Fitch Group

Senior Gen AI Software Engineer

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Über die Stelle

Fitch Solutions sucht derzeit einen Senior Gen AI Software Engineer für unseren Standort in Chicago.

Fitch Solutions ist ein führender Anbieter von Insights, Daten und Analysen. Wir unterstützen Anlagestrategien, stärken das Risikomanagement und helfen dabei, strategische Chancen zu identifizieren. Unsere Analysten, Juristen, Journalisten und Ökonomen bieten fundierte Einblicke in Kreditmärkte und -risiken, einzelne Kredite, ESG, entwickelte sowie aufstrebende Märkte und verschiedene Industriesektoren.

Fitch Solutions ist Teil der Fitch Group, einem weltweit führenden Anbieter von Finanzinformationsdiensten mit Niederlassungen in über 30 Ländern. Fitch Group befindet sich im Besitz von Hearst.

Als Teil des Teams von Fitch Solutions schließen Sie sich einer Gruppe von Kollegen an, die wirkungsvolle KI-Initiativen vorantreiben und produktübergreifende Synergien in unserem externen Portfolio identifizieren. Wir fördern Innovationen, indem wir strategische Möglichkeiten erschließen und skalierbare, unternehmensweite Lösungen bereitstellen. Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld, in dem Innovation gefördert wird und Zusammenarbeit der Schlüssel zur Entwicklung von Lösungen ist, die den sich wandelnden Anforderungen der globalen Märkte gerecht werden. Mit einem erstklassigen Portfolio bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Karriere voranzutreiben und gleichzeitig einen Beitrag zu einem Unternehmen zu leisten, das für seine Expertise und sein Engagement für Exzellenz bekannt ist.

Jedes Teammitglied ist für unser Geschäft unerlässlich und jede Perspektive ist entscheidend für unseren Erfolg. Wir pflegen eine vielfältige Kultur, die den freien Austausch von Ideen fördert und garantiert, dass Ihre Stimme gehört wird und Ihre Arbeit einen Einfluss hat, unabhängig von Ihrer Seniorität.

Wir bauen bei Fitch Unglaubliches auf und laden Sie ein, uns auf unserem Weg zu begleiten.

Was wir bieten

  1. Entwicklung transformativer KI-Systeme mit messbarem Einfluss – Sie konzipieren und implementieren produktionsreife generative KI-Plattformen, Multi-Agenten-Systeme und intelligente Automatisierung; Sie bewältigen wegweisende KI-Herausforderungen und erleben, wie Ihre Innovationen Produkte in Echtzeit neu gestalten.
  1. Nutzung modernster KI-Innovationen – Sie experimentieren mit innovativen LLMs und Basismodellen, entwickeln RAG-Implementierungen, entwerfen komplexe Agentensysteme und erstellen Model Context Protocol (MCP)-Server für Fitch Solutions; Sie bleiben am Puls der KI-Technologie mit Zugang zu den neuesten Tools, Frameworks und Plattformen.
  1. Leitung unternehmensweiter KI-Standardisierungsinitiativen – Sie entwickeln GenAI-Lösungen für verschiedene Geschäftsbereiche und schaffen dabei einheitliche Muster, wiederverwendbare Komponenten und Standardisierungs-Frameworks, die KI im gesamten Unternehmen bei Fitch Solutions skalierbar machen.
  1. Bewältigung komplexer, funktionsübergreifender Herausforderungen – Sie arbeiten an der Schnittstelle von Engineering und Produktentwicklung und bauen Systeme auf, die GenAI-Agenten-Workflows und produktionsreife Bereitstellungen nutzen; Sie lösen Probleme, die Ihre Expertise erweitern und die Grenzen des technisch Machbaren verschieben.

