Ingénieur DevOps germanophone à Osnabrück !

Lieu : Osnabrück, Allemagne (Modèle hybride : 2 jours au bureau / 3 jours en télétravail)

Exigences linguistiques : Maîtrise avancée de l'allemand (Niveau C1 minimum requis)

Intitulé du poste : Ingénieur DevOps expérimenté (h/f/d)

Parcours professionnel : Au moins 3 années d'expérience pertinente dans le secteur

Informations complémentaires : Inclut une rémunération financière supplémentaire pour la participation aux astreintes

Organisation du travail : Un modèle hybride comprenant 2 jours par semaine sur site à Osnabrück et 3 jours en télétravail, associés à des horaires de travail flexibles dans un environnement de bureau accueillant les chiens et adapté aux familles.

Présentation du poste

Notre département DevOps & Infrastructure en pleine expansion recherche actuellement un ingénieur DevOps expérimenté (h/f/d) pour rejoindre nos équipes. Travaillant depuis notre bureau d'Osnabrück dans un cadre hybride, vous jouerez un rôle central dans la conception, l'automatisation et la gestion d'architectures conteneurisées et multi-cloud sophistiquées. En travaillant en étroite collaboration avec notre collectif d'ingénieurs, vous contribuerez à établir la couche de base résiliente qui soutient notre mise à l'échelle technique, garantissant une stabilité maximale du système, des protocoles de sécurité rigoureux et des flux de déploiement efficaces sur toutes les plateformes.

Missions et responsabilités principales

Exigences et qualifications

Prérequis obligatoires

Prérequis souhaitables

Ce que nous proposons

• Package de rémunération : Salaire de départ compétitif atteignant jusqu'à 70,000 € brut par an, complété par une rémunération supplémentaire pour la prise en charge des astreintes.

• Stack technologique de pointe : Travaillez quotidiennement avec des écosystèmes avancés de conteneurs et multi-cloud (incluant AWS, Azure, T Cloud Public, Kubernetes/OKD et Terraform).

• Équilibre vie professionnelle-vie privée : Un modèle de travail hybride stable (2 jours au bureau / 3 jours en télétravail), des horaires de travail adaptables et une culture de bureau inclusive, adaptée aux familles et aux animaux de compagnie.

• Développement professionnel : Un programme d'intégration complet et structuré, des plans de mentorat individualisés, des fonds de formation continue et un soutien financier pour les certifications industrielles.

• Culture d'équipe et avantages : Structures de gestion horizontales, équipes agiles autonomes, événements sociaux réguliers et environnement de bureau accueillant.