Vereinigte Staaten
B&A
GRVTY
Principal Guidance-Navigation-Controls Engineer
Vereinigte Staaten
Ventura, California, United States
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Welchen Einfluss Sie haben werden
GRVTY sucht einen Principal Autonomy / Behaviors Engineer, der die autonomen Missionsverhaltensweisen entwirft, entwickelt und im Feld validiert, die steuern, wie unsere autonomen Unterwasserfahrzeuge (AUV) in komplexen maritimen Umgebungen wahrnehmen, schlussfolgern und agieren. In dieser Rolle entwerfen Sie Algorithmen, führen Modellierungen und Simulationen durch, entwickeln Testmethoden, unterstützen die technische Strategie über mehrere gleichzeitige Initiativen hinweg und betreuen Ingenieure. Sie werden Teil eines Teams aus engagierten Ingenieuren und Wissenschaftlern, die die Grenzen der maritimen Technologie erweitern, um außergewöhnliche Produkte und Fähigkeiten zu liefern.
Was Sie verantworten werden
- Zusammenarbeit mit GNC-Experten, Softwareentwicklern und Bedienern, um Missionsanforderungen in robuste, testbare Autonomielogik zu übersetzen
- Entwurf und Implementierung autonomer Missionsalgorithmen für AUVs, einschließlich Suchmustern, Hindernisvermeidung, adaptiver Neuplanung und anderer komplexer Verhaltensweisen
- Definition und Pflege von Verhaltensweisen über Fahrzeugplattformen hinweg
- Entwicklung und Verfeinerung von Fahrzeugdynamikmodellen und Steuerungsarchitekturen
- Definition von Verifizierungs- und Validierungstestplänen für GNC-Subsysteme und Verhaltensweisen
- Analyse von Feldtestdaten zur Diagnose von Leistungsanomalien und zur Verfeinerung von Algorithmen
- Zusammenarbeit mit allen Ingenieursdisziplinen, um sicherzustellen, dass Steuerungsalgorithmen effizient implementiert werden
- Mentoring und technische Anleitung für GNC-Ingenieure auf mittlerer und Junior-Ebene
Gehaltsspanne Kalifornien
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Gehaltsspanne: Bei GRVTY verstehen wir, dass die Vergütung von vielen Faktoren beeinflusst wird – wie dem geografischen Standort, Arbeitskategorien für Bundesaufträge, Lohnsätzen, Vorerfahrung, Fähigkeiten, Ausbildung und Zertifizierungen. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitsumfeld zu bieten, das unser Team befähigt, eine gute Work-Life-Balance zu erreichen. GRVTY bietet wettbewerbsfähige Vergütung, umfassende Sozialleistungen und sinnvolle Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Unser Leistungspaket ist darauf ausgelegt, das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und ihrer Familien zu unterstützen und umfasst Bereiche wie Gesundheitsversorgung, finanzielle Vorsorge, Altersvorsorgeplanung, Familienunterstützung, Weiterbildung und bezahlten Urlaub.
- Die Gehaltsspanne für diese Position beträgt: $235,000.00 - $260,000.00
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Gehaltsspanne: Bei GRVTY verstehen wir, dass die Vergütung von vielen Faktoren beeinflusst wird – wie dem geografischen Standort, Arbeitskategorien für Bundesaufträge, Lohnsätzen, Vorerfahrung, Fähigkeiten, Ausbildung und Zertifizierungen. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitsumfeld zu bieten, das unser Team befähigt, eine gute Work-Life-Balance zu erreichen. GRVTY bietet wettbewerbsfähige Vergütung, umfassende Sozialleistungen und sinnvolle Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Unser Leistungspaket ist darauf ausgelegt, das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und ihrer Familien zu unterstützen und umfasst Bereiche wie Gesundheitsversorgung, finanzielle Vorsorge, Altersvorsorgeplanung, Familienunterstützung, Weiterbildung und bezahlten Urlaub.
$235,000—$260,000 USD
Warum Sie sich für GRVTY entscheiden sollten
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EEO-Erklärung
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GRVTY ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Alle qualifizierten Bewerber erhalten eine Anstellungsmöglichkeit ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung oder den Status als geschützter Veteran und werden nicht aufgrund einer Behinderung diskriminiert.
Jeder, der angemessene Vorkehrungen benötigt, sollte eine E-Mail an recruiting@grvty.com [recruiting@roycegeo.com] senden oder 703-544-7930 mit den gewünschten Details anrufen. Ein Mitglied des HR-Teams wird innerhalb von 2 Werktagen auf Ihre Anfrage antworten.
