Corning

Data Engineer

PythonSQL
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Über die Stelle

Requisition Number: 74967

Die Gehaltsspanne für diese Position beträgt $86,722.00 - $119,244.00 bei Vollzeitbeschäftigung. Das Einstiegsgehalt für den erfolgreichen Bewerber hängt von einer Vielzahl von arbeitsbezogenen Faktoren ab, darunter, aber nicht beschränkt auf, geografischer Standort, Marktnachfrage, Erfahrung, Ausbildung und Bildung.

Wir verbieten Diskriminierung aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Religion, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Behinderung, Veteranenstatus oder einem anderen gesetzlich geschützten Status.

Corning verpflichtet sich, gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten zu bieten und berücksichtigt Anfragen nach angemessenen Vorkehrungen gemäß den geltenden Gesetzen.

Personen mit Behinderungen oder aufrichtig gelebten religiösen Überzeugungen können angemessene Vorkehrungen beantragen, um am Bewerbungs- oder Interviewprozess teilzunehmen, wesentliche Arbeitsaufgaben zu erfüllen oder andere Vorteile und Privilegien der Beschäftigung zu erhalten.

Um eine Anfrage nach angemessenen Vorkehrungen im Zusammenhang mit Behinderung oder Religion einzureichen, kontaktieren Sie uns bitte unter accommodations@corning.com [accommodations@corning.com?subject=Corning%20Accommodations].

STELLENZUSAMMENFASSUNG

Das Unternehmen, das auf bahnbrechenden Innovationen aufbaut.

Kommen Sie zu uns.

Bei Corning gibt es unendliche Möglichkeiten, etwas zu bewirken. Sie können dazu beitragen, das Unverbundene zu verbinden, die Zukunft des Automobils voranzutreiben, das Home-Entertainment zu transformieren und die Lieferung lebensrettender Medikamente sicherzustellen. Und noch vieles mehr.

Brechen Sie mit uns durch.

Corning entwickelt die Zukunft der Solarmodulfertigung in Tolleson, AZ, und wir suchen einen Manufacturing Data Engineer, der von Grund auf die Daten-, Berichts- und Analyseinfrastruktur aufbaut. Diese wirkungsvolle Rolle befindet sich an der Schnittstelle von Data Engineering und Fertigungsbetrieb und ist verantwortlich für die Entwicklung von KPIs, die Berichterstattung über die Anlagenleistung und analytische Lösungen, die datengesteuerte Entscheidungsfindung und operative Exzellenz in den Bereichen Fertigung, Lager und Geschäftsbereiche ermöglichen.

Corning ist einer der weltweit führenden Innovatoren in den Bereichen Glas, Keramik und Materialwissenschaft. Von den Tiefen des Ozeans bis zu den entferntesten Winkeln des Weltraums – unsere Technologien verschieben die Grenzen des Möglichen. Wie machen wir das? Mit unseren Mitarbeitern. Sie durchbrechen Grenzen und Erwartungen – nicht nur einmal in ihrer Karriere, sondern jeden Tag. Sie helfen, unser Unternehmen und die Welt voranzubringen.

Unser Solarbereich liefert branchenführende, in den USA hergestellte Solarkomponenten. Wir produzieren hochreines Polysilizium, hochwertige Solarwafer und innovative Photovoltaikmodule und nutzen unsere Führungsposition in der fortschrittlichen Fertigung, um die wachsende Energienachfrage zu bedienen. Sie werden dazu beitragen, kritische US-Lieferketten voranzutreiben und unseren Kunden unübertroffene Qualität und Zuverlässigkeit zu liefern.

