Memory PHY - Responsable technique

Chez AMD, nous croyons que la technologie a le pouvoir de résoudre les défis les plus importants au monde. Qu'il s'agisse de faire progresser les soins de santé et la découverte scientifique ou d'alimenter l'IA et les technologies sur lesquelles les gens comptent au quotidien, l'innovation chez AMD façonne l'avenir.

Que vous conceviez des processeurs de nouvelle génération, que vous permettiez des percées en matière d'IA ou que vous mettiez sur le marché des produits de pointe, chaque poste chez AMD contribue à quelque chose de plus grand : une technologie qui fait avancer le monde. Rejoignez-nous et, ensemble, nous ferons progresser votre carrière.

En tant que membre du Radeon Technologies Group, vous contribuerez à donner vie à des conceptions de pointe. En tant que membre de l'équipe de conception/intégration front-end, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes d'architecture, de conception IP, de conception physique et les ingénieurs produit pour assurer le succès du silicium dès la première itération.

LE PROFIL RECHERCHÉ

Le candidat retenu travaillera avec des ingénieurs seniors en conception de silicium. Il devra faire preuve d'une grande précision et d'un souci du détail, tout en possédant de bonnes compétences en communication et en résolution de problèmes.

Markham, Ontario, Canada (Ouvert à Vancouver, C.-B. et Ottawa, ON)

#LI-SL3

AMD n'accepte pas les candidatures spontanées provenant de chasseurs de têtes, d'agences de recrutement ou de services de recrutement payants. AMD et ses filiales sont des employeurs inclusifs offrant l'égalité des chances et examineront tous les candidats sans distinction d'âge, d'ascendance, de couleur, de situation matrimoniale, d'état de santé, de handicap mental ou physique, d'origine nationale, de race, de religion, d'affiliation politique et/ou à des tiers, de sexe, de grossesse, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, de statut militaire ou d'ancien combattant, ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Nous encourageons les candidatures de tous les candidats qualifiés et nous nous adapterons aux besoins des candidats conformément aux lois en vigueur à toutes les étapes du processus de recrutement et de sélection.

AMD peut utiliser l'intelligence artificielle pour aider à filtrer, évaluer ou sélectionner les candidats pour ce poste. La « Politique d'IA responsable » d'AMD est disponible ici.

Cette offre concerne un poste vacant existant.

Les avantages offerts sont décrits ici : Aperçu des avantages AMD.