B&A
Cyera
Solution Architect (OCTO Data) - US
WER WIR SIND
Kommen Sie zu dem Unternehmen, das die weltweite Einführung von KI sicher gestaltet. Die Mission von Cyera ist es, Unternehmen das Vertrauen zu geben, KI sicher einzusetzen – und genau zu entscheiden, was sie sehen und tun kann, wenn sie tiefer in das Unternehmen vordringt. Wir begannen damit, das schwierigste Problem der Datensicherheit zu lösen: Daten schneller und präziser als erwartet zu finden und zu sichern. Diese Grundlage ist nun die wesentliche KI-Vertrauensinfrastruktur für die Fortune 1000. Wir stellen missionsgetriebene Talente ein, um diese Führungskräfte in den Mittelpunkt unserer Geschichte zu stellen.
DIE GELEGENHEIT
Eine technische Rolle im OCTO Data Team von Cyera, die sich darauf konzentriert, den Wert, den Kunden aus der Cyera-Plattform ziehen, zu maximieren – sie für die einzigartige Datenumgebung jedes Kunden besser zu machen und Erkenntnisse zurück in das Produkt zu speisen.
Dieses Team ist die atmende Feedbackschleife zwischen dem Feld und dem Produkt. Sie sitzen an der Schnittstelle von realen Kunden-Datenherausforderungen und den Klassifizierungsmodellen, Plattformfähigkeiten und der Produkt-Roadmap von Cyera. Wenn das Feld eine Lücke zwischen dem feststellt, was Cyera Out-of-the-Box liefert, und dem, was ein Kunde benötigt, sind Sie die Person, die versteht, warum, es behebt und sicherstellt, dass das Produkt daraus lernt.
Ihre Arbeit beeinflusst direkt die Modellabstimmung und die Produktentwicklung. Die Muster, die Sie in Kundenumgebungen aufdecken, werden zum Signal, das die nächsten Entwicklungen der F&E prägt. Dies ist keine Support-Rolle – es ist eine technische Rolle, in der sich Ihre Expertise in plattformweite Verbesserungen umwandelt, von denen jeder Kunde profitiert.
VERANTWORTLICHKEITEN
- Analyse von Kunden-Datenumgebungen mithilfe von SQL, um Lücken, Anomalien und Verbesserungsmöglichkeiten für die Genauigkeit und Abdeckung der Plattform zu identifizieren
- Steuerung der Feedbackschleife – Übersetzung von Feldfunden in umsetzbare Eingaben für Modellabstimmung, Produktverbesserungen und F&E-Prioritäten
- Entwurf und Erstellung interner Tools und Automatisierungen, die die Fähigkeit des Teams skalieren, Mehrwert für Kunden zu liefern
- Zusammenarbeit mit Feldteams, um sicherzustellen, dass die Plattform von Cyera für die spezifische Datenlandschaft jedes Kunden abgestimmt und konfiguriert ist
- Erstellung und Pflege von Dokumentationen, Runbooks und Best-Practice-Frameworks
- Partnerschaft mit F&E und Forschung, um die Lücke zwischen Out-of-the-Box-Funktionen und der Kundenrealität zu schließen
Anforderungen
ERFORDERLICHE QUALIFIKATIONEN
- 4+ Jahre praktische Erfahrung mit großen, komplexen Datensätzen – einschließlich Datenanalyse, -manipulation und Ableitung umsetzbarer Schlussfolgerungen
- B.A./B.S. in Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Informatik, Data Science oder einem verwandten analytischen Bereich – oder gleichwertige praktische Erfahrung
- Nachgewiesene Fähigkeit, mehrdeutige, vielschichtige technische Probleme zu diagnostizieren und zu lösen
- Umfangreiche Erfahrung mit strukturierten und unstrukturierten Daten – Fähigkeit, Abfragen zu schreiben und zu optimieren, Datensätze zu analysieren und umsetzbare Erkenntnisse zu gewinnen, einschließlich starker Kenntnisse in SQL.
- Außergewöhnliche Kommunikationsfähigkeiten mit nachgewiesener Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit technischen und nicht-technischen Teams.
- Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Prioritäten in einem schnelllebigen, wachstumsstarken Umfeld zu managen.
BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN
- Vertrautheit mit Cloud-Plattformen (AWS, Azure, GCP) und Cloud-nativen Datenarchitekturen
- Erfahrung in oder mit schnelllebigen Start-ups oder wachstumsstarken Unternehmen.
- Vertrautheit mit modernen Datenarchitekturen, Cloud-nativen Sicherheitstools oder Datenschutz-Frameworks.
VERGÜTUNGsinformationen
Vergütungsspanne: $120,000-$160,000.
Die Spanne stellt die Gesamtvergütung dar und kann Anreize für Vertriebsrollen, Aktienoptionen oder Leistungen beinhalten, je nach Anwendbarkeit.
Diese Vergütungsspanne stellt die nach bestem Wissen und Gewissen und angemessene Schätzung von Cyera für die mögliche Vergütung dieser Rolle zum Zeitpunkt der Veröffentlichung dar, und Cyera kann letztendlich mehr oder weniger als die angegebene Spanne zahlen. Das endgültige Gehalt für diese Position wird nach Cyeras alleinigem Ermessen, in Übereinstimmung mit geltendem Recht, und basierend auf einer Vielzahl von Faktoren, einschließlich, aber nicht beschränkt auf die Berufserfahrung, die Fähigkeiten und Qualifikationen des Mitarbeiters für die Rolle, sowie den Bedürfnissen des Geschäfts von Cyera und anderen betrieblichen Erwägungen, festgelegt.
Die endgültige Vergütung variiert je nach Seniorität und Relevanz der Erfahrung, Standort und den Anforderungen der Position.
Diese Rolle kann für potenzielle Gehaltserhöhungen auf der Grundlage von Faktoren wie individueller oder Unternehmensleistung, Dauer der Tätigkeit und anderen diskretionären Faktoren in Frage kommen.
LEISTUNGEN - Warum Cyera?
- Möglichkeit zur Fernarbeit mit Erstattung für die Büroeinrichtung
- Wettbewerbsfähiges Gehalt
- Unbegrenzte PTO
- Bezahlte Feiertage und Krankheitstage
- Kranken-, Seh- und Zahnversicherung
- Lebens-, Kurz- und Langzeitversicherungen
