Siemens
Range Group - Job Postings
Dies ist eine hybride Stelle, die 2 Tage pro Woche in unserem Büro in Downtown, Toronto, erfordert.
Wir verpflichten uns, Beschäftigungsanpassungen gemäß dem Ontario Human Rights Code und dem Accessibility for Ontarians with Disabilities Act bereitzustellen. Wenn Sie aufgrund einer Behinderung in irgendeiner Phase unseres Einstellungsprozesses eine Anpassung benötigen, teilen Sie uns dies bitte bei Abschluss Ihrer Bewerbung mit.
TripArc sucht einen Senior UX Designer, der die Zukunft unserer B2B-Reiseplattformen mitgestaltet. Unsere Produkte unterstützen die tägliche Arbeit von Destination Experts, Travel Advisors und globalen DMC-Partnern und decken alles ab, von der Reiseplanerstellung und Preislogik bis hin zur Buchungsverwaltung, operativen Arbeitsabläufen und mehr. Wir arbeiten KI-gestützt: Designer erstellen Prototypen mit Claude und Figma Make, und Entwickler nutzen KI-gestützte Entwicklung. Sie werden Teil des Quote-to-Pay-Bereichs, in dem das Erstellen und Bearbeiten von Reisen den Kern des Produkts bildet und KI sowohl Teil der Erfahrung als auch des Prozesses wird.
Dies ist eine wirkungsstarke End-to-End-Produktdesign-Rolle, die sich auf die Lösung komplexer, realer Probleme in einem Bereich konzentriert, in dem Benutzerfreundlichkeit, Geschwindigkeit und Klarheit sich direkt auf Umsatz, Effizienz und Kundenerfahrung auswirken. Sie verantworten einen Produktbereich, arbeiten eng mit Produktmanagement und Engineering zusammen und helfen dabei, Plattformen weiterzuentwickeln, die täglich von professionellen Reiseverkäufern genutzt werden.
Diese Rolle ist ideal für einen erfahrenen Designer, der Mehrdeutigkeit und systemorientiertes Denken schätzt und gerne für Experten statt nur für Endverbraucher gestaltet. Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, echte Probleme zu lösen, wertvolle Lösungen zu liefern und neue Technologien zu erlernen, ist dies die richtige Gelegenheit für Sie.
Sie gestalten, wie Berater Reisen kalkulieren, Anzahlungen und Zahlungen entgegennehmen, Lieferanten bezahlen und ihren Kunden Rechnungen stellen. Da diese Bildschirme mit echtem Geld zu tun haben, sind Genauigkeit und Vertrauen ebenso wichtig wie Geschwindigkeit.
Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket mit einem starken Ansatz für leistungsorientierte Belohnungen. Mitarbeiter haben die Möglichkeit, an Anreizprogrammen teilzunehmen, deren Vergütung an die geschäftliche und individuelle Leistung gekoppelt ist.
Der erwartete Vergütungsbereich für diese Position ist: $110,000 bis $135,000.
Die tatsächliche Vergütung kann je nach lokalen Marktbedingungen, Geografie und relevanten arbeitsbezogenen Faktoren wie Wissen, Fähigkeiten, Qualifikationen, Erfahrung und Ausbildung/Training variieren.
Reverse-Recruiting- Plattform für Entwickler