Darauf können wir bei Ihnen zählen

  1. Leitung der Entwicklung transformativer GenAI-Systeme – Sie führen die Erstellung komplexer generativer KI-Lösungen an, einschließlich Enterprise-Chatbot-Plattformen, Evaluierungs-Frameworks, Agenten-Workflows, RAG-Architekturen, angewandter GenAI-Anwendungen und Model Context Protocol (MCP)-Implementierungen; Sie liefern skalierbaren Code in Produktionsqualität, der den Leistungsstandards des Unternehmens entspricht.
  1. Pionierarbeit bei KI-Innovationen durch praktische Entwicklungsarbeit – Sie experimentieren mit modernsten Basismodellen, entwerfen und implementieren GenAI/ML-Architekturen, bewerten aufkommende KI-Technologien, entwickeln schnelle Proofs-of-Concept und schlagen die Brücke zwischen Forschungsdurchbrüchen und produktionsreifen Funktionen, die einen greifbaren Geschäftswert schaffen.
  1. Aufbau robuster Produktionsinfrastrukturen – Sie entwickeln unternehmensweite APIs (FastAPI) für die Bereitstellung, konzipieren und implementieren umfassende cloudbasierte KI-Infrastrukturen auf AWS/Azure und stellen sicher, dass die Systeme hinsichtlich Leistung, Zuverlässigkeit und Skalierbarkeit optimiert sind.
  1. Nachweis von full-stack Engineering-Exzellenz – Sie nutzen Ihre Kompetenzen über den gesamten Technologie-Stack hinweg, um unternehmensweite Websites und Anwendungen zu erstellen und KI-Funktionen nahtlos in benutzerorientierte Produkte und backend-Systeme zu integrieren.
  1. Aufbau und Bereitstellung zuverlässiger KI-Lösungen – Sie nehmen am gesamten Softwareentwicklungslebenszyklus für KI-Initiativen teil, bringen technische Erkenntnisse in Design-Diskussionen ein und wenden bewährte Engineering-Praktiken an.
  1. Effektive Zusammenarbeit und Kommunikation – Sie arbeiten partnerschaftlich mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, einschließlich Produktmanagern, Ingenieuren und geschäftlichen Stakeholdern, um komplexe technische Konzepte zu vermitteln, Anforderungen zu erfassen und sicherzustellen, dass KI-Lösungen direkt auf die Bedürfnisse der Nutzer und die strategischen Ziele ausgerichtet sind.

Das sollten Sie mitbringen

  1. 7+ Jahre Berufserfahrung in der Konzeption, Entwicklung und Bereitstellung von KI/ML-Systemen in Produktionsqualität, mit nachweislicher Erfahrung in der Bereitstellung komplexer generativer KI- und machine learning-Lösungen in großem Maßstab.
  1. 5+ Jahre Erfahrung in der full stack-Softwareentwicklung beim Aufbau und der Bereitstellung von realen Unternehmensanwendungen; fortgeschrittene Python-Programmierkenntnisse mit ausgeprägten Fähigkeiten in der backend-Entwicklung.
  1. Nachweisliche Erfahrung in der Entwicklung und Bereitstellung intelligenter konversationsbasierter KI-Systeme unter Verwendung von RAG-Architekturen, Model Context Protocol (MCP), KI-gestützter Suche, Vektordatenbanken und LLM-Integration in Echtzeit-Unternehmensumgebungen.
  1. Praktische Erfahrung in der Entwicklung von GenAI-Anwendungen unter Verwendung von LangChain- und LangGraph-Frameworks mit Expertise in Agentenarchitektur-Design, Zustandsverwaltung, Speichersystemen und graphbasierter Workflow-Orchestrierung.
  1. Fundierte technische Expertise in Embeddings, Vektordatenbanken für KI-Integration sowie LLM-Integration/Feinabstimmung über Plattformen wie OpenAI, LLaMA; fundiertes Verständnis von ML-Algorithmen mit Produktionserfahrung unter Verwendung von Frameworks und Tools wie FastAPI, PyTorch/TensorFlow und MLflow.
  1. Umfassende Erfahrung in der Erstellung und Integration generativer KI-Lösungen in Produktionsumgebungen, einschließlich der Arbeit mit großen Sprachmodellen, dem Entwurf von Multi-Agenten-Systemen und der Einbettung von KI-Funktionen in bestehende Produktökosysteme.
  1. Starke Grundlage in MLOps-Praktiken, Containerisierungstechnologien (Docker, Kubernetes/AWS EKS), Cloud-Infrastruktur (AWS/Azure), KI-spezifischen Diensten (AWS Bedrock, SageMaker, Azure AI Search) und Orchestrierungstools.
  1. Hervorragende Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe technische Konzepte für verschiedene Stakeholder verständlich zu machen und effektiv in funktionsübergreifenden Teams zu arbeiten.

