B&A
Intelligent Technical Solutions
Projekt-Ingenieur (Remote)
Stellenbeschreibung
Der Remote Projekt-Ingenieur widmet sich der Durchführung innovativer Technologieprojekte, der Verbesserung von Systemfähigkeiten und der Förderung einer Kultur der Zusammenarbeit, um die besonderen Herausforderungen des Bereichs direkt anzugehen. Diese Position ist entscheidend für die Bereitstellung von Projektlösungen für Kunden, die Erwartungen übertreffen, durch sorgfältiges Verständnis der Kundentechnologien und einen durchdachten Ansatz zur Problemlösung. Der ideale Kandidat verfügt typischerweise über 5 Jahre Erfahrung in der Konzeption, Prüfung und Bereitstellung vollständiger Technologielösungen.
Aufgabenbeschreibung
Erwartete Ergebnisse
- Förderung der erfolgreichen Implementierung von Schlüsselprojekten unter Einhaltung der Kundenanforderungen und Zeitpläne.
- Steigerung der Leistung und Zuverlässigkeit von IT-Systemen durch proaktive Bewältigung von Herausforderungen.
- Verbesserung der Teamzusammenarbeit und Kommunikation, um zum Erfolg jedes Projekts beizutragen.
Vorherige Erfahrung
- Nachgewiesene Expertise in der Projektdurchführung mit einer Erfolgsbilanz bei Implementierungen.
- Starke technische Kompetenz in Infrastrukturkomponenten und -systemen.
- Starke technische Kompetenz in der Konfiguration und Bereitstellung verschiedener Infrastrukturänderungen, einschließlich Firewalls, Servern, Netzwerken und WLAN.
- Ausgezeichnete Problemlösungsfähigkeiten und ein proaktiver Ansatz zur Systemoptimierung.
- Hervorragende Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten für eine effektive Einbindung der Stakeholder.
- Kundenorientierte Denkweise mit dem Engagement, die Kundenzufriedenheit sicherzustellen.
- Flexibilität, Anpassungsfähigkeit und ein kundenorientierter Ansatz bei der Projektdurchführung.
Stellenanforderungen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Remote-Teams ist erforderlich.
- Praktische oder Remote-Bereitstellungs- und Fehlerbehebungserfahrung für verschiedene Technologien, einschließlich Endpunkte, Server, Cloud-Technologien, Netzwerke usw.
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen und manchmal unter hohem Druck stehenden Beratungsumfeld zu arbeiten.
Erforderliche Fachgebiete
Kandidaten müssen nachweisbare Erfahrung in mindestens zwei der folgenden Bereiche haben:
- Windows Serverumgebungs-Setup
- Active Directory und Active Directory Services
- DNS und DHCP
- Hypervisor-Setup und -Konfiguration mit Hyper-V
- Cloud-Plattform-Bereitstellungen
- Standard O365 Apps wie SharePoint, OneDrive und Microsoft Teams
- Cloud Identity Management wie Azure AD und EntraID
- MDM-Plattformen einschließlich Intune und MaaS360
- E-Mail-Migration und -Support
- Erfahrung bei der Migration von On-Premises Exchange zu O365
- Migrationstools und -skripte, wie z. B. von BitTitan
- Einrichtung und Bereitstellung von Datenspeichergeräten
- NAS-Lösungen von QNAP und Synology und Dell
Anforderungen an die Stelle
Einrichtung eines Homeoffice, das die folgenden Kriterien erfüllt:
- Computer: Ein funktionierender Computer mit mindestens 8 GB RAM und einem der folgenden:
- Windows 11 mit einem Intel i5 oder i7 (8. Generation oder neuer), oder
- AMD Ryzen 5 oder 7 (2000 Serie oder neuer), oder
- macOS 12 oder neuer.
- Internet: Stabile Internetverbindung mit mindestens 25 Mbps Download- und Upload-Geschwindigkeit.
