Edgewater Federal Solutions, Inc.

Netzwerk-Ingenieur (Palo Alto)

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Überblick

Der Network Engineer ist verantwortlich für das Design, die Implementierung, die Konfiguration und die Fehlerbehebung der Netzwerkinfrastruktur des Unternehmens. Diese Rolle umfasst die Sicherstellung der Stabilität und Leistung des Netzwerks. Der Network Engineer arbeitet daran, die Zuverlässigkeit des Netzwerks aufrechtzuerhalten, Probleme zeitnah zu lösen und mit anderen IT-Teams zusammenzuarbeiten, um sicherzustellen, dass die Netzwerksysteme die betrieblichen Anforderungen des Unternehmens unterstützen. Der Network Engineer überwacht Geräte, aktualisiert Konfigurationen und repariert Geräte bei Bedarf. Diese Position erfordert praktische Erfahrung mit Palo Alto Firewalls.

Arbeitsort: Washington, DC

Arbeitsmodell: Vor Ort

Physische Anforderungen

Die hier beschriebenen physischen Anforderungen sind repräsentativ für diejenigen, die ein Mitarbeiter erfüllen muss, um die wesentlichen Funktionen dieser Stelle erfolgreich auszuüben. Angemessene Vorkehrungen können getroffen werden, um Menschen mit Behinderungen die Ausübung der wesentlichen Funktionen zu ermöglichen.

Während der Ausübung dieser Tätigkeit kann es regelmäßig erforderlich sein, zu stehen, zu sitzen, zu sprechen, zu hören, zu greifen, sich zu bücken, zu knien sowie Hände und Finger zu benutzen, um Computer, Telefon, Tastatur und Standardbüroausrüstung zu bedienen.

Zu den spezifischen Sehfähigkeiten, die für diese Stelle erforderlich sind, gehört die Nahsicht aufgrund der Arbeit am Computer.

Der Mitarbeiter muss gelegentlich bis zu fünfzehn (15) Pfund heben und/oder bewegen.

Feinmotorische Handbewegungen (Tastaturbedienung).

#LI-HH1

Qualifikationen

Sicherheitsüberprüfung: Aktive Secret Clearance erforderlich

  1. Bachelor-Abschluss in IT oder einem verwandten Fachbereich oder gleichwertige relevante Erfahrung sowie 5 Jahre Erfahrung als Network Engineer.
  1. Aktive Secret Clearance oder gleichwertig.
  1. Fundierte technische Expertise im Bereich Network Engineering, einschließlich Firewall-Management, Service-Desk-Einrichtung und Multicasting
  1. Praktische Erfahrung in der Verwaltung von Next-Generation Firewalls (NGFW) (z. B. Palo Alto, Cisco Firepower/ASA), einschließlich Richtlinienerstellung/-aktualisierung sowie Objekt-/Gruppenverwaltung
  1. Arbeitswissen über Best Practices für das Design von Firewall-Regelwerken (Least Privilege, Segmentierung, Dokumentation/Standards) und regelmäßige Zugriffs-/Regelüberprüfungen
  1. Kenntnisse in der Firewall-Protokollierung/-Überwachung und Verkehrsanalyse (z. B. syslog, NetFlow)
  1. Vertrautheit mit Firewall-Härtung, Patching und Konfigurations-Compliance, einschließlich der Implementierung von Änderungen durch formale Change-Control-Prozesse und Unterstützung bei Audits.
  1. Fundierte Erfahrung mit Produkten und Tools von Palo Alto und Cisco
  1. Fundierte Erfahrung mit SolarWinds und dessen Modulen
  1. Vertraut mit verschiedenen Anwendungen wie Wireshark und Dameware
  1. Starke Problemlösungs- und Kommunikationsfähigkeiten

Aufgaben

Zu den Aufgaben gehören unter anderem die folgenden Punkte:

