QA SDET Sênior (SF)

Buscamos pessoas que compartilhem nossa paixão por computação gráfica em tempo real e nosso compromisso com a missão de tornar os pilotos de nossa nação mais seguros. Oferecemos a oportunidade de trabalhar com alguns dos profissionais mais talentosos da indústria gráfica.

Como membro da equipe de Garantia de Qualidade (QA), o QA SDET Sênior ajudará a garantir a qualidade e a confiabilidade do software de simulação, ferramentas e produtos de banco de dados visual 3D da Aechelon por meio de testes em nível de sistema, desenvolvimento de automação e validação de conjuntos de recursos complexos. Além disso, participará do design e implementação de frameworks de teste automatizados, utilitários de teste e estratégias de validação que melhorem a cobertura de testes, a eficiência e a qualidade do produto. Também utilizará ferramentas existentes e futuras assistidas por IA para aprimorar os processos de teste, gerar casos de teste automatizados e apoiar iniciativas de qualidade em várias equipes de produto.

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Esta descrição de cargo não pretende ser uma lista completa de atividades, deveres ou responsabilidades exigidas do funcionário que ocupa esta posição. Deveres, responsabilidades e atividades podem ser alterados ou outros podem ser atribuídos a qualquer momento pela Empresa com aviso prévio ao funcionário.

A Shield AI é um empregador que oferece oportunidades iguais. Estamos comprometidos em fornecer acesso e oportunidades a indivíduos com deficiência. Se você é um candidato que não consegue utilizar/acessar totalmente nosso processo de candidatura devido a uma deficiência, a Aechelon Technology fornecerá uma acomodação razoável. Envie um e-mail para dl-aechelon_hr-team@shield.ai para solicitar essa acomodação e certifique-se de incluir uma descrição detalhada da acomodação solicitada, seu nome e método de contato preferencial.

EXPECTATIVAS, MAS NÃO LIMITADO A

AS RESPONSABILIDADES INCLUIRÃO, MAS NÃO ESTARÃO LIMITADAS A

* Foco em Desenvolvimento de Ferramentas e IA

$120,000 - $156,000 por ano

A faixa acima é específica para a CALIFÓRNIA e pode não ser aplicável a outros locais. A compensação final é baseada em fatores como habilidades, qualificações e experiência do candidato.

Oferecemos um pacote de compensação muito atraente, incluindo salário base competitivo, participação nos lucros baseada no desempenho da empresa, 401k, benefícios de saúde pagos pelo empregador em 100% (planos médicos, odontológicos, oftalmológicos, de vida, std, ltd e seguro de vida).

Não é fornecido reembolso de realocação.