer Spezifikationen für ungewöhnliche oder einzigartige Anwendungen von Mess-, Steuerungs- und Regelungsinstrumenten
  1. Priorisierung und Ausgleich konkurrierender Projektanforderungen und widersprüchlicher Projektanforderungen
  1. Management anderer MSR-Ingenieure und CADD-Techniker zur effektiven Erledigung der Arbeit mit Liebe zum Detail
  1. Delegation von Aufgaben an andere und Nachverfolgung der Fertigstellung und Qualität der Arbeit
  1. Identifizierung und Konsultation mit anderen bei der Lösung ungewöhnlicher, schwieriger oder komplexer Aufgaben
  1. Effektive Teilnahme an Kundenkontakten und Geschäftsentwicklungsbemühungen
  1. Identifizierung von Alternativen, Bewertung jeder einzelnen und Festlegung geeigneter Maßnahmen für die weitere Vorgehensweise
  1. Treffen fundierter und umsetzbarer Entscheidungen in angemessener Zeit
  1. Reduzierung komplexer Aspekte der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik auf für andere verständliche Begriffe
  1. Sorgfältige Beachtung von Details bei der Erstellung oder Prüfung von Berechnungen, Zeichnungen und Spezifikationen
  1. Überwachung von Umfang, Zeitplan und Budget und Kontrolle der Arbeit gemäß Projektplan
  1. Verständnis, Umsetzung und Durchsetzung von technischen Unternehmens- und Kundenstandards bei Projekten
  1. Reisebereitschaft nach Aufforderung
  1. Durchführung von Baustellenbesuchen zur Beobachtung während des Baus und Betriebs

Qualifikationen

  1. Bachelor-Abschluss in Elektrotechnik, Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik, Maschinenbau oder Chemieingenieurwesen
  1. 6-12 Jahre Erfahrung in elektrischen Energie- und Steuerungssystemen für Wasser-, Abwasser- oder petrochemische Anlagen
  1. Fähigkeit zur Auslegung von P&IDs, Installationsdetails für Mess-, Steuerungs- und Regelungsinstrumente, MSR-Spezifikationen, Logikdiagrammen, Steuerschemata, Regelungsstrategien, Netzwerken sowie zur Unterstützung bei Bau- und Inbetriebnahmeaktivitäten vor Ort
  1. Zulassung als staatlich geprüfter Ingenieur (Professional Engineer).

Bevorzugte Qualifikationen

  1. Master-Abschluss in Elektrotechnik, Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik, Maschinenbau oder Chemieingenieurwesen

Gehaltsspanne

Das Gehalt eines Mitarbeiters innerhalb der Gehaltsspanne basiert auf mehreren Faktoren, einschließlich, aber nicht beschränkt auf, relevante Ausbildung, Qualifikationen, Zertifizierungen, Erfahrung, Fähigkeiten, Seniorität, geografischer Standort, Leistung und Geschäfts- oder Organisationsbedarf.

Weitere Vergütung und Leistungen

Carollo ist bestrebt, seinen Mitarbeitern ein wettbewerbsfähiges, umfassendes Leistungspaket anzubieten, das die notwendige Versorgung für ein gesundes, produktives Leben für Mitarbeiter und ihre Familien bietet. Das Leistungspaket von Carollo umfasst bezahlte Freizeit und Feiertage, umfassende Krankenversicherung, steuerbegünstigte Sparkonten für Gesundheits-, Betreuungs- und Pendlerkosten, Invaliditätsversicherung und Lebensversicherungsoptionen für Sie und Ihre Angehörigen. Wir bieten auch kostenlose Betreuungsunterstützung, Reiseunterstützung, Beratungsdienste und Rabattprogramme. Weitere mögliche Vergütungen sind: 401(k) Unternehmensbeitragsabgleich, Studiengebührenerstattung, Ermessensboni, Karriereaufstiegsboni, Boni für berufliche Zulassungen, Mitarbeiterempfehlungsboni und Ausgleichszeit für Angestellte. Flexible Arbeitsregelungen können ebenfalls verfügbar sein.

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