Siemens
Martell Ventures
Standort: Kitchener-Waterloo, Ontario, Kanada.
Dies ist eine Vollzeitstelle vor Ort.
Der CTO spielt eine zentrale Rolle beim Aufbau und der Leitung des technischen Hubs von Martell Ventures in Waterloo.
Gehalt: $150,000 - $250,000 CAD Basisgehalt.
Die Stelle umfasst zudem eine vorgeschlagene Phantom-Equity-Komponente auf Portfolio-Ebene, die darauf ausgelegt ist, langfristige Anreize mit der Leistung und dem Erfolg des Ventures-Portfolios in Einklang zu bringen. Die endgültigen Bedingungen unterliegen der Bestätigung.
Dies ist nicht nur ein Job. Es ist eine Plattform zum Aufbauen, Wachsen und Gewinnen.
Die Martell Group existiert, um Menschen, Marken und Unternehmungen aufzubauen, die einen bedeutenden Einfluss haben. Über unsere vier Unternehmen hinweg kombinieren wir Zielgruppen, Betreiber und Umsetzung, um skalierbare Produkte auf den Markt zu bringen und ambitionierte Führungskräfte in den Bereichen Medien, B2B SaaS und KI zu stärken.
Gegründet von dem Serienunternehmer und Investor Dan Martell (Investor bei Udemy, Intercom und Unbounce), bauen wir ein Unternehmen auf, das Führung, Wachstum und Einfachheit schätzt, und wir suchen Menschen, die diese Werte ebenfalls leben.
Unser Ziel ist es, erstklassige Talente zu gewinnen und Menschen dort einzusetzen, wo ihr Einfluss am größten ist. Wenn Sie sich bei der Martell Group bewerben, werden Sie automatisch für alle offenen Stellen in unseren Unternehmen berücksichtigt, nicht nur für diejenige, auf die Sie sich beworben haben.
Martell Ventures sucht einen technisch versierten Entwickler und strategischen Denker, der die technische Exzellenz im wachsenden Portfolio der Unternehmen anführt.
Dies ist keine traditionelle CTO-Rolle, die sich ausschließlich auf die Führungsebene konzentriert. Wir benötigen jemanden, der strategisch denken, Annahmen hinterfragen und bei Bedarf direkt in die technische Arbeit eingreifen kann.
Sie sind die technische Autorität im gesamten Ventures-Portfolio und unterstützen Unternehmen dabei, bessere Produkte zu entwickeln, komplexe technische Herausforderungen zu lösen, technische Teams zu stärken und mit moderner KI und agentischer Entwicklung schneller voranzukommen.
Sie arbeiten eng mit Dan Martell, den Führungskräften des Portfolios und erfahrenen Technologieberatern zusammen, um ambitionierte Ideen in praktische, skalierbare Lösungen umzusetzen.
Ein wesentlicher Teil Ihres Mandats besteht darin, die technische Präsenz von Martell Ventures in Waterloo zu etablieren, eine starke lokale Engineering-Community aufzubauen und die Standards zu schaffen, die es unseren Portfoliounternehmen ermöglichen, zu skalieren.
Dies ist eine Gelegenheit, die Art und Weise zu gestalten, wie mehrere Unternehmen bauen, operieren und wachsen, während Sie gleichzeitig nah an der Technologie selbst bleiben.
Wir suchen jemanden mit außergewöhnlicher technischer Tiefe, starkem Produktverständnis und der Fähigkeit, in schnelllebigen Umgebungen aufzubauen.
Sie könnten eine CTO- oder VP of Engineering-Position innegehabt haben oder ein außergewöhnlicher Staff Engineer, Principal Engineer oder technischer Gründer sein, der bereit ist, breitere Verantwortung zu übernehmen.
Am wichtigsten ist Ihre Fähigkeit, schwierige technische Probleme zu lösen, Engineering-Standards zu erhöhen und Produkte zu bauen, die funktionieren.
Reverse-Recruiting- Plattform für Entwickler