États-Unis
Redwood Materials
Oklo
Ingénieur Produit Technique
États-Unis
Santa Clara, California, United States
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Description du poste
Rejoignez-nous pour innover dans la prochaine génération de réacteurs nucléaires ! En tant que membre de l'équipe Systems Enablement, vous contribuerez à évaluer, intégrer, et gérer les outils et plateformes d'ingénierie qui permettent aux équipes de Oklo de concevoir, simuler et livrer une technologie de pointe en matière d'énergie de fission. Vous travaillerez à l'avant-garde de l'industrie nucléaire, en aidant à garantir que notre écosystème d'outils internes soit évolutif, connecté et aligné sur les besoins d'une organisation d'ingénierie en croissance rapide. Venez participer à l'alimentation du futur avec des centrales électriques à fission avancées pour fournir une énergie propre, fiable et abordable.
Ce rôle sera axé sur la direction de la réception, de l'évaluation, de l'intégration et de la coordination du cycle de vie des plateformes logicielles d'ingénierie et des systèmes fournis par les fournisseurs. Nous soutenons une variété de « clients » internes et aidons à garantir que les nouveaux outils sont sélectionnés judicieusement, mis en œuvre efficacement, intégrés dans les flux de travail existants et gérés de manière responsable au fil du temps. Oklo est une startup en évolution rapide, et nous développons la structure autour de la manière dont les outils sont introduits et maintenus sans perdre de vitesse. Vous aurez l'opportunité de façonner la manière dont les systèmes d'ingénierie sont recherchés, introduits, coordonnés et maintenus dans toute l'entreprise. Une expérience nucléaire n'est pas requise, mais un jugement technique solide, une discipline organisationnelle, une capacité de gestion des fournisseurs et une curiosité pour les systèmes d'ingénierie sont essentiels dans ce rôle.
Qui vous êtes
- Une personne d'une startup : Vous n'êtes pas motivé par les titres ou la hiérarchie, et préférez l'efficacité à un excès de processus. Vous n'avez pas besoin ni n'attendez beaucoup de conseils, mais vous aimez travailler dans une équipe dynamique. Si vous préférez la culture et l'ambiance d'une grande organisation, c'est formidable, mais vous n'apprécierez probablement pas de travailler avec nous ! Il y a beaucoup de travail important et de bonnes opportunités dans des organisations de ce type.
- Motivé : Vous êtes autonome. Vous apportez de l'enthousiasme à l'équipe et insufflez une passion qui va au-delà de pointer et de pointer. Il ne s'agit pas d'une mentalité de « pièces de décoration » fausse ou arbitraire, ni d'un manque d'équilibre vie professionnelle-vie privée ! Il s'agit de faire partie de la vision et de se sentir partie prenante de l'atteinte des objectifs de l'équipe.
- Un joueur d'équipe : Oklo est vraiment une équipe. Nous ne cherchons pas à nous attribuer le mérite, et nous ne cherchons pas à rejeter la faute sur les autres. Nous accomplissons des choses incroyables parce que nous travaillons en équipe.
- Un excellent communicateur : Nous avons besoin d'une personne qui n'est pas seulement techniquement compétente, mais aussi une communicatrice claire et positive.
- Créatif : Être créatif signifie que lorsque les choses sortent des cadres clairs ou que des problèmes surviennent sans solutions évidentes, vous êtes capable de les identifier et d'inventer des moyens de résoudre un problème ou de répondre à un besoin sans microgestion. La personne qui réussira dans ce poste sera non seulement créative, mais appréciera également d'être créative et de résoudre des problèmes ouverts qui peuvent changer d'un jour à l'autre.
- Souci du détail : Cette attention est une grande partie de l'excellence, de la cohérence et de la qualité. Une excellente grammaire et orthographe sont importantes à la fois pour une bonne communication et pour l'image de l'entreprise que nous présentons.
