Ingénieur Solutions

RZR Global est une entreprise d'IA qui crée des solutions publicitaires pour stimuler la croissance des revenus mobiles. Nous utilisons l'IA pour trouver des audiences dans un monde axé sur la confidentialité, en utilisant des trillions de signaux d'enchères contextuelles associés à des modèles comportementaux propriétaires. Notre plateforme d'engagement d'audience comprend une équipe d'agence à service complet et une stratégie créative unifiée qui offre l'idéation et l'exécution de créations publicitaires. Nous avons travaillé avec des centaines d'annonceurs au cours des 14 dernières années et traitons 5 milliards de requêtes publicitaires mobiles par seconde provenant de plus de 10 milliards d'appareils, générant des performances pour les éditeurs et les marques. L'entreprise est basée à San Francisco, en Californie, avec des bureaux aux États-Unis, dans la région EMEA et en Asie-Pacifique.

APERÇU DU RÔLE

L'Ingénieur Solutions servira de pont technique entre les équipes de vente, les clients et les équipes Produit/Ingénierie. Le rôle soutient à la fois le conseil technique avant-vente et le déploiement et le support de solutions après-vente, garantissant l'adoption réussie de la plateforme publicitaire d'Aarki.

La personne aidera les partenaires et les annonceurs à s'intégrer à l'infrastructure DSP d'Aarki, à résoudre les problèmes de campagne ou de données, à guider les implémentations techniques et à fournir des informations techniques qui améliorent l'adoption du produit et le succès client.

RZR est un employeur garantissant l'égalité des chances

RZR est un endroit où chacun peut grandir. Quelle que soit votre identité ou votre parcours, nous vous invitons à postuler si ce rôle vous passionne.

RZR offre des opportunités d'emploi égales à tous les employés et candidats et interdit toute discrimination et tout harcèlement. Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour l'emploi sans égard à la race, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, l'origine nationale, le statut de handicap, la génétique, le statut d'ancien combattant protégé, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, ou toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, étatiques ou locales. Cette politique s'applique à toutes les conditions d'emploi, y compris le recrutement, l'embauche, le placement, la promotion, la résiliation, les mises à pied, les rappels, les transferts, les congés, la rémunération et la formation.

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Support avant-vente

Support technique après-vente

Implémentation technique

Collaboration interne

Accompagnement au succès client