MANTECH
Pearson
Das Clinical Field Research-Team von Pearson ist für die Erhebung von Forschungsdaten zur Unterstützung der Produktentwicklung für den Geschäftsbereich Pearson Clinical verantwortlich.
Pearson Field Research arbeitet mit Psychologen, Logopäden und anderen Fachkräften zusammen, die als Prüfer fungieren, um potenzielle Kandidaten zu identifizieren, die Bewertungen durchzuführen und die Ergebnisse an Pearson zurückzusenden.
Diese Position innerhalb von Field Research unterstützt Prüfer, verbessert operative Prozesse und trägt dazu bei, Forschungsprojekte von der Einrichtung bis zum Abschluss reibungslos voranzubringen.
Diese Rolle ist die primäre Anlaufstelle für den technischen Support der Prüfer, einschließlich iPad-Verwaltung, Vorbereitung digitaler Tests und Fehlerbehebung. Die Position unterstützt zudem die Testverarbeitung, Scoring-Vorgänge, Prüferzahlungen, Bestandsverwaltung, Projektdurchführung und Prozessverbesserungen im gesamten Bereich Field Research.
Wir suchen eine operativ denkende Problemlösungspersönlichkeit, die Freude daran hat, Menschen zu unterstützen, Arbeitsabläufe zu verbessern und Technologie, Automatisierung sowie KI einzusetzen, um dem Team zu einer effektiveren Arbeitsweise zu verhelfen. Der ideale Kandidat blüht in einem kollaborativen Teamumfeld auf, baut starke Arbeitsbeziehungen über Funktionsbereiche hinweg auf und kann auch eigenständig Prioritäten verwalten, Probleme lösen und Initiativen mit minimaler Aufsicht vorantreiben.
Die Vergütung bei Pearson wird durch Faktoren wie Qualifikationsprofil, Erfahrung und Standort beeinflusst.
Die Vollzeit-Gehaltsspanne für diese Rolle beträgt $70,000 – $78,000 jährlich.
Bewerbungen werden entgegengenommen bis 31. Oktober 2026. Dieses Zeitfenster kann je nach geschäftlichen Anforderungen verlängert werden.
Diese Position ist für das jährliche Anreizprogramm von Pearson berechtigt. Informationen zu den Leistungen finden Sie hier pearsonbenefitsglobal.com/.
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