Netzwerkingenieur III

Position Titel: Infrastructure Engineer III

Abteilung: Cybersecurity & Program Management

Unternehmensbereich: PBS Technology

Status: Regulär, Vollzeit, Exempt

Titel des Vorgesetzten: Director, Networking

Details zu diesen Leistungsplänen werden auf Anfrage zur Verfügung gestellt.

Das Bewerbungsfenster für diese Position wird voraussichtlich am 7/10/2026 geschlossen.

Wenn eingestellt, wird der Mitarbeiter in einer "At-Will-Position" sein, und das Unternehmen behält sich das Recht vor, den Basisstundensatz/das Gehalt (sowie jede andere diskretionäre Zahlung oder jedes Vergütungsprogramm) jederzeit zu ändern, auch aus Gründen im Zusammenhang mit der individuellen Leistung, der Leistung des Unternehmens oder eines einzelnen Abteilungs-/Teamteams und Marktfaktoren.

Der Netzwerkingenieur III ist verantwortlich für das Design, den Aufbau, die Konfiguration, das Testen, die Bereitstellung und die proaktive Unterstützung der PBS Netzwerkhardware und der Interkonnektivitätsinfrastruktur sowohl in der Cloud als auch in lokalen Umgebungen. Er wird mit einem hohen Maß an Autonomie arbeiten und in der Lage sein, Administratoren und Support-Spezialisten Anleitungen und Empfehlungen zu eskalierten Support-Problemen, Bereitstellungs-, Konfigurationsänderungen und Wartungsarbeiten zu geben. Diese Rolle wird mit anderen zusammenarbeiten, um Projekte und Roadmaps zu planen, auszuführen und zu liefern, die Einhaltung von Sicherheitsvorschriften zu bestätigen, sicherzustellen, dass Systeme mit den IT-Strategien übereinstimmen, Code zu testen und bereitzustellen, technische Berichte zu recherchieren und zu verfassen sowie Abteilungs- und PBS-Ziele zu erreichen.

Zu den Hauptaufgaben gehören, sind aber nicht beschränkt auf

Netzwerkaufgaben umfassen, sind aber nicht beschränkt auf

Betriebliche Aufgaben umfassen, sind aber nicht beschränkt auf

Aufgaben im Bereich Security Operations umfassen, sind aber nicht beschränkt auf

Technische Fähigkeiten und Fertigkeiten

Soft Skills

Die