Brésil
C6 Bank
Mars
Lead Senior GRC SAP
Brésil
Guararema, São Paulo, Brazil
Go
Traduction automatique. Consultez l’original.
Description du poste
Lead Senior GRC SAP
Prenez un rôle de leadership à fort impact en tant que Lead Senior GRC SAP au sein de Mars Global Services, notre division de services partagés, et contribuez à façonner l'avenir de Mars Inc. grâce à notre transformation Digital Core. Digital Core est l'initiative stratégique de Mars visant à moderniser et unifier notre paysage SAP, en tirant parti de S/4HANA sur RISE pour améliorer l'excellence opérationnelle, la sécurité et la conformité dans l'ensemble de nos activités mondiales.
Dans ce rôle, vous serez responsable de la conception technique, de la configuration, du déploiement et de l'exploitation continue du système SAP Governance, Risk, and Compliance (GRC) — un composant essentiel de notre Digital Core. Le système GRC Access Control (AC) permet des processus d'accès utilisateur conformes, y compris la gestion des demandes d'accès, la séparation des tâches et la gestion des accès d'urgence (Firefighter), garantissant que seules les bonnes personnes ont le bon accès au bon moment.
Relevant du Senior Manager Sécurité SAP, vous collaborerez étroitement avec l'équipe Digital Core Security et l'équipe Controls pour garantir que le système GRC AC est robuste, évolutif et prêt à supporter les déploiements continus et les mises en production des populations d'utilisateurs sur la plateforme Digital Core S/4HANA. Vous superviserez également les opérations courantes de la solution GRC AC, aidant Mars à maintenir les normes les plus élevées en matière de sécurité et de conformité au fur et à mesure de notre parcours de transformation.
Ce que nous recherchons ?
- Plus de 8 ans d'expérience pratique dans la configuration de SAP GRC Access Control, y compris le workflow MSMP, la configuration BRF+, la configuration des connecteurs, la création de jeux de règles et la gestion des données de base
- Expérience avérée dans la mise en œuvre de la sécurité SAP et du GRC dans des programmes de transformation S/4HANA, avec une solide compréhension du rôle du GRC dans les cycles de vie des projets
- Connaissance approfondie des contrôles d'accès basés sur les rôles de sécurité SAP, des contrôles informatiques généraux (IT General Computer Controls), de la séparation des tâches, des risques d'accès sensibles et des contrôles d'atténuation
- Expertise dans les concepts de gestion des identités SAP tels que le provisionnement des utilisateurs, les revues d'accès, les terminaisons et l'authentification unique (single sign-on)
- Capacité à collaborer efficacement avec les équipes SAP Basis, Identity et Architecture pour concevoir des solutions de sécurité intégrées impliquant le GRC
- Solides compétences en communication pour présenter des sujets complexes de GRC et de sécurité à des publics techniques et commerciaux
- L'expérience avec la mise en œuvre de SAP Cloud Identity Access Governance (IAG) est un plus
Quelles seront vos responsabilités principales ?
- Être responsable de la solution SAP GRC de bout en bout pour le nouveau paysage Digital Core S/4HANA sur RISE
- Concevoir et améliorer l'architecture de la solution SAP GRC pour répondre aux besoins changeants de l'entreprise
- Intégrer le GRC SAP avec d'autres systèmes et sources de données pour assurer une gestion de la conformité transparente
- Configurer avec précision les workflows, les jeux de règles et les rôles de sécurité de GRC Access Control
- Gérer la configuration des données de base du GRC et effectuer des tests approfondis alignés sur les phases de transformation S/4HANA
- Développer des plans de test, coordonner les activités de test et résoudre des problèmes complexes de GRC
- Créer et maintenir une documentation complète sur la configuration et la formation GRC
- Diriger des sessions de transfert de connaissances aux équipes de support AMS Sécurité SAP de Mars pour assurer des opérations courantes fluides
- Soutenir l'équipe projet Sécurité SAP dans la planification et l'intégration des tâches GRC dans les délais de mise en œuvre S/4 et le reporting d'avancement
À quoi pouvez-vous vous attendre de la part de Mars ?
- Travailler avec des Associés diversifiés et talentueux, tous guidés par les Cinq Principes
- Rejoindre une entreprise à vocation sociale, où nous nous efforçons de construire le monde que nous voulons pour demain, dès aujourd'hui
- Un soutien d'apprentissage et de développement de premier ordre dès le premier jour, y compris l'accès à notre Université Mars interne
- Un salaire et un ensemble d'avantages compétitifs dans l'industrie, y compris une prime d'entreprise
#TBdigital
Plus d’opportunités avec un seul profil
Vous souhaitez accéder à plus de postes sans répéter tout le processus ? Créez votre profil pour être trouvé par les entreprises utilisant Nort.
Créer mon profil