Warum Fitch?

  • Hybrides Arbeitsumfeld: 2-3 Tage pro Woche im Büro erforderlich, abhängig von Ihrem Geschäftsbereich und Standort.
  • Eine Kultur des Lernens und der Mobilität: Spezielle Schulungen, Führungskräfteentwicklung und Mentoring-Programme, die sicherstellen, dass Ihre Zeit bei Fitch eine kontinuierliche Lernmöglichkeit darstellt.
  • Investition in Ihre Zukunft: Programme zur Altersvorsorge und Erstattung von Studiengebühren, die Sie dabei unterstützen, Ihre kurz- und langfristigen Ziele zu erreichen.
  • Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden: Umfassende Gesundheitsangebote, die körperliches, geistiges, finanzielles, soziales und berufliches Wohlbefinden ermöglichen.
  • Unterstützende Elternzeitrichtlinien: Familienfreundliche Richtlinien, einschließlich eines großzügigen globalen Elternzeitplans, die Ihnen helfen, Karriere und Familienleben effektiv in Einklang zu bringen.
  • Inklusives Arbeitsumfeld: Ein kollaborativer Arbeitsplatz, an dem alle Stimmen geschätzt werden, mit Employee Resource Groups, die unsere Kollegen weltweit vereinen und stärken.
  • Engagement für die Gemeinschaft: Bezahlte Freiwilligentage, finanzielle Unterstützung für Spenden und zahlreiche Möglichkeiten, sich in Ihrer Gemeinde ehrenamtlich zu engagieren.

Fitch Group ist ein weltweit führender Anbieter von Finanzinformationsdiensten mit Niederlassungen in mehr als 30 Ländern. Wir befinden uns vollständig im Besitz der Hearst Corporation und bestehen aus drei Hauptgeschäftsbereichen: Fitch Ratings | Fitch Solutions | Fitch Learning.

Für weitere Informationen besuchen Sie bitte unsere Websites: fitchratings.com fitchratings.com | fitchsolutions.com fitchsolutions.com/ | fitchlearning.com fitchlearning.com/

Fitch verpflichtet sich, den globalen Wertpapiermärkten objektive, zeitnahe, unabhängige und zukunftsorientierte Kreditmeinungen zur Verfügung zu stellen. Um die Glaubwürdigkeit und den Ruf von Fitch zu schützen, müssen unsere Mitarbeiter alle Vorkehrungen treffen, um Interessenkonflikte oder den Anschein eines Interessenkonflikts zu vermeiden. Sollten Sie im Rekrutierungsprozess bei Fitch Ratings erfolgreich sein, werden Sie gebeten, vor Beginn Ihrer Tätigkeit Wertpapierbestände und andere potenzielle Interessenkonflikte offenzulegen. Wenn Sie oder Ihre unmittelbare Familie Bestände halten, die mit Ihren beruflichen Aufgaben in Konflikt stehen könnten, werden Sie möglicherweise gebeten, diese vor Arbeitsbeginn zu veräußern.

Fitch Group ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit fördert und Affirmative Action praktiziert. Wir bewerten qualifizierte Bewerber unabhängig von Rasse, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung, Veteranenstatus und anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

NUR FÜR ROLLEN IN CHICAGO: Die erwarteten Grundgehaltsspannen für diese Rolle liegen zwischen $120,000 und $140,000 pro Jahr.

Die tatsächlichen Gehälter werden individuell festgelegt und können aufgrund von Faktoren wie Ausbildung, Training, Erfahrung, bisheriger Leistung und anderen berufsbezogenen Faktoren variieren. Das Grundgehalt ist ein Teil des Gesamtvergütungspakets von Fitch, das je nach Position auch Provisionszahlungen, diskretionäre Boni, langfristige Anreize und andere von Fitch gesponserte Leistungen umfassen kann.

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