Senior Nuclear Safety Analysis Engineer

Möchten Sie Teil eines innovativen Teams werden, das die Mission von Westinghouse unterstützt, saubere Energielösungen bereitzustellen? Bei Westinghouse wissen wir, dass unsere Mitarbeiter unser wertvollstes Kapital sind. Wir sind bestrebt, die qualifiziertesten Talente zu identifizieren, zu gewinnen und einzustellen, während wir gleichzeitig den Wert von Vielfalt am globalen Arbeitsplatz anerkennen und fördern.

Als Senior Nuclear Engineer - Safety Analysis bei Westinghouse Fauske & Associates, Inc. (FAI) unterstützen Sie Berechnungen und Validierungsexperimente, um sicherheitstechnische Berechnungen und Bewertungen für Kernkraftwerke, Abfallbehandlung und die Modellierung schwerer Unfälle aufrechtzuerhalten. Die Modellierung schwerer Unfälle umfasst die thermohydraulische Modellierung und Analyse sowie radiologische Quellterme für Wärme- und Stoffübertragung. Sie berichten an den Manager of Experimental & Accident Modeling / Safety Analysis, Risk Applications, and Licensing. Sie arbeiten hybrid 2 Tage pro Woche vor Ort in unserem Büro in Bur Ridge, IL.

Standortflexibilität

Obwohl diese Stelle in Bur Ridge angesiedelt ist, wissen wir, dass außergewöhnliche Talente von überall her kommen können. Für hochqualifizierte Kandidaten sind wir offen dafür, je nach individuellen Umständen und geschäftlichen Anforderungen entweder Remote-Arbeitsvereinbarungen oder Unterstützung bei einem Umzug in Betracht zu ziehen.

* Wünschenswert

Wir verpflichten uns zu Transparenz und Gerechtigkeit in all unseren Personalpraktiken. Die Gehaltsspanne für diese Position, die von Erfahrung, Qualifikationen und Fähigkeiten abhängt, wird auf $85,200 bis $106,500 pro Jahr geschätzt.

#LI-Hybrid

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Unser Leistungspaket ist darauf zugeschnitten, die vielfältigen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter zu erfüllen und gleichzeitig das Wohlbefinden und die berufliche Entwicklung zu fördern. Im Folgenden finden Sie Beispiele für unser Angebot:

• Umfassende medizinische Leistungen, die medizinische Versorgung, Zahnmedizin, Augenheilkunde, verschreibungspflichtige Medikamente und Optionen für ein Gesundheitssparkonto (HSA) mit Arbeitgeberbeiträgen umfassen können

• Wellness-Programme, die darauf ausgelegt sind, Mitarbeiter bei der Erhaltung ihrer Gesundheit und ihres Wohlbefindens zu unterstützen, einschließlich eines Mitarbeiterunterstützungsprogramms, das Unterstützung für unsere Mitarbeiter und ihre Haushaltsmitglieder bietet

• 401(k) mit Arbeitgeberzuschüssen zur Unterstützung der Altersvorsorge der Mitarbeiter

• Bezahlter Urlaub und Feiertage des Unternehmens

• Möglichkeiten für flexible Arbeitszeitmodelle zur Förderung der Work-Life-Balance

• Erstattung von Bildungskosten und umfassende Karriereprogramme, um Mitarbeitern bei ihrer beruflichen Entwicklung zu helfen

• Globale Anerkennungs- und Dienstjubiläumsprogramme zur Würdigung der Leistungen und der Betriebszugehörigkeit der Mitarbeiter

• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm