Engenheiro de Automação III

Nosso investimento é em Pessoas que causam impacto, impulsionam o progresso e criam um amanhã melhor. Nossa estratégia inclui a construção de equipes em nossa rede global para ser pioneira e moldar o futuro da PCI.

Resumo

Esta função é responsável por projetar, especificar e manter sistemas de controle que suportam instalações e processos de fabricação biofarmacêutica, incluindo operações de envase asséptico. Esta posição apoia os usuários finais no projeto, especificação, manutenção, diagnóstico, reparo e atualização de sistemas de controle automatizados e instrumentação, incluindo a conclusão de documentação relacionada a GMP. O Engenheiro de Automação III liderará avaliações técnicas e projetos de atualização para sistemas de controle automatizados e instrumentação, incluindo o gerenciamento de projetos até a conclusão bem-sucedida.

Junte-se a nós e faça parte da construção da ponte entre terapias que mudam vidas e pacientes. Vamos falar sobre o futuro pci.com/

Deveres e Responsabilidades Essenciais

Para desempenhar esta função com sucesso, um indivíduo deve ser capaz de realizar cada dever essencial de forma satisfatória. Os deveres e responsabilidades essenciais incluem o seguinte, mas outros deveres podem ser atribuídos.

Qualificações

A faixa salarial base de contratação para esta posição é de US$ 106,800–US$ 120,150 mais elegibilidade para um bônus anual de desempenho. Os valores finais da oferta são determinados por múltiplos fatores, incluindo, mas não se limitando a, experiência específica e relevante, educação, credenciais, geografia e conhecimento especializado.

A PCI oferece aos funcionários em tempo integral um pacote competitivo de benefícios que inclui licença remunerada, cobertura de plano de saúde (incluindo odontológico e oftalmológico), conta de despesas flexíveis e 401(k).

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Declaração de Igualdade de Oportunidades de Emprego (EEO)

PCI Pharma Services é um Empregador de Igualdade de Oportunidades/Ação Afirmativa. Não discriminamos ilegalmente com base em raça, cor, religião, idade, sexo, credo, origem nacional, ancestralidade, status de cidadania, status de casamento ou união doméstica ou civil, status familiar, orientação afetiva ou sexual, identidade ou expressão de gênero, genética, deficiência, elegibilidade militar ou status de veterano, ou qualquer outro status protegido.

Na PCI, Equidade e Inclusão estão no centro do propósito de nossa empresa: Juntos, entregando terapias que mudam vidas. Estamos comprometidos em cultivar um local de trabalho inclusivo, responsabilizando-nos pelos mais altos padrões de compreensão, justiça, respeito e igualdade de oportunidades – em todos os níveis. Imaginamos uma comunidade PCI onde todos possam pertencer e crescer, e nos esforçamos para tornar essa visão realidade, avaliando continuamente e intencionalmente nossas práticas de pessoas, políticas e programas, abordagem de marketing e cultura do local de trabalho.

SE VOCÊ É RESIDENTE DA CALIFÓRNIA OU ESTÁ SE CANDIDATANDO A UM EMPREGO NA CALIFÓRNIA, LEIA:

Para candidatos de Los Angeles, cumprimos a Iniciativa de Oportunidade Justa para Contratação. Saiba mais sobre a política aqui: bca.lacity.gov/fair-chance