États-Unis
Amplify Energy Services LLC
New York Life Insurance Co
United States
Désignation du lieu : Hybride - 3 jours par trimestre
Fourchette de salaire : $124,000-$177,000
Éligible aux heures supplémentaires : Exempt
Éligible à une prime discrétionnaire : Oui
Éligible à une prime de vente : Non
Le salaire de base réel sera déterminé en fonction de plusieurs facteurs, mais sans s'y limiter, l'expérience, les compétences, les qualifications individuelles et le lieu de travail. De plus, les employés sont éligibles à une prime discrétionnaire annuelle. En plus du salaire de base, les employés peuvent également être éligibles à participer à un programme d'incitation.
Identifiant de la demande d'emploi : 93876
Au sein de la Technologie, vous aurez l'opportunité de contribuer à des initiatives révolutionnaires qui façonnent le paysage numérique de New York Life. Exploitez des technologies de pointe comme l'IA générative pour accroître la productivité, rationaliser les processus et créer des expériences transparentes pour les clients, les agents et les employés. Votre expertise alimente l'innovation, l'agilité et la croissance, moteurs du succès de l'entreprise.
L'Ingénieur IAM jouera un rôle clé dans la conception, l'ingénierie et la maintenance des solutions de gestion des identités et des accès (IAM) de NYL dans tous les domaines IAM : gouvernance et administration des identités (IGA), gestion des accès à privilèges (PAM), services d'annuaire et gestion des accès web (WAM). Ce rôle combine l'ingénierie pratique avec l'architecture de solutions, garantissant que les capacités IAM sont robustes, évolutives, sécurisées et alignées sur les normes de l'entreprise. L'Ingénieur IAM supportera les environnements sur site et cloud, en travaillant avec un mélange de plateformes commerciales, SaaS et personnalisées.
Une expérience avec SailPoint, CyberArk, Ping, Entra et Active Directory est fortement préférée. Le candidat idéal apportera une profondeur technique, un fort état d'esprit d'apprentissage et un enthousiasme sincère pour faire progresser son métier. Nous construisons la fondation d'identité pour un avenir plus connecté, basé sur l'IA et axé sur la technologie, donc la curiosité, l'adaptabilité et la volonté d'adopter de nouvelles capacités seront essentielles.
Chez New York Life, notre héritage de 180 ans de raison d'être et d'intégrité alimente notre avenir. Alors que nous évoluons vers une organisation davantage axée sur la technologie, les données et l'IA, nous restons ancrés dans les valeurs qui génèrent un impact durable.
Notre portefeuille d'activités diversifié crée des opportunités de faire une différence dans diverses industries et communautés, invitant à la réflexion audacieuse, à la résolution collaborative de problèmes et à l'innovation axée sur la raison d'être. Ici, vous trouverez le rare équilibre entre stabilité de longue date et élan vers l'avenir, soutenu par une équipe inclusive qui honore la tradition tout en embrassant le progrès.
En tant que société mutuelle du classement Fortune 100, nous offrons un lieu pour développer vos compétences, contribuer à un travail significatif et fournir des solutions qui comptent. Vos idées font avancer ce qui suit, et votre croissance le rend possible.
l'InclusionChez New York Life, favoriser un lieu de travail inclusif est fondamental pour qui nous sommes et comment nous servons nos communautés. Nous avons un engagement de longue date à créer un environnement où les individus peuvent donner le meilleur d'eux-mêmes et réussir ensemble. Cette base est ancrée dans nos valeurs fondamentales d'humanité et d'intégrité, garantissant que chaque employé se sente valorisé et soutenu. En adoptant un large éventail de perspectives et d'expériences, nous obtenons un plus grand succès et remplissons notre promesse de fournir une sécurité financière et une tranquillité d'esprit aux familles de toutes les communautés. Cliquez ici pour en savoir plus sur le leadership de New York Life dans ce domaine.
Reconnue comme l'une des entreprises les plus admirées au monde par Fortune, New York Life s'engage à améliorer les communautés locales grâce à une culture de dons et de bénévolat des employés, soutenue par la Fondation. Nous sommes fiers qu'en raison de notre mutuelle, nous opérions dans le meilleur intérêt de nos assurés. Pour en savoir plus sur les opportunités de carrière chez New York Life, veuillez visiter la page Carrières de NewYorkLife.com.
Visitez notre LinkedIn pour voir comment nos employés et agents dirigent l'industrie et ont un impact sur les communautés.
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Nous offrons une gamme complète d'avantages pour les employés – et avons des offres uniques pour une main-d'œuvre moderne, y compris des programmes de congés, une aide à l'adoption et des programmes de remboursement de prêts étudiants. Sur la base des commentaires de nos employés, nous continuons d'affiner et d'ajouter des avantages à notre offre, afin que vous puissiez vous épanouir à l'intérieur comme à l'extérieur du travail. Cliquez ici pour découvrir plus d'options sur nos avantages complets ou visitez notre site Avantages NYL.
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