Technicien de centre de données

En tant que Technicien de centre de données, vous soutiendrez les opérations techniques quotidiennes au sein du centre de données en effectuant la configuration, la maintenance et le dépannage des équipements (serveurs, périphériques réseau et infrastructure de support). Vous assurerez la fiabilité des opérations en exécutant des tâches d'installation et d'assemblage, en utilisant l'équipement en toute sécurité et en maintenant un environnement de travail propre et organisé. Ce rôle est responsable de la réalisation de travaux techniques de haute qualité sur les sites de projets assignés, tout en respectant les normes opérationnelles et les meilleures pratiques.

Attentes physiques

Environnement de travail

Entrepôt – Le travail est généralement effectué dans un environnement d'entrepôt. Le niveau de bruit est modérément calme. Généralement bien ventilé et bien éclairé. Les employés d'entrepôt peuvent être exposés à toutes sortes de conditions météorologiques et peuvent être tenus de porter des vêtements de protection. Utilisation d'équipements lourds. Des réglementations de sécurité strictes peuvent être requises.

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Wesco International, Inc., y compris ses filiales et sociétés affiliées (« Wesco »), offre des opportunités d'emploi égales à tous les employés et candidats. Les décisions d'emploi sont prises sans égard à la race, la religion, la couleur, l'origine nationale ou ethnique, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, l'âge, le handicap ou d'autres caractéristiques protégées par la loi. Candidats américains uniquement, nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances.

Candidats du comté non incorporé de Los Angeles uniquement : les candidats qualifiés ayant un casier judiciaire seront pris en considération pour l'emploi conformément à l'ordonnance de Los Angeles sur la chance équitable et à la loi californienne sur la chance équitable.

Cette annonce concerne un poste vacant actuel et actif destiné à une embauche immédiate.

Ce montant est ce que nous croyons raisonnablement que nous paierons pour le poste ; cependant, les montants offerts peuvent varier en fonction de facteurs tels que l'emplacement géographique, la formation pertinente, l'expérience, les qualifications, les compétences, le quart de travail ou tout accord de négociation collective.

Pour les postes éligibles, la rémunération peut inclure la participation à un programme de bonus ou de primes de vente, sous réserve des termes et conditions des documents de programme applicables. Pour certains postes de vente, Wesco propose également une structure de commission qui offre une rémunération supplémentaire basée sur les résultats de vente, tels que définis par le plan de commission applicable.

De plus, Wesco propose un programme d'avantages sociaux pour les employés éligibles, qui peut comprendre des congés payés, une couverture médicale, dentaire et visuelle, ainsi que des plans d'épargne retraite. Des détails supplémentaires sur les avantages sociaux sont disponibles ici.