Les responsabilités spécifiques peuvent inclure
Les membres de l'équipe Systems Enablement aident à aligner les outils, la gouvernance et l'exécution entre les domaines d'ingénierie. Dans ce rôle, vous pourriez :
- Mener les efforts de réception et d'évaluation pour les nouveaux outils d'ingénierie, plateformes et solutions fournisseurs.
- Recueillir les exigences des parties prenantes internes et les traduire en critères d'évaluation clairs, plans de mise en œuvre et attentes de livraison.
- Mener des recherches techniques, faciliter les démonstrations, comparer les solutions et documenter les compromis et les recommandations.
- Servir de point de coordination principal avec les fournisseurs pendant les phases d'intégration, de mise en œuvre et de suivi du travail.
- Piloter les calendriers, le suivi des actions, les comptes rendus de réunions et la communication interfonctionnelle sur plusieurs initiatives d'outils simultanées.
- Collaborer avec l'Infrastructure d'Ingénierie, l'IT et les clients internes pour garantir que les nouveaux systèmes sont intégrés dans les flux de travail et les environnements techniques existants.
- Identifier les lacunes d'interopérabilité entre les outils existants et proposés, y compris les APIs, les flux de données, les permissions et les dépendances de flux de travail.
- Suivre les progrès de mise en œuvre, signaler les blocages et aider à coordonner les ressources internes nécessaires au déploiement réussi et à l'acceptation par les utilisateurs.
- Maintenir la continuité tout au long du cycle de vie de l'outil, y compris les phases de travail supplémentaires, les engagements de support, les mises à niveau et le décommissionnement ou le remplacement éventuel.
- Construire et maintenir des rapports d'état clairs pour les parties prenantes sur les efforts d'intégration d'outils actifs, les livrables des fournisseurs et la santé du cycle de vie.
- Aider à définir des pratiques répétables d'intégration et de mise en plateforme qui améliorent la cohérence à mesure que le portefeuille d'outils grandit.
Qualifications minimales
Nous aimerions voir une expérience claire des éléments suivants, basée sur vos rôles et expériences passés :
- Diplôme de licence en ingénierie, informatique, systèmes d'information, ou expérience professionnelle équivalente.
- 5+ années d'expérience en gestion de produits techniques, ingénierie de solutions, ingénierie des systèmes, livraison de programmes techniques, opérations d'ingénierie, ou un rôle technique interfonctionnel similaire.
- Expérience de travail direct avec des fournisseurs de logiciels, des partenaires d'implémentation ou des plateformes techniques tierces.
- Solide compréhension technique des systèmes logiciels, des intégrations, des APIs, des modèles de permissions et des environnements d'outils d'entreprise.
- Expérience dans la coordination d'efforts techniques complexes multi-parties prenantes entre équipes internes et partenaires externes.
- Expérience dans la traduction de besoins métier ou d'ingénierie ambigus en plans structurés, exigences et prochaines étapes.
- Solides compétences en communication écrite et verbale, y compris la capacité de communiquer efficacement avec les ingénieurs, les fournisseurs et la direction.
- A l'aise pour opérer dans des environnements ambigus et construire une structure là où il n'y en a pas.
Qualifications souhaitées
Une expérience préalable avec notre pile technologique et nos outils est utile, mais pas obligatoire :
- Expérience dans le support à l'intégration ou à la gestion du cycle de vie de systèmes d'ingénierie, de simulation, de CAD, de PLM ou d'autres systèmes métier techniques.
- Expérience avec GitLab, Jira, Confluence, ou des systèmes de suivi de flux de travail et de projets d'ingénierie similaires.
- Expérience de travail dans des environnements d'ingénierie réglementés, axés sur la conformité ou à haute exigence.
- Expérience dans la coordination des tests d'acceptation utilisateur, la planification du déploiement ou l'accompagnement au changement pour les systèmes techniques.
