Principal Engineer, Core Infrastructure

Chez Klaviyo, nous valorisons les parcours, expériences et perspectives uniques que chaque Klaviyo (nous nous appelons Klaviyos) apporte à notre lieu de travail chaque jour. Nous pensons que chacun mérite une chance équitable de réussir et nous apprécions les expériences que chaque personne apporte au-delà des exigences traditionnelles du poste. Si vous correspondez de près mais pas exactement à la description, nous espérons que vous considérerez tout de même postuler. Vous souhaitez en savoir plus sur la vie chez Klaviyo ? Visitez klaviyo.com/careers klaviyo.com/careers pour découvrir comment nous donnons aux créateurs les moyens de maîtriser leur propre destin.

En tant que principal ingénieur spécialisé dans le calcul, le réseau, le stockage, les environnements d'exécution (par ex. Kubernetes), la CI/CD et l'observabilité, vous architecturerez la plateforme de services qui permet aux équipes de livrer rapidement et en toute sécurité. Rôle d'ingénieur individuel (IC) - pas de subordonnés directs - vous dirigerez par la conception, le code et l'excellence en matière d'incidents, en définissant les normes techniques et les SLO pour les services de la plateforme.

Apprenez à connaître Klaviyo

Nous sommes Klaviyo (prononcé clay-vee-oh). Nous donnons aux créateurs les moyens de maîtriser leur destin en rendant les données de première partie accessibles et exploitables comme jamais auparavant. Nous voyons un potentiel illimité dans la technologie que nous développons pour favoriser des expériences personnalisées dans le commerce électronique et au-delà. Pour atteindre nos objectifs, nous avons besoin de notre propre équipe de créateurs remarquables — des coéquipiers ambitieux et collaboratifs qui restent concentrés sur notre étoile polaire : ravir nos clients. Si vous êtes prêt à faire le meilleur travail de votre carrière, où vous serez accueilli tel que vous êtes dès le premier jour et soutenu par des avantages généreux, nous espérons que vous nous rejoindrez.

Succès dans les 6–12 Mois

Nous utilisons Covey dans le cadre de notre processus d'embauche et/ou de promotion. Pour les postes ou les candidats à New York, certaines fonctionnalités peuvent le qualifier d'AEDT. Dans le cadre du processus d'évaluation, nous fournissons à Covey les exigences du poste et les candidatures soumises par les candidats. Nous avons commencé à utiliser Covey Scout pour Inbound getcovey.com/product/covey-scout-inbound le 3 avril 2025. Veuillez consulter le rapport d'audit indépendant sur les biais couvrant notre utilisation de Covey ici getcovey.com/nyc-local-law-144.

Candidats du Massachusetts

Il est illégal dans le Massachusetts d'exiger ou d'administrer un test de détecteur de mensonges comme condition d'emploi ou de maintien de l'emploi. Un employeur qui viole cette loi sera passible de sanctions pénales et de responsabilité civile.

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Ce rôle peut nécessiter jusqu'à 10% de déplacements à des fins telles que l'intégration des nouveaux employés, le travail avec les clients ou les partenaires si applicable, les réunions d'équipe et les événements de l'industrie. Les déplacements sont coordonnés à l'avance.

La maîtrise de l'IA chez Klaviyo inclut l'utilisation responsable de l'IA (y compris la confidentialité, la sécurité, la sensibilisation aux biais et la boucle humaine). Nous fournissons des aménagements si nécessaire.

En participant au processus d'entretien de Klaviyo, vous reconnaissez avoir lu, compris et vous conformerez à nos Lignes directrices pour l'utilisation de l'IA dans le processus d'entretien de Klaviyo klaviyo.com/careers/ai-guidance. Pour plus d'informations sur la manière dont nous traitons vos données personnelles, consultez notre Avis de confidentialité pour les candidats klaviyo.com/legal/job-applicant-privacy-notice.

Klaviyo s'engage à une politique d'égalité des chances et de non-discrimination. Nous ne faisons aucune discrimination fondée sur la race, l'origine ethnique, la citoyenneté, l'origine nationale, la couleur, la religion ou les convictions religieuses, l'âge, le sexe (y compris la grossesse), l'identité de genre, l'orientation sexuelle, le handicap physique ou mental, le statut d'ancien combattant ou de militaire actif, le statut matrimonial, le casier judiciaire, la génétique, les représailles, le harcèlement sexuel ou toute autre caractéristique protégée par la loi applicable.

AVIS IMPORTANT : Notre entreprise prend très au sérieux la sécurité et la confidentialité des candidats. Nous ne demanderons jamais de paiement, de coordonnées bancaires ou d'informations financières personnelles dans le cadre du processus de candidature. Toutes nos offres d'emploi légitimes se trouvent sur notre site carrière officiel. Soyez prudent face aux offres d'emploi provenant d'adresses e-mail non officielles (@klaviyo.com), de plateformes de messagerie instantanée ou d'appels non sollicités.

En cliquant sur "Soumettre ma candidature", vous consentez à ce que Klaviyo traite vos Données Personnelles conformément à notre Avis de confidentialité pour les candidats. Si vous ne souhaitez pas que Klaviyo traite vos Données Personnelles, veuillez ne pas soumettre de candidature. Vous pouvez trouver notre Avis de confidentialité pour les candidats ici klaviyo.com/legal/job-applicant-privacy-notice et ici klaviyo.com/fr/legal/job-applicant-privacy-notice (FR).

Notre fourchette salariale reflète le coût de la main-d'œuvre dans divers marchés géographiques américains. La fourchette indiquée ci-dessous reflète les salaires cibles minimum et maximum pour le poste dans tous nos sites américains. Le salaire de base proposé pour ce poste est déterminé par plusieurs facteurs, notamment les compétences du candidat liées au poste, l'expérience pertinente, la formation ou l'éducation, et le lieu de travail.

En plus du salaire de base, notre package de rémunération globale peut inclure la participation au plan de bonus annuel en espèces de l'entreprise, la rémunération variable (OTE) pour les rôles de vente et de succès client, des actions, des primes de signature, et une gamme complète d'avantages en matière de santé, de bien-être et de protection sociale basés sur l'éligibilité.

Votre recruteur pourra vous fournir plus de détails sur la fourchette salariale/OTE spécifique pour votre lieu de préférence pendant le processus d'embauche.

Fourchette de salaire de base pour les sites américains : $244,000—$366,000 USD