Cambridge Consultants

Responsable Technique Systèmes RF

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À propos du poste

Contribuez à façonner la manière dont le monde se connecte depuis le ciel

Satellites en orbite terrestre basse. Plateformes flottant dans la stratosphère. Systèmes sans fil qui n'existent pas encore.

Nous étendons notre expertise satellitaire et cellulaire à la prochaine génération de communications, et nous avons besoin d'un leader RF pour nous aider à la piloter. Vous identifierez les points de rencontre entre la technologie et les opportunités de marché, travaillerez aux côtés de nos développeurs commerciaux pour transformer ces idées en programmes clients concrets, et inspirerez une équipe d'ingénieurs brillants à réaliser des avancées significatives.

Si vous vous êtes déjà dit « J'aimerais travailler sur quelque chose de véritablement nouveau, plutôt qu'une simple retouche du design de l'année dernière », ce poste est pour vous.

Pourquoi vous aimerez travailler ici

Une variété que vous ne trouverez pas en interne. Nos clients couvrent les secteurs des réseaux sans fil, des télécommunications, de l'audio et des semi-conducteurs, allant de noms bien connus à des start-ups en phase de démarrage. Certains veulent repousser les limites de leur technologie existante. D'autres arrivent avec une idée audacieuse et aucune idée de comment la construire. Vous verrez les deux, souvent dans le même mois.

De l'espace pour explorer. Nous vous encourageons à rester à la pointe de la technologie et du marché, et à proposer et étudier des idées novatrices qui pourraient devenir les produits de demain pour nos clients.

Des gens qui se soucient. Vous ne résoudrez pas de problèmes difficiles seul. Notre culture est conviviale, solidaire et animée par un amour partagé des défis techniques complexes.

Le type de travail que nous faisons

  1. Le plus grand système d'antenne réseau à commande de phase aéroporté au monde
  1. Connectivité Internet à haut débit pour les voyages d'affaires aux États-Unis
  1. Antennes transparentes pour les systèmes radio 5G
  1. Le système radio 4G le plus dense au monde, construit pour une flotte de robots d'entrepôt

Ce que vous ferez

  1. Collaborer avec les développeurs commerciaux pour comprendre les tendances du marché et les besoins des clients
  1. Diriger la création de produits sans fil révolutionnaires, de la première conversation client et définition du problème, à la spécification, jusqu'à la livraison réussie
  1. Inspirer et encadrer les ingénieurs de l'équipe pour qu'ils développent leurs propres idées
  1. Maintenir notre position à la pointe de la technologie RF et sans fil

Prérequis

Ce que vous apporterez

Vous êtes un communicant confiant avec une expérience avérée en leadership et en innovation dans les systèmes RF et les communications sans fil, et vous êtes réellement enthousiasmé par ce que les nouvelles technologies pourraient apporter aux clients.

Vous n'avez pas besoin de cocher toutes les cases. Nous recherchons certains des éléments suivants :

  1. Expérience pratique dans la spécification et la conception de systèmes et produits RF
  1. Connaissance des normes 3GPP
  1. Spécification et conception d'antennes
  1. Compréhension du DSP et de ses applications en RF
  1. Une réelle curiosité pour les nouvelles technologies
  1. Enthousiasme pour le mentorat des ingénieurs juniors

Vous venez d'un autre domaine de la RF, comme le spatial, le cellulaire, la défense ou les semi-conducteurs ? Nous aimerions tout de même vous entendre.

Nous proposons le travail hybride, bien que nous attendions de nos employés qu'ils puissent s'engager à travailler au bureau lorsque cela est nécessaire. Il est donc recommandé soit d'être déjà situé dans un lieu accessible, soit d'être prêt à déménager. Nous offrons une allocation de déménagement attractive pour ceux qui en ont besoin.

En soumettant une candidature à Cambridge Consultants, vous confirmez que les informations fournies dans cette candidature, ainsi que toute documentation justificative, sont vraies, complètes et exactes au mieux de vos connaissances et croyances. Vous comprenez que toute déclaration fausse, information trompeuse ou omission matérielle peut entraîner votre disqualification du processus de recrutement, le retrait de toute offre d'emploi, ou votre licenciement sans préavis si découvert après votre nomination. Vous reconnaissez que l'organisation se réserve le droit de vérifier les informations fournies.

Ce que nous offrons

  • 25 jours de congés annuels plus les jours fériés (avec la possibilité d'acheter 10 jours supplémentaires par an)
  • Bonus d'entreprise (partage des bénéfices)
  • Horaires de travail flexibles et travail hybride
  • Assurance médicale et protection contre la perte de revenus
  • Programme d'aide aux employés et groupe de soutien en santé mentale
  • Congés maternité/paternité améliorés
  • Congé sabbatique
  • Assurance voyage (professionnelle et loisirs)
  • Plan de retraite d'entreprise généreux
  • Plans de développement de carrière et de formation personnalisés
  • Petit-déjeuner gratuit et déjeuner deux services au bureau tous les jours
  • Parking gratuit sur site et nous sommes proches des transports en commun
  • Une variété d'événements organisés par notre comité social, allant des fêtes d'été et de Noël aux soirées jeux de société et aux événements dans notre propre bar sur le toit !

Plus d’opportunités avec un seul profil

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