Ingénieur logiciel senior, Java

Chez Genworth, nous donnons aux familles les moyens d'aborder le vieillissement en toute sérénité. Nous sommes des alliés bienveillants et expérimentés pour ceux qui gèrent les soins, grâce à des conseils, des produits et des services adaptés aux besoins des familles. De plus, nous sommes nous-mêmes des conjoints, des enfants, des frères et sœurs, des amis et des voisins de personnes ayant besoin de soins, et nous mettons cette expérience au service de nos millions d'assurés au quotidien.

Nous appliquons cette même compassion et cette même empathie dans nos relations avec nos collègues et nos communautés locales. Genworth valorise toutes les perspectives, caractéristiques et expériences afin que les employés puissent être pleinement eux-mêmes au travail pour s'entraider et contribuer à la réussite de notre entreprise. Nous célébrons notre diversité et comprenons qu'une inclusion intentionnelle est le seul moyen de créer un sentiment d'appartenance pour tous nos collaborateurs. Nous investissons également dans la vitalité de nos communautés locales par le biais de subventions de la Genworth Foundation, de parrainages d'événements et du bénévolat de nos employés.

Nos quatre valeurs guident notre stratégie, nos décisions et nos interactions :

Ingénieur logiciel senior, Java

VOTRE RÔLE

En tant qu'ingénieur logiciel senior, Java, vous soutiendrez les principales priorités stratégiques de Genworth. La personne sélectionnée travaillera sur l'application de devis QUEST. Ce rôle présente une double orientation. 15-25% du temps sera consacré au rôle d'Intent Manager, en coordonnant le travail de l'équipe Kanban de QUEST avec d'autres équipes SCRUM. La majeure partie de votre temps sera consacrée à travailler sur des solutions métier importantes avec d'autres équipes SCRUM. Vous travaillerez en étroite collaboration avec ces équipes pour définir les exigences et fournir des améliorations, des optimisations de performance et de nouvelles interfaces. Vous vous familiariserez avec les produits de soins de longue durée, les principes commerciaux et les détails de mise en œuvre.

QUEST est un système de devis pour les soins de longue durée développé en interne, basé sur JAVA, qui utilise divers outils, notamment, mais sans s'y limiter, les outils Java + Java (JDK), Oracle, JBoss, Apache Web Server, Spring, JSON, API et Eclipse. Le candidat idéal aura l'opportunité d'aider à moderniser cette application et de se plonger dans de multiples technologies et domaines métier pour piloter des solutions commerciales, mais se concentrera principalement sur le support de l'application existante.

REMARQUE : Ce poste n'est pas ouvert au parrainage de visa.

Vos qualifications

Lynchburg VA/Richmond VA

*Un mode de travail hybride au bureau est requis si vous résidez à moins de 50 miles de nos bureaux de Richmond ou de Lynchburg, en Virginie. Les jours de présence requis au bureau sont les mardis, mercredis et jeudis.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Fourchette nationale : $96,700 - $145,000

Avertissement : Ce poste sera situé à Richmond, VA ou à New York City. La rémunération réelle variera en fonction de la situation géographique, de l'expérience, des compétences et d'autres facteurs liés au poste. En plus du salaire de base, ce poste est éligible à la participation à un plan d'incitation aux bonus. La rémunération incitative est basée sur la performance individuelle et celle de l'entreprise et n'est pas garantie.

Qualifications supplémentaires

Les employés de Genworth font une différence dans la vie des gens chaque jour. Nous nous engageons à faire une différence dans la vie de nos employés.

• Rémunération compétitive et incitations globales

• Couverture santé complète

• Options multiples de plan d'épargne 401(k)

• Inscription automatique à la fonctionnalité de compte de retraite dirigé par l'employeur (100% financé par l'employeur !)

• Congés payés généreux – incluant 12 jours fériés payés, congés de bénévolat et congés familiaux payés

• Assurance invalidité, vie et soins de longue durée

• Remboursement des frais de scolarité, remboursement des prêts étudiants et soutien à la formation et à la certification

• Soutien au bien-être, y compris le remboursement de l'abonnement à une salle de sport et les ressources du programme d'aide aux employés (soutien travail/vie personnelle, gestion financière et juridique)

• Services de soutien aux aidants et à la santé mentale