PKI Systems Engineer – aktive Top Secret erforderlich

Art der Anforderung: Regulär

Jobfamilie: IT-Infrastruktur und -Betrieb

Die wahrscheinliche Gehaltsspanne für diese Position beträgt $157,250 - $212,750. Dies ist jedoch keine Garantie für die Vergütung oder das Gehalt. Vielmehr wird das Gehalt basierend auf Erfahrung, geografischem Standort und möglicherweise vertraglichen Anforderungen festgelegt und könnte außerhalb dieser Spanne liegen.

Geplante Wochenstunden: 40

Reise erforderlich: Weniger als 10%

Telecommuting-Optionen: Vor Ort

Arbeitsort: USA DC Washington

Unser Identitätsüberprüfungsprozess

Als Teil des Einstellungsprozesses werden wir Sie bitten, einen Identitätsüberprüfungsprozess abzuschließen, der fortschrittliche Biometrie und künstliche Intelligenz nutzt, um die Authentizität zu gewährleisten und vor Identitätsbetrug zu schützen. Sie werden während virtueller Interviews voraussichtlich auf der Kamera zu sehen sein. Wir behalten uns das Recht vor, Ihr Bild zur Überprüfung Ihrer Identität und zur Verhinderung von Betrug aufzunehmen. Durch die Fortsetzung stimmen Sie der Erfassung, Verarbeitung und Nutzung Ihrer biometrischen Daten für Identitätsüberprüfungs- und Sicherheitszwecke zu.

Treten Sie unserer Talent Community bei, um über unsere Karrieremöglichkeiten und Veranstaltungen auf gdit.com/tc gdit.com/tc auf dem Laufenden zu bleiben.

Gleiche Beschäftigungschancen / Menschen mit Behinderungen / Geschützte Veteranen

Aktuell erforderliche Sicherheitsfreigabe: Top Secret Sicherheitsfreigabe

Muss erworben werden können: Top Secret/SCI

Public Trust/Sonstiges erforderlich: Keine

Kenntnisse

PKI-Zertifikatsverwaltung, Public Key Infrastructure, Public Key Infrastructure (PKI)-Betrieb

Zertifizierungen

Keine

Erfahrung

5 + Jahre einschlägige Erfahrung

US-Staatsbürgerschaft erforderlich: Ja

WAS SIE BRAUCHEN, UM ERFOLGREICH ZU SEIN

Bringen Sie Ihre Technologieexpertise und Ihren Innovationsgeist zu GDIT. Der PKI-Ingenieur muss Folgendes mitbringen:

ERFORDERLICH

PKI Systems Engineer

Verbessern Sie die Arbeitsweise unserer Kunden, während Sie Ihre Karriere vorantreiben. Treten Sie GDIT als PKI-Ingenieur bei und bauen Sie eine wirkungsvolle Karriere im Enterprise-IT-Bereich auf, indem Sie mit Menschen zusammenarbeiten, die wie Sie zielstrebig und einfallsreich sind.

SINVOLLE ARBEIT UND PERSÖNLICHER EINFLUSS

Als PKI-Ingenieur wird Ihre Arbeit bei GDIT einen wichtigen Einfluss auf die Mission des Kunden haben.

GDIT IST IHR PLATZ

Bei GDIT ist die Mission unser Zweck, und unsere Mitarbeiter stehen im Mittelpunkt von allem, was wir tun.

GESTALTEN SIE IHRE CHANCE

Entdecken Sie eine Karriere im Enterprise-IT-Bereich bei GDIT und Sie werden endlose Möglichkeiten finden, sich gemeinsam mit Kollegen weiterzuentwickeln, die Ihren Wunsch teilen, den Betrieb voranzutreiben.

• Wachstum: KI-gestütztes Karriere-Tool, das Karriereschritte und Lernmöglichkeiten identifiziert

• Unterstützung: Ein internes Mobilitätsteam, das sich darauf konzentriert, Sie bei der Erreichung Ihrer Karriereziele zu unterstützen

• Belohnungen: Umfassende Sozialleistungen und Wellness-Pakete, 401K mit Unternehmenszuschuss, wettbewerbsfähige Bezahlung und bezahlte Freizeit

• Flexibilität: Voll flexible Arbeitswoche, um Ihre Prioritäten selbst zu gestalten

• Gemeinschaft: Preisgekrönte Innovationskultur und ein militärfreundlicher Arbeitsplatz

Gesamtvergütung bei GDIT

Unser Leistungspaket für alle US-basierten Mitarbeiter umfasst eine Vielzahl von medizinischen Planoptionen, einige mit Health Savings Accounts, Zahnplänen, einem Sehtestplan und einem 401(k)-Plan, der die Möglichkeit bietet, sowohl vor als auch nach Steuern bis zu den IRS-Jahresgrenzen beizutragen und einen Unternehmenszuschuss zu erhalten. Um die Work-Life-Balance zu fördern, bietet GDIT den Mitarbeitern nach Möglichkeit flexible Arbeitswochen und eine Vielzahl von bezahlten Freizeitplänen, einschließlich Urlaubs-, Krankheits- und persönlichen Tagen, Feiertagen, bezahltem Eltern-, Militär-, Trauer- und Geschworenendiensturlaub. Um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter ihr Einkommen schützen können, werden andere Leistungen wie kurz- und langfristige Invaliditätsleistungen, Lebens-, Unfall- und Invaliditätsversicherungen, persönliche Unfallversicherungen, kritische Krankheitsversicherungen sowie Reiseversicherungen für Geschäftsreisen angeboten oder sind verfügbar. Wir überprüfen regelmäßig unser Gesamtvergütungspaket, um sicherzustellen, dass unsere Angebote wettbewerbsfähig sind und widerspiegeln, was unsere Mitarbeiter am meisten schätzen.