MANTECH
NVIDIA
Senior Manager, Engineering - Data Center Firmware
Über die Stelle
Die Erfindung der GPU durch NVIDIA im Jahr 1999 löste das Wachstum des PC-Gaming-Marktes aus, definierte moderne Computergrafik neu und revolutionierte das parallele Rechnen. In jüngerer Zeit hat deep learning auf GPUs das moderne deep learning – die nächste Ära des Computings – eingeleitet, wobei die GPU als Gehirn von Computern, Robotern und selbstfahrenden Autos fungiert, die die Welt wahrnehmen und verstehen können. Heute sind wir zunehmend als „das KI-Computing-Unternehmen“ bekannt. Wir möchten unser Unternehmen ausbauen und Teams mit den klügsten Köpfen der Welt aufbauen.
Wir suchen einen exzellenten Senior Engineering Manager, der eine große Firmware-Engineering-Organisation leitet, die End-to-End-Manageability-Firmware für die nächste Generation von Data Center Compute Systems von NVIDIA liefert. Diese Rolle verantwortet die HGX-Produktlinie sowie OpenBMC-basierte Management-Firmware und MCU-Firmware-Komponenten in Rechenzentrumsplattformen, einschließlich Architektur, Ausführung, Qualität, Zuverlässigkeit, Telemetrie und Kundenbereitschaft. Wir suchen eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter technischer Tiefe, einer breiten Systemperspektive und der nachgewiesenen Fähigkeit, große Teams durch komplexe Produktzyklen zu führen. Diese Stelle ist vor Ort in Santa Clara, CA, USA. Wenn Sie kreativ und eigenständig sind, möchten wir von Ihnen hören!
NVIDIA ist führend bei bahnbrechenden Entwicklungen in den Bereichen Künstliche Intelligenz, High-Performance Computing und Visualisierung. Unsere Erfindung dient als visueller Kortex moderner Computer und bildet das Herzstück unserer Produkte und Dienstleistungen. Unsere Arbeit eröffnet neue Universen zum Erkunden, ermöglicht erstaunliche Kreativität und Entdeckungen und treibt das an, was einst Science-Fiction war – von künstlicher Intelligenz bis hin zu autonomen Autos. NVIDIA sucht außergewöhnliche Persönlichkeiten wie Sie, die uns helfen, die nächste Welle der künstlichen Intelligenz voranzutreiben.
NVIDIA gilt weithin als einer der attraktivsten Arbeitgeber der Technologiewelt. Wir beschäftigen einige der zukunftsorientiertesten und fleißigsten Menschen der Welt. Sind Sie kreativ und eigenständig? Lieben Sie Herausforderungen? Wenn ja, möchten wir von Ihnen hören. Kommen Sie in unser Data Center Server Systems Team und helfen Sie beim Aufbau der echtzeitfähigen, kosteneffizienten Computing-Plattform, die unseren Erfolg in diesem spannenden und schnell wachsenden Bereich vorantreibt.
Ihre Aufgaben
- Leitung einer großen Firmware-Engineering-Organisation, die OpenBMC-basierte Firmware und MCU-Firmware für Data Center Compute Systems der nächsten Generation bereitstellt.
- Verantwortung für die HGX-Plattform als Leiter für die Firmware- und Systemsoftware-Bereitschaft in Zusammenarbeit mit der gesamten Organisation.
- Definition und Vorantreiben der langfristigen Firmware-Roadmap unter Abwägung von architektonischer Innovation mit Produktumsetzung und Liefermeilensteinen.
- Vorantreiben der Architekturstrategie über BMC, MCU, Plattformsoftware, Manageability, Gesundheitsmanagement und Firmware-Schnittstellen für Rechenzentren hinweg.
- Leitung der Ausführung über mehrere Programme hinweg, Koordination von Prioritäten, Einstellung, Verwaltung von Abhängigkeiten zwischen Komponenten und Lieferverpflichtungen innerhalb eines großen Engineering-Teams.
- Zusammenarbeit mit Rechenzentrumsarchitekten, Cloud-Kunden, leitenden Stakeholdern und funktionsübergreifenden Teams zur Definition von Anforderungen, Implementierungsumfang und Bereitstellung mit hoher Geschwindigkeit.
