Amplify Energy Services LLC
JPMorgan Chase & Co.
Faites partie intégrante d'une équipe agile qui repousse constamment les limites pour améliorer, construire et livrer des produits technologiques de premier ordre.
En tant que Senior Lead Software Engineer chez JPMorgan Chase, au sein de l'équipe Community & Consumer Bank - CX Loyalty Travel, vous faites partie intégrante d'une équipe agile qui travaille à améliorer, construire et livrer des produits technologiques de pointe fiables, de manière sécurisée, stable et évolutive. Générez un impact commercial significatif grâce à vos capacités et contributions, et appliquez une expertise technique approfondie et des méthodologies de résolution de problèmes pour relever une diversité de défis couvrant plusieurs technologies et applications.
Chase est une entreprise leader dans les services financiers, aidant près de la moitié des foyers américains et des petites entreprises à atteindre leurs objectifs financiers grâce à une large gamme de produits financiers. Notre mission est de créer des relations engagées et durables et de placer nos clients au cœur de tout ce que nous faisons. Nous aidons également les petites entreprises, les organisations à but non lucratif et les villes à se développer, en fournissant des solutions pour répondre à tous leurs besoins financiers.
Notre division Consumer & Community Banking sert nos clients Chase à travers une gamme de services financiers, y compris les services bancaires personnels, les cartes de crédit, les prêts hypothécaires, le financement automobile, les conseils en investissement, les prêts aux petites entreprises et le traitement des paiements. Nous sommes fiers d'être leaders aux États-Unis en matière de ventes de cartes de crédit et de croissance des dépôts, et de disposer des solutions numériques les plus utilisées, tout en nous classant premiers en satisfaction client.
Nous offrons une rémunération globale compétitive comprenant un salaire de base déterminé en fonction du rôle, de l'expérience, des compétences et de la localisation. Les personnes occupant des postes éligibles peuvent recevoir une rémunération basée sur des commissions et/ou une rémunération discrétionnaire incitative, versée sous forme d'espèces et/ou d'actions cessibles, attribuée en reconnaissance des réalisations et contributions individuelles. Nous proposons également une gamme d'avantages et de programmes pour répondre aux besoins des employés, en fonction de leur éligibilité. Ces avantages comprennent une couverture santé complète, des centres de santé et de bien-être sur site, un plan d'épargne retraite, une garde d'enfants de secours, un remboursement des frais de scolarité, un soutien en santé mentale, des conseils financiers et plus encore. Des détails supplémentaires sur la rémunération globale et les avantages seront fournis pendant le processus d'embauche.
Nous reconnaissons que notre personnel est notre force et que les talents divers qu'il apporte à notre main-d'œuvre mondiale sont directement liés à notre succès. Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et accordons une grande importance à la diversité et à l'inclusion au sein de notre entreprise. Nous ne faisons aucune discrimination fondée sur un attribut protégé, y compris la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'expression de genre, l'âge, le statut matrimonial ou de vétéran, la grossesse ou le handicap, ou toute autre base protégée par la loi applicable. Nous faisons également des aménagements raisonnables pour les pratiques et croyances religieuses des candidats et des employés, ainsi que pour les besoins en matière de santé mentale ou de handicap physique. Visitez notre FAQ pour plus d'informations sur la demande d'un aménagement.
Employeur garantissant l'égalité des chances / Handicap / Vétérans
Plateforme de recrutement inversé pour développeurs