- Audioausrüstung: Ein hochwertiges Headset mit Geräuschunterdrückungsfunktion für Besprechungen.
- Mobiles Gerät: Ein Smartphone, auf dem die Microsoft Authenticator App installiert werden kann.
- Webcam: Eine HD-Webcam für Videoanrufe.
- Monitor
- USV (Unterbrechungsfreie Stromversorgung), wenn ein Desktop-Computer verwendet wird (nicht erforderlich, wenn ein Laptop verwendet wird)
- Eine sehr starke kulturelle Übereinstimmung mit der ITS-Philosophie (Unsere Kernwerte werden im Vorstellungsgespräch besprochen)
- Ausgezeichnete Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift
- Fähigkeit, Vollzeit für 40 Stunden pro Woche zu arbeiten: 8:00 Uhr bis 17:00 Uhr PST (Montag bis Freitag)
- Fähigkeit, unsere Online-Verhaltens- und kognitiven Tests zu bestehen.
- Fähigkeit, eine NBI-Freigabe vorzulegen (für PH-Bewerber).
- Erfahrung mit Professional Services Automation (PSA)-Tools oder Ticketing-Plattformen wie ConnectWise ist von Vorteil, aber für diese Position nicht erforderlich.
- Vorerfahrung in einer Managed Service Provider (MSP)-Umgebung, die mehrere Kunden unterstützt, ist von Vorteil, aber für diese Position nicht erforderlich.
- Erfahrung mit Remote Monitoring and Management (RMM)-Tools wie Kaseya oder LabTech/ConnectWise Automate ist von Vorteil, aber für diese Position nicht erforderlich.
Bevorzugte Fachgebiete
Ideale Kandidaten verfügen außerdem über nachweisbare Erfahrung in mindestens zwei der folgenden Bereiche:
- Hypervisor-Setup und -Konfiguration
- VMWare ESXi
- Nutanix Acropolis
- Cloud-Plattform-Bereitstellungen
- AWS
- Microsoft Purview
- Power Automate
- Egnyte
- Cloudflare
- QuickBooks Online
- Apple MDM
- Citrix ShareFile
- Endpoint / Apple Ökosystem-Support
- macOS / iOS (Gerätebereitstellung, -konfiguration und -support)
- Einrichtung und Bereitstellung von Geräten
- Netzwerk-Switches von Cisco und Dell Enterprise
- Firewalls von SonicWall und Fortinet
- Wireless Access Points (WAPs) von Cisco Meraki und Ubiquiti
- Vorzugsweise mindestens zwei der folgenden Zertifizierungen: CompTIA A+, CompTIA Network+, CompTIA Security+, 3cx Basic Certified Engineer.
Vergütung
Der Stundensatz beginnt bei $8.00/Stunde und kann je nach Erfahrung und Standort variieren.
Betrugswarnung – Rekrutierungsbetrug
Intelligent Technical Solutions (ITS) wurde auf betrügerische Stellenangebote und Mitteilungen aufmerksam gemacht, die unser Unternehmen falsch darstellen. Bewerber werden gebeten, Vorsicht walten zu lassen und sich nur über offizielle ITS-Kanäle zu bewerben.
ITS fordert zu keiner Zeit des Einstellungsprozesses Zahlungen oder Finanzinformationen an.
Sensible persönliche Informationen (z. B. Sozialversicherungsnummern) werden nicht vor einem formellen Angebot angefordert.
Wir wurden auf gefälschte Profile auf LinkedIn, Facebook und anderen sozialen Medien aufmerksam, die unsere Mitarbeiter nachahmen und fälschlicherweise behaupten, unser Unternehmen zu vertreten. Bitte seien Sie vorsichtig, wenn Sie mit diesen Konten interagieren.
Wenn Sie verdächtige Nachrichten oder Anfragen erhalten, reagieren Sie nicht. Melden Sie diese an careers@itsasap.com.
Alle geprüften Stellenangebote finden Sie hier: itsasap.com/job-openings
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