Kennen Sie Ihre Rechte: Diskriminierung am Arbeitsplatz ist illegal (eeoc.gov) eeoc.gov/sites/default/files/2022-10/EEOC_KnowYourRights_screen_reader_10_20.pdf
Bitte überprüfen Sie unsere aktuellen Stellenangebote und bewerben Sie sich auf die Positionen, von denen Sie glauben, dass sie passen könnten. Wenn Sie nicht sofort passen, werden wir Ihren Lebenslauf auch für zukünftige Möglichkeiten in unserer Datenbank behalten.
Was Sie mitbringen müssen
- Bachelor-Abschluss (Master bevorzugt) in Informatik, Robotik, Luft- und Raumfahrttechnik / Maschinenbau oder einem eng verwandten Fachgebiet
- 15+ Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung von Autonomiealgorithmen für Unterwasserfahrzeuge
- Berufserfahrung im Entwurf von Steuerungs- und Regelsystemen für maritime Plattformen
- Erfahrung mit Simulationsumgebungen für die Entwicklung und das Testen autonomer Systeme
- Fundierte Kenntnisse in MATLAB/Simulink und Software-Sprachen für die Algorithmenentwicklung
- Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, einschließlich Erfahrung in der Präsentation vor technischem Fachpublikum und Kunden
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- Dies ist eine Vollzeitstelle mit der Erwartung einer wöchentlichen Arbeitszeit von mindestens 40 Stunden. Die regulären Arbeitstage sind Montag bis Freitag, orientiert an den Kernarbeitszeiten von 09:00 bis 15:00 Uhr, mit einer 100%igen Anwesenheitspflicht vor Ort. Regelmäßige Anwesenheit ist unerlässlich, damit das Team effektiv arbeiten kann. Die Tätigkeit wird in einer Büroumgebung ausgeübt. Ein Mitarbeiter in dieser Position sitzt oder steht häufig am selben Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, sich zu bewegen; denkt, konzentriert sich, analysiert, interpretiert, interagiert regelmäßig mit anderen und kommuniziert mündlich sowie schriftlich; liest, sieht, hört und spricht regelmäßig; nutzt regelmäßig einen Computer; und benutzt häufig die Hände zum Schreiben, Tippen, Greifen, Handhaben oder Fühlen.
Was wünschenswert wäre
- Direkte Erfahrung mit AUV-Autonomie-Frameworks oder -Stacks
- Hintergrund in der Zusammenarbeit mit Bedienern und GNC-Spezialisten
- Vertrautheit mit Echtzeit-Embedded-Softwareumgebungen
- Hintergrund in der Unterstützung autonomer Systeme
Die schwierigsten nationalen Sicherheitsherausforderungen erfordern Vision und Einfallsreichtum, nicht nur Ressourcen. Wir liefern missionskritische und technische Expertise, um unsere Gegner zu übertreffen. Wir sind darauf ausgerichtet, die am stärksten verankerten, systemischen nationalen Sicherheitsprobleme auf der ganzen Welt anzugehen.
Wir arbeiten mit unseren Kunden zusammen, um ihnen zu helfen, Herausforderungen in jedem Bereich der Technologie und Verteidigung zu überwinden – einschließlich derer, die noch erforscht werden. Unsere wachsenden Fähigkeiten schaffen komplementäre Vorteile und geben Einsätzen vor Ort den Vorsprung, den sie für den Erfolg benötigen. Wir setzen alles daran, jede Herausforderung zu meistern, die uns jeden Tag unseres Lebens gestellt wird.
Bei GRVTY glauben wir, dass unser Unternehmen floriert, wenn unsere Mitarbeiter florieren. Deshalb bieten wir ein umfassendes und wettbewerbsfähiges Leistungspaket an, das darauf ausgelegt ist, Ihr Wohlbefinden, Ihr Wachstum und Ihre Work-Life-Balance zu unterstützen.
- Robustes Gesundheitsplan-Angebot inklusive medizinischer Versorgung, Zahn- und Augenheilkunde
- Gesundheitssparkonto (HSA) mit Arbeitgeberzuschuss
- Jährlicher bezahlter Urlaub und bezahlte Feiertage
- Bezahlte Elternzeit
- 401k mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss
- Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Auszeichnungsprogramme
- Vielfältige vom Unternehmen gesponserte Veranstaltungen
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