- Expérience dans l'identification ou la mise en œuvre d'intégrations entre des plateformes SaaS, des outils internes ou des systèmes hébergés par des fournisseurs.
- Expérience dans le support à la stratégie de plateforme interne, la rationalisation des systèmes ou la gouvernance des outils au niveau du portefeuille.
- Expérience dans la création de tableaux de bord d'état, de trackers d'implémentation ou de rapports structurés pour des programmes techniques.
À propos des exigences de voyage chez Oklo
Oklo exige que les employés à distance se rendent au siège social (Santa Clara, CA) deux fois par trimestre, en fonction des besoins de l'entreprise ou de l'équipe, y compris la participation à des réunions d'équipe, des séminaires, et d'autres événements ou rassemblements de l'entreprise. Pendant les deux premières semaines d'intégration, les employés doivent être présents au siège social à Santa Clara, CA.
Nos valeurs : #CHOP : Les valeurs de Oklo
- Collaboration : Nous allons plus loin, ensemble. Nous apportons des perspectives diverses, écoutons activement et bâtissons la confiance par la transparence et le respect. Nous travaillons entre disciplines, partageant la responsabilité pour transformer des défis complexes en succès partagés.
- Humilité : Nous sommes des joueurs d'équipe qui agissent pour le bien de l'entreprise et du monde. Nous sommes concentrés sur notre mission, pas sur la reconnaissance personnelle.
- Propriété : Nous sommes fiers de ce que nous faisons et de la manière dont nous le faisons. Nous sommes proactifs pour trouver des solutions et menons les tâches à terme. Nous nous engageons à tenir nos promesses de fournir une énergie propre, fiable et abordable.
- Pionnier : Nous traçons de nouvelles voies là où il n'y en a pas en abordant les défis avec curiosité, courage et créativité tout en naviguant dans l'ambiguïté.
Les candidats doivent savoir que l'emploi peut être conditionné à la réussite d'un dépistage de drogues, et que les employés peuvent être soumis à des tests de dépistage de drogues à tout moment conformément à la politique de l'entreprise et aux lois applicables.
Avertissement sur la fraude au recrutement
Oklo est au courant de récentes tentatives de fraude au recrutement ciblant les chercheurs d'emploi. Soyez prudent avec toute personne prétendant représenter Oklo qui ne vous contacte pas depuis une adresse e-mail officielle de Oklo.
Toutes les communications légitimes de notre équipe de recrutement – y compris les mises à jour de candidature, les demandes d'entretien et les offres d'emploi – proviendront exclusivement d'une adresse e-mail @oklo.com. Oklo ne demandera jamais d'informations personnelles sensibles, de paiements ou d'identifiants de compte pendant le processus d'embauche.
Si vous recevez une approche suspecte ou avez des doutes sur l'authenticité de toute communication prétendant provenir de Oklo, veuillez nous contacter via les canaux officiels listés sur notre site web.
À propos de la rémunération chez Oklo : $110,000-$165,000
Oklo offre des congés flexibles, des actions, une rémunération compétitive, un régime 401k, une assurance santé, un FSA, des horaires de travail flexibles et d'autres avantages.
À propos de Oklo Inc.
Oklo Inc. développe des centrales électriques à fission avancées pour fournir une énergie propre, fiable et abordable à grande échelle ; établit une chaîne d'approvisionnement nationale pour les radio-isotopes critiques ; et fait progresser le recyclage du combustible nucléaire pour convertir les déchets nucléaires en énergie propre. Oklo a été la première à recevoir un permis d'utilisation de site du Département de l'Énergie des États-Unis pour une centrale à fission avancée commerciale, a reçu du combustible de l'Idaho National Laboratory, et a soumis la première demande de licence combinée personnalisée pour un réacteur avancé à la Commission de réglementation nucléaire des États-Unis. Oklo développe également des technologies avancées de recyclage du combustible en collaboration avec le Département de l'Énergie des États-Unis et les Laboratoires Nationaux des États-Unis.
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