Ingénieur Contrôle Senior

Numéro de réquisition : 75066

La fourchette pour ce poste est $105,994.00 - $145,743.00 en supposant un statut à temps plein. Le salaire de départ pour le candidat retenu dépend d'une variété de facteurs liés au poste, y compris, mais sans s'y limiter, la situation géographique, la demande du marché, l'expérience, la formation et l'éducation.

Nous interdisons la discrimination fondée sur la race, la couleur, le sexe, l'âge, la religion, l'origine nationale, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, le handicap, le statut d'ancien combattant ou tout autre statut légalement protégé.

Corning s'engage à offrir des opportunités d'emploi équitables et examine les demandes d'aménagements raisonnables conformément aux lois applicables.

Les personnes handicapées ou ayant des convictions religieuses sincères peuvent demander des aménagements raisonnables pour participer au processus de candidature ou d'entretien, accomplir les fonctions essentielles du poste ou accéder à d'autres avantages et privilèges de l'emploi.

Pour soumettre une demande d'aménagement raisonnable liée à un handicap ou à une religion, veuillez nous contacter à l'adresse accommodations@corning.com [accommodations@corning.com?subject=Corning%20Accommodations].

Rejoignez-nous.

Corning est l'un des leaders mondiaux en matière d'innovation dans le domaine du verre, de la céramique et de la science des matériaux. Des profondeurs de l'océan aux confins de l'espace, nos technologies repoussent les limites du possible.

Comment faisons-nous cela ? Grâce à nos collaborateurs. Ils dépassent les limites et les attentes – pas une fois dans leur carrière, mais chaque jour. Ils contribuent à faire avancer notre entreprise et le monde.

Chez Corning, les possibilités d'avoir un impact sont infinies. Vous pouvez aider à connecter les non-connectés, piloter l'avenir de l'automobile, transformer le divertissement à domicile et assurer la livraison de médicaments vitaux. Et bien plus encore.

Venez innover avec nous.

Poste d'ingénieur de haut niveau au sein de l'organisation Mesures & Contrôle, responsable du développement, de la mise en œuvre, de la mise en service et du support à long terme des systèmes de contrôle industriel pour les processus de fabrication, l'automatisation et les systèmes d'inspection. Ce rôle dirige les travaux sur les systèmes de contrôle du concept au déploiement, assure le transfert de technologie du développement à la fabrication et garantit un fonctionnement sûr, fiable, maintenable et répétable dans les environnements de production. L'Ingénieur Contrôle Senior est censé exécuter de manière autonome des missions complexes, fournir un leadership technique sur les projets et encadrer les ingénieurs et techniciens moins expérimentés.

Horaires de travail / horaire de travail / flexibilité

Formation requise

Expérience/Compétences requises

Compétences comportementales

Ce poste ne prend pas en charge le parrainage d'immigration.

Expérience/Compétences souhaitées

Corning vous offre le package complet.

Votre bien-être est notre priorité. Notre package de rémunération et d'avantages soutient votre santé et votre bien-être, vos aspirations financières et votre carrière dès le premier jour.

• Les primes à l'échelle de l'entreprise et les incitations à long terme s'alignent sur les résultats clés de l'entreprise et garantissent que vous êtes récompensé lorsque l'entreprise obtient de bons résultats. Quand Corning gagne, nous gagnons tous.

• Dans le cadre de notre engagement envers votre bien-être financier, nous proposons une prestation de retraite financée à 100% par l'entreprise, avec des cotisations fixes qui augmentent tout au long de votre carrière. Combinées aux cotisations de contrepartie versées sur votre plan d'épargne 401(k), les contributions totales de Corning à vos comptes de retraite peuvent atteindre entre 7% et 12% de votre rémunération, en fonction de votre âge et de vos années de service.

• Nos avantages en matière de santé et de bien-être comprennent l'assurance médicale, dentaire, vision, un congé parental rémunéré, un soutien à la construction familiale, des installations de remise en forme, une assurance vie payée par l'entreprise, une assurance invalidité, des programmes de gestion des maladies, des congés payés et un Programme d'Aide aux Employés (PAE) pour vous soutenir, vous et votre famille.

• Être payé pour notre travail est important, mais se sentir apprécié et reconnu pour ces contributions nous motive beaucoup plus. C'est pourquoi Corning propose un programme de reconnaissance pour célébrer les succès et récompenser les collègues qui apportent des contributions exceptionnelles.

Votre bien-être est notre priorité. Notre package de rémunération et d'avantages soutient votre santé et votre bien-être, vos aspirations financières et votre carrière dès le premier jour.

• Les primes à l'échelle de l'entreprise et les incitations à long terme s'alignent sur les résultats clés de l'entreprise et garantissent que vous êtes récompensé lorsque l'entreprise obtient de bons résultats. Quand Corning gagne, nous gagnons tous.

• Dans le cadre de notre engagement envers votre bien-être financier, Corning offre des contributions de contrepartie de l'entreprise à votre plan d'épargne 401(k) jusqu'à 4% de votre salaire lorsque vous cotisez au moins 6% de votre salaire.

• Nos avantages en matière de santé et de bien-être comprennent l'assurance médicale, dentaire, vision, un congé parental rémunéré, un soutien à la construction familiale, des installations de remise en forme, une assurance vie payée par l'entreprise, une assurance invalidité, des programmes de gestion des maladies, des congés payés et un Programme d'Aide aux Employés (PAE) pour vous soutenir, vous et votre famille.