Palo Alto Firewall-Plattform

  1. Unterstützung bei Design, Implementierung und Wartung der Netzwerkinfrastruktur
  1. Pflege der Dokumentation von Netzwerkarchitektur und Konfigurationen
  1. Erstellung von Netzwerkkonfigurationsberichten bei Bedarf
  1. Überwachung der Netzwerkleistung und proaktive Fehlerbehebung
  1. Verwaltung und Wartung von Firewall-Plattformen (z. B. Palo Alto, Cisco ASA/Firepower), einschließlich der Verwaltung von Regelwerken, NAT-Richtlinienaktualisierungen sowie Objekt-/Gruppenverwaltung
  1. Implementierung und Unterstützung von Firewall-Change-Management-Prozessen, einschließlich Risiko-/Auswirkungsanalyse, Wartungsfenstern, Validierungstests und Rollback-Planung
  1. Überwachung von Firewall-Status, Durchsatz und Protokollen; Untersuchung von Warnmeldungen und Koordination von Incident-Response-Aktivitäten
  1. Sicherstellung, dass Firewall-Konfigurationen den Sicherheitsrichtlinien und Compliance-Anforderungen entsprechen; Unterstützung bei regelmäßigen Zugriffsüberprüfungen, Audits und Schwachstellenbehebung
  1. Unterstützung von Firewall-Sicherheitsdiensten (z. B. IPS/IDS, URL-Filterung, Anwendungskontrolle) und Feinabstimmung von Richtlinien zur Reduzierung von Fehlalarmen bei gleichzeitiger Aufrechterhaltung des Schutzes
  1. Unterstützung bei der Durchführung von System-Upgrades und Patches
  1. Bereitstellung von technischem Support der zweiten Ebene und Incident-Lösung, einschließlich Unterstützung für den Außendienst
  1. Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Disaster-Recovery- und Backup-Strategien
  1. Cisco Certified Network Professional (CCNP) - Security-Zertifizierung wird dringend bevorzugt

Weitere bevorzugte Zertifizierungen und Schulungen (oder ähnliche Äquivalente)

  1. Microsoft Certified Solutions Expert (MCSE)
  1. Microsoft Certified: Windows Server Hybrid Administrator Associate
  1. Microsoft 365 Certified: Administrator Expert
  1. Microsoft Certifications and Applied Skills
  1. Certified Cloud Security Professional (CCSP)
  1. Cisco Certified Network Associate (CCNA)
  1. CompTIA Network+
  1. CompTIA A+
  1. Azure Database Administrator Associate
  1. Microsoft 365 Certified: Fundamentals

Leistungen

  • Wettbewerbsfähiges Gehalt: $120,000.00 - $128,000.00
  • Bezahlter Urlaub & Feiertagsvergütung
  • Krankenversicherung
  • Zahnzusatzversicherung
  • Augenoptikversicherung
  • Berufsunfähigkeits-, Lebens- und Unfallversicherung
  • Flexible Ausgabenkonten (FSA)
  • Steuerbegünstigte 401K-Vorsorge und/oder nachsteuerliche Roth IRA (mit Arbeitgeberzuschuss)
  • Erstattung von Studiengebühren und technischer Weiterbildung
  • Erstattung von Fitnesskosten
  • Mitarbeiterunterstützungsprogramm
  • Kollaboratives und dynamisches Arbeitsumfeld

Arbeiten bei Edgewater Federal Solutions

Edgewater Federal Solutions ist ein privat geführtes Regierungsauftragsunternehmen mit Sitz in Frederick, MD. Das Unternehmen wurde 2002 mit der Vision gegründet, für die Unterstützung von Kundenmissionen durch Mitarbeiterförderung, außergewöhnliche Dienstleistungen und pünktliche Lieferung hoch anerkannt und geschätzt zu werden. Edgewater Federal Solutions ist ISO 9001, 20000-1, 270001 zertifiziert, nach CMMI Level 3 Maturity für Entwicklung und Dienstleistungen bewertet und wurde seit 2018 in die Liste der Top-Arbeitgeber im Großraum Washington aufgenommen.

Edgewater Federal Solutions ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Es ist und bleibt unsere Politik, allen Mitarbeitern und Bewerbern gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten zu bieten, ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationale Herkunft, Alter, Behinderung, Familienstand, Veteranenstatus und/oder andere durch geltendes Recht geschützte Status.

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