Staff II Software Engineer - Python/IA Agentique

BlackLine¯SaaS est le système d'interaction pour les équipes finance et comptabilité et il s'intègre avec de nombreux ERP, CRM, systèmes de paiement, systèmes de point de vente et autres applications.

En tant qu'Ingénieur Logiciel Senior, vous jouerez un rôle crucial dans la livraison de versions de haute qualité à nos clients en concevant, développant, dépannant, maintenant, optimisant et faisant évoluer les services backend cloud de BlackLine et en insufflant l'innovation dans notre suite de produits. Dans ce rôle, vous collaborerez avec d'autres équipes pour définir et construire de nouvelles fonctionnalités, optimiser les fonctionnalités existantes tout en écrivant du code élégant, et communiquerez avec des personnes à tous les niveaux. Votre souci du détail, votre ténacité, votre résolution créative de problèmes et votre anticipation auront un impact direct sur le succès de l'entreprise, ainsi que sur le succès de vos pairs au sein de l'organisation.

Si vous avez la passion de livrer des produits qui font une différence, que vous êtes motivé pour améliorer les choses dans tout ce que vous faites et que vous êtes désireux de travailler dans un environnement agile et collaboratif où les développeurs se consacrent à résoudre les problèmes des clients et à innover, alors nous voulons vous parler.

Épanouissez-vous chez BlackLine car vous rejoignez

Une entreprise technologique avec un sens de l'aventure et une vision pour l'avenir. Toutes les portes chez BlackLine sont ouvertes. Apportez simplement votre intelligence, vos compétences en résolution de problèmes et faites partie d'une équipe gagnante au sein du nom le plus fiable au monde dans l'automatisation financière !

Une culture bienveillante, ouverte et tolérante. C'est un endroit où les gens peuvent embrasser ce qui les rend uniques, et le mélange de cultures et d'intérêts variés cultive la diversité des pensées et des perspectives.

Une culture où la croissance et l'apprentissage continus des BlackLiners sont encouragés. BlackLine propose une grande variété de séminaires de développement professionnel et des groupes d'affinité inclusifs pour célébrer et soutenir notre diversité.

BlackLine est un employeur qui respecte l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour l'emploi sans distinction de sexe, d'identité ou d'expression de genre, de race, d'ethnicité, d'âge, de credo religieux, d'origine nationale, de handicap physique ou mental, d'ascendance, de couleur, de statut matrimonial, d'orientation sexuelle, de statut militaire ou d'ancien combattant, de statut de victime de violence domestique, d'agression sexuelle ou de harcèlement, de condition médicale, d'informations génétiques, ou de toute autre classe ou catégorie protégée reconnue par les lois applicables en matière d'égalité d'emploi ou d'autres lois similaires.

BlackLine reconnaît que nos modes de travail et le lieu de travail lui-même ont évolué. Nous innovons dans un environnement de travail qui optimise une combinaison d'interactions virtuelles et en personne pour maximiser la collaboration et nourrir notre culture. Les candidats qui résident à une distance raisonnable d'un de nos bureaux travailleront au bureau au moins 3 jours par semaine.

Fourchette de salaire : USD $211,000.00/an - USD $264,000.00/an

Déclaration de transparence salariale

Le placement dans cette fourchette dépend de plusieurs facteurs, notamment de l'expérience professionnelle pertinente antérieure du candidat, de ses compétences et de sa situation géographique. En plus du salaire de base, BlackLine propose également des programmes d'incitation à court et à long terme, sous réserve d'éligibilité, ainsi qu'une offre solide de plans d'avantages sociaux et de bien-être.

BlackLine s'engage à créer une expérience inclusive et accessible pour tous les candidats. Si vous avez besoin d'un aménagement raisonnable qui améliorerait votre succès pendant le processus de candidature ou d'entretien, veuillez remplir ce formulaire.

Aménagements

BlackLine s'engage à créer une expérience inclusive et accessible pour tous les candidats. Si vous avez besoin d'un aménagement raisonnable qui améliorerait votre succès pendant le processus de candidature ou d'entretien, veuillez remplir ce formulaire.