IA et Données - Consultant Senior, Ingénieur IA/ML (Bilingue Français & Anglais)

Chez EY, nous mettons tout en œuvre pour façonner votre avenir en toute confiance.

Nous vous aiderons à réussir au sein d'une puissance mondiale connectée composée d'équipes diversifiées et à orienter votre carrière là où vous le souhaitez.

Rejoignez EY et contribuez à bâtir un monde meilleur.

Ce poste est lié à une vacance existante au sein de notre organisation et offre une opportunité passionnante de contribuer à la conception, au développement et au test de solutions d'IA innovantes qui apportent une valeur commerciale significative à nos clients.

L'inclusivité chez EY

L'inclusivité est au cœur de qui nous sommes et de la façon dont nous travaillons. Nous nous engageons à favoriser un environnement où les différences sont valorisées, les opportunités sont équitables et chacun se sent habilité à apporter son authenticité au travail.

Nous promouvons activement la diversité, faisons progresser l'équité entre les genres et les femmes aux postes de direction, soutenons la communauté 2SLGBTQIA+, défendons l'accessibilité et la neuro-inclusion, et amplifions les voix autochtones alors que nous poursuivons notre cheminement vers la réconciliation. Nous croyons que des perspectives, des expériences et des antécédents diversifiés renforcent notre organisation et nous aident à mieux servir nos employés, nos clients et nos communautés.

En savoir plus sur notre engagement envers l'inclusivité : EY Inclusivité et Équité

Pour être qualifié pour ce rôle, vous devez avoir

Ce rôle implique une collaboration régulière avec des clients, des équipes et des parties prenantes à travers le Canada et dans le monde entier. Par conséquent, une maîtrise professionnelle complète du français et de l'anglais est requise.

Chez EY, notre programme de rémunération globale reflète notre engagement à bâtir une culture axée sur les personnes de classe mondiale où les équipes hautement performantes prospèrent, les carrières se développent et les individus peuvent atteindre leur plein potentiel tout en aidant à bâtir un monde meilleur.

Nous offrons un programme de rémunération compétitif qui reconnaît vos contributions et récompense la performance. Notre programme complet de rémunération globale comprend :

• Couverture étendue pour la santé, les soins médicaux, les médicaments sur ordonnance et les soins dentaires.

• Régime de retraite à cotisations déterminées.

• Droits à congés payés compétitifs.

• Jours de congé payés à l'échelle de l'entreprise qui créent des week-ends prolongés supplémentaires tout au long de l'année.

• Jours fériés et jours personnels payés (selon la province de résidence).

• Programmes et ressources conçus pour soutenir votre bien-être physique, financier et social.

De plus, vous bénéficierez de :

• Coaching, mentorat et soutien de la part de certains des professionnels les plus talentueux du secteur.

• Opportunités d'élargir votre expertise technique et d'accélérer votre croissance professionnelle.

• Flexibilité et autonomie pour gérer votre travail d'une manière qui soutient à la fois votre succès professionnel et personnel.

Conformément à la législation provinciale applicable sur la transparence salariale, EY divulgue les fourchettes salariales prévues pour ce poste. La rémunération individuelle sera déterminée en fonction de plusieurs facteurs, notamment l'expérience, l'éducation, l'expertise technique, l'équité interne et les qualifications globales.

Fourchette salariale : $88,000 - $132,000 CAD

Chez EY, nous utilisons des outils d'intelligence artificielle (IA) comme un élément de notre processus de recrutement pour améliorer l'efficacité et l'expérience des candidats. Bien que l'IA nous soutienne dans notre processus, le jugement humain et la prise de décision restent essentiels dans notre expérience candidat. Nous nous engageons à une utilisation responsable de l'IA, et nos pratiques sont continuellement examinées et affinées pour garantir qu'elles s'alignent sur les principes éthiques et les exigences réglementaires.

À toutes les agences de recrutement : EY n'accepte pas les candidatures non sollicitées provenant d'agences de recrutement. Toute candidature soumise sans accord préalable ou demande de notre équipe de recrutement ne sera pas prise en considération. EY n'est responsable d'aucun frais lié aux candidatures non sollicitées.