Canonical

Responsable de Ecosistemas de Alianzas de Software

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Sobre la oportunidad

El equipo de Alianzas de Software de Canonical trabaja con empresas líderes de software para optimizar y habilitar sus productos con Ubuntu y otro software de Canonical, por ejemplo, nuestras ofertas de IA. Desarrollamos hojas de ruta de productos conjuntas, impulsamos la entrega y formulamos planes de lanzamiento, contenido y procesos, permitiendo ofertas diferenciadas y un sólido soporte del ciclo de vida del producto anclado a productos de Canonical de primer nivel. Las empresas pueden recibir los beneficios del código abierto, soluciones mantenidas de forma segura y validadas, desde la nube hasta el borde, ya sea compradas a Canonical, integradas en los productos de los socios de alianzas o accedidas a través de la nube.

El candidato seleccionado es alguien con experiencia en tecnología, ingeniería o gestión de productos y que esté interesado en seguir creciendo su carrera en desarrollo de negocio. Si eres alguien que puede navegar por nuevos y complejos desafíos técnicos, aprender rápido y diseñar arquitecturas de soluciones y estrategias en equipos globales, este desafiante puesto es para ti. Este puesto es ideal para profesionales en las primeras etapas de su carrera con hasta 7 años de experiencia.

Ubicación: Este puesto se basará de forma remota en la región de América o EMEA.

#LI-remote

EL ROL IMPLICA

  1. Colaborar con los equipos de producto, ingeniería, alianzas y marketing de los socios para alinear estrategias de código abierto.
  1. Capturar requisitos de los socios, evaluar brechas e identificar oportunidades de Canonical.
  1. Coordinar con los equipos de marketing y producto en mensajes, creación de contenido y planes de lanzamiento.
  1. Crear materiales para socios y clientes como arquitecturas de referencia, planos conjuntos, seminarios web, presentaciones, vídeos y white papers.
  1. Impulsar la adopción de Ubuntu dentro de cuentas de alianzas específicas, abogando por sus beneficios ante las partes interesadas y trabajando con los socios en formación de habilitación para sus equipos de desarrollo, entrega, soporte y comerciales.
  1. Influir en los socios de alianzas para que construyan con tecnología de Canonical.
  1. Hasta un 25% de viajes, incluyendo internacionales, para conferencias internas y para impulsar alianzas en persona.

LO QUE BUSCAMOS EN TI

  1. Expediente académico excepcional tanto de secundaria como de universidad o una narrativa convincente sobre tu camino alternativo elegido.
  1. Título de grado en ciencias, tecnología y/o ingeniería.
  1. Experiencia en desarrollo de software y arquitectura de sistemas.
  1. Experiencia de cara al cliente en ingeniería de software, gestión de productos, desarrollo de negocio, estrategia tecnológica o funciones similares.
  1. Excelentes habilidades de comunicación en todos los niveles de las partes interesadas, desde los contribuyentes individuales hasta la alta dirección; capacidad para comprender material complejo y sintetizar puntos clave.
  1. Capacidad para pensar y trabajar tanto a nivel estratégico como táctico.
  1. Disciplina y automotivación para un entorno de trabajo remoto.

HABILIDADES Y EXPERIENCIA DESEABLES

  1. Experiencia con software de código abierto y modelos de negocio de código abierto.
  1. Experiencia en liderazgo de equipos, gestión de productos o gestión de programas.
  1. Comprensión de la estrategia de marketing y lanzamiento al mercado.
  1. Experiencia sectorial en finanzas, telecomunicaciones, automoción o sector público.
  1. Conocimiento práctico de los movimientos de lanzamiento al mercado de proveedores independientes de hardware y software.
  1. Título de posgrado en ciencias, tecnología o ingeniería.

QUÉ OFRECEMOS A LOS COLEGAS

Consideramos la ubicación geográfica, la experiencia y el rendimiento al configurar la compensación a nivel mundial. Revisamos la compensación anualmente (y con más frecuencia para graduados y asociados) para garantizar que reconocemos el rendimiento excepcional. Además del salario base, ofrecemos un bono anual o comisión basado en el rendimiento.

Proporcionamos a todos los miembros del equipo beneficios adicionales, que reflejan nuestros valores e ideales. Equilibramos nuestros programas para satisfacer las necesidades locales y garantizar la equidad a nivel mundial.

  • Entorno de trabajo distribuido con sprints de equipo presenciales dos veces al año.
  • Presupuesto personal de aprendizaje y desarrollo de USD 2,000 al año.
  • Revisión anual de la compensación.
  • Recompensas de reconocimiento.
  • Vacaciones anuales pagadas.
  • Permiso de maternidad y paternidad.
  • Programa de Asistencia al Empleado.
  • Oportunidad de viajar a nuevos lugares para conocer colegas.
  • Priority Pass y mejoras de viaje para eventos de la empresa de larga distancia.

SOBRE CANONICAL

Canonical es una empresa tecnológica pionera a la vanguardia del movimiento global hacia el código abierto. Como empresa que publica Ubuntu, uno de los proyectos de código abierto más importantes y la plataforma para IA, IoT y la nube, estamos cambiando el mundo del software. Contratamos a nivel global y establecemos un estándar muy alto para las personas que se unen a la empresa. Esperamos la excelencia; para tener éxito, debemos ser los mejores en lo que hacemos. La mayoría de los colegas en Canonical han trabajado desde casa desde su creación en 2004. Trabajar aquí es un paso hacia el futuro y te desafiará a pensar de manera diferente, trabajar de forma más inteligente, aprender nuevas habilidades y mejorar tu rendimiento.

Canonical es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades

Estamos orgullosos de fomentar un lugar de trabajo libre de discriminación. La diversidad de experiencia, perspectivas y antecedentes crea un mejor entorno de trabajo y mejores productos. Cualquiera que sea tu identidad, daremos consideración justa a tu solicitud. canonical.com/careers/diversity/identity

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