HAUPTAUFGABEN

  1. Entwerfen, Entwickeln und Implementieren von Datenstrukturen, Dashboards, Scorecards und KPI-Frameworks, die den Startbetrieb und die langfristige Geschäftsleistung unterstützen
  1. Zusammenarbeit mit Betrieb, Lieferkette, Qualität, Finanzen und IT zur Definition von Datenanforderungen, Berichtsprioritäten und Leistungskennzahlen über verschiedene Funktionen hinweg
  1. Unterstützung von Initiativen zur operativen Exzellenz durch Ursachenanalyse, Leistungsverfolgung, standardisierte Metriken und datengesteuerte Prozessverbesserungen
  1. Festlegen und Aufrechterhalten von Standards für Data Governance, Datenqualität und Berichtskonsistenz, um skalierbare und zuverlässige Lösungen zu gewährleisten
  1. Identifizieren und Beheben von datenbezogenen Problemen in Berichten und Systemen; Dokumentieren von Schlüsseldefinitionen, Berichtslogik und KPI-Berechnungen

ERFORDERLICHE QUALIFIKATIONEN

  1. Bachelor-Abschluss in Data Engineering, Informatik, Informationssystemen, Wirtschaftsingenieurwesen, Business Analytics oder einem verwandten Bereich; oder eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung und relevanter Erfahrung
  1. 3+ Jahre Erfahrung in Data Engineering, Business Intelligence, Analytics oder der Entwicklung von Berichten
  1. Erfahrung im Entwurf und der Implementierung von Datenstrukturen, Datenmodellen, Berichtslösungen oder Leistungsmessungstools
  1. Beherrschung von SQL; Erfahrung mit Datenabfragen, -transformation und -validierung
  1. Erfahrung mit Reporting- oder Visualisierungstools wie Power BI, Tableau, SAP Reporting-Tools oder ähnlichen Plattformen
  1. Erfahrung mit ERP-, Fertigungs-, Lager- oder operativen Systemen
  1. Starke analytische Fähigkeiten, Problemlösungsfähigkeiten und technische Fehlerbehebungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, effektiv über technische und nicht-technische Teams hinweg zu kommunizieren.
  1. Fähigkeit, mehrere Prioritäten zu verwalten und in einer dynamischen Startup-Umgebung effektiv zu arbeiten.

Diese Position unterstützt keine Einwanderungsförderung.

GEWÜNSCHTE QUALIFIKATIONEN

  1. Erfahrung in der Unterstützung eines neuen Standorts, einer größeren Implementierung oder einer groß angelegten Geschäftstransformation
  1. Erfahrung in einer Fertigungs-, Lager-, Lieferketten- oder Anlagenumgebung, einschließlich SAP-Daten, ERP-Berichten oder operativen Datenumgebungen
  1. Erfahrung mit Prozessverbesserung, KPI-Standardisierung, Data Governance, Automatisierungstools oder Skriptsprachen wie Python
  1. Kenntnisse von Lean, Six Sigma oder anderen Methoden zur operativen Exzellenz
  1. Fähigkeit, Geschäftsanforderungen zu identifizieren, Prozesse zu verbessern, technische Lösungen zu entwickeln und praktische Werkzeuge von der Konzeption bis zur Umsetzung zu implementieren.
  1. Fähigkeit, unabhängig und kollaborativ zu arbeiten und gleichzeitig Anleitungen innerhalb funktionsübergreifender Teams zu geben.

Ein Job, der ein Leben prägt.

Corning bietet Ihnen das Gesamtpaket.

Ihr Wohlbefinden hat für uns Priorität. Unser Vergütungs- und Leistungspaket unterstützt Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden, Ihre finanziellen Ziele und Ihre Karriere vom ersten Tag an.

  • Unternehmensweite Boni und langfristige Anreize sind an wichtige Geschäftsergebnisse gekoppelt und stellen sicher, dass Sie belohnt werden, wenn das Unternehmen gut abschneidet. Wenn Corning gewinnt, gewinnen wir alle.
  • Als Teil unseres Engagements für Ihr finanzielles Wohlbefinden bietet Corning Unternehmenszuschüsse zu Ihrem 401(k) Sparkonto von bis zu 4% des Gehalts, wenn Sie mindestens 6% des Gehalts einzahlen.
  • Unsere Gesundheits- und Wellnessleistungen umfassen Kranken-, Zahn-, Augenversicherung, bezahlten Elternurlaub, Unterstützung bei der Familienplanung, Fitness, vom Unternehmen bezahlte Lebensversicherung, Invaliditätsversicherung, Krankheitsmanagementprogramme, bezahlte Freizeit und ein Mitarbeiterunterstützungsprogramm (EAP), um Sie und Ihre Familie zu unterstützen.

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