États-Unis
Amplify Energy Services LLC
KBR
District of Columbia, United States
Ingénieur Systèmes Niveau IV
Appartenir. Connecter. Grandir. avec KBR !
L'équipe National Security Solutions de KBR fournit des solutions d'ingénierie de pointe et des technologies avancées à nos clients des communautés du renseignement et de la sécurité nationale. Dans ce poste, votre travail aura un impact profond sur le rôle le plus critique du pays – la protection de notre sécurité nationale.
L'Ingénieur Systèmes Niveau IV fournit un leadership avancé en ingénierie des systèmes tout au long du cycle de vie des systèmes spatiaux et aérospatiaux soutenant les programmes du gouvernement américain. Ce rôle est responsable du développement des exigences, de l'architecture système, de l'intégration, de la vérification et de l'exécution de la mission, garantissant que tous les sous-systèmes fonctionnent de manière cohérente pour atteindre les objectifs de la mission dans les contraintes de coût, de calendrier et techniques.
Ceci est un poste conditionnel basé sur l'attribution du contrat.
Environnement sur site/hybride soutenant les laboratoires gouvernementaux, les installations d'intégration et les bureaux avec des déplacements occasionnels vers les sites de test et de lancement.
Si vous êtes enthousiasmé par l'idée d'avoir un impact significatif dans le domaine de la défense spatiale et de travailler sur des projets importants, nous vous encourageons à postuler et à rejoindre notre équipe chez KBR. Façonnons l'avenir ensemble.
Accréditation Secret active requise (TS/SCI préférée ou éligible).
$135,600 - $186,400
Cette fourchette concerne uniquement la région de Washington DC.
Le taux proposé sera basé sur les connaissances, compétences, aptitudes et/ou l'expérience du candidat sélectionné et en tenant compte de la parité interne.
KBR peut offrir des primes, des commissions ou d'autres formes de rémunération à certains titres de poste ou niveaux, conformément à la politique interne ou à la désignation contractuelle. La rémunération supplémentaire peut prendre la forme de primes à la signature, d'avantages de déménagement, d'incitations à court terme, d'incitations à long terme ou de paiements discrétionnaires pour une performance exceptionnelle.
Chez KBR, nous sommes passionnés par nos employés et notre culture de Risque Zéro. Ceux-ci informent tout ce que nous faisons et sont au cœur de notre engagement, et de notre parcours continu, pour être une entreprise axée sur les personnes ('People First'). Cet engagement est central à notre philosophie d'équipes d'équipes ('team of teams') et favorise un environnement où chacun peut Appartenir, Connecter et Grandir. Nous Réalisons – Ensemble.
KBR est un employeur garantissant l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour l'emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de handicap, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'âge, d'origine nationale, de statut d'ancien combattant, d'informations génétiques, de statut syndical et/ou de croyances, ou de toute autre caractéristique protégée par la loi fédérale, étatique ou locale.
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