- Partnerschaft mit Hardware-, System-, Sicherheits-, Validierungs-, Fertigungs-, Außendienst- und Kundentechnik-Teams, um eine skalierbare Manageability-Architektur über Rechenzentrumsprodukte hinweg sicherzustellen.
- Management von Kunden- und Führungskräfte-Eskalationen bei komplexen Firmware-, Plattform- und Bereitstellungsproblemen.
- Aufbau, Mentoring und Weiterentwicklung einer leistungsstarken Engineering-Organisation mit starker technischer Führung, Ausführungsdisziplin und einer Qualitätskultur.
Was wir erwarten
- BS, MS oder PhD in Elektrotechnik/Informatik oder einem verwandten Fachbereich oder gleichwertige Erfahrung.
- 12+ Jahre nachgewiesene Erfahrung in Server-Firmware, BMC/OpenBMC, MCU-Firmware, Plattformsoftware oder Rechenzentrumssystemen.
- 6+ Jahre Erfahrung in der Leitung von Software-/Firmware-Engineering-Teams.
- Starke technische Führung in den Bereichen Rechenzentrumssystemarchitektur, Server-Manageability, Telemetrie, Gesundheitsmanagement und Zuverlässigkeit im großen Maßstab.
- Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Bereitstellung von Produktions-Firmware für große Rechenzentren mit starker Qualität, Debugging- und operativer Disziplin.
- Erfahrung in der Leitung von Architektur und Ausführung über mehrere Programme, funktionsübergreifende Teams und kundenorientierte Liefergegenstände hinweg.
- Fundiertes Verständnis des Firmware-Entwicklungslebenszyklus, der Validierung, des Release-Managements, der Problem-Triage und des Produktionssupports.
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, starke Arbeitsmoral, fundiertes Urteilsvermögen und die Fähigkeit, Teams bei komplexen technischen und geschäftlichen Abwägungen aufeinander abzustimmen.
Was Sie besonders auszeichnet
- Erfahrung in der Leitung großer verteilter Engineering-Organisationen, einschließlich der Ausführung über mehrere Teams hinweg und der Führung leitender technischer Experten.
- Hohes Maß an Eigenverantwortung bei der Bereitstellung von Produkten in einer Matrixorganisation, idealerweise bereits für mehrere Produkte unter Beweis gestellt. Die Einstellung, dass die Verantwortung bei einem selbst liegt.
- Praktische Erfahrung mit dem BMC-Firmware-/Software-Stack, MCU-Firmware, C/C++, Python und dem Debugging von Serverplattformen. Expertise mit OOB-Management-DMTF-Protokollen und Standards wie MCTP, PLDM, SPDM und Redfish.
- Erfahrung mit Embedded Linux, FreeRTOS, Yocto/BitBake, Git, Perforce, Jira und modernen Firmware-CI/CD-Praktiken.
- Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe Architektur-, Qualitäts-, Zuverlässigkeits- und Kundeneskalationsarbeiten für 25+ Ingenieure oder ähnlich große Engineering-Teams voranzutreiben.
Ihr Grundgehalt wird basierend auf Ihrem Standort, Ihrer Erfahrung und der Vergütung von Mitarbeitern in ähnlichen Positionen festgelegt. Die Spanne für das Grundgehalt liegt bei 272,000 USD - 431,250 USD.
Bewerbungen für diese Stelle werden mindestens bis zum Oktober 23, 2026.
Diese Ausschreibung bezieht sich auf eine bestehende Vakanz.
NVIDIA verwendet KI-Tools in seinen Rekrutierungsprozessen.
NVIDIA setzt sich für ein integratives Arbeitsumfeld ein und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit fördert. Da wir Vielfalt bei unseren aktuellen und zukünftigen Mitarbeitern sehr schätzen, diskriminieren wir nicht (auch nicht bei unseren Einstellungs- und Beförderungspraktiken) aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Sie haben außerdem Anspruch auf Aktienoptionen und Sozialleistungen nvidia.com/en-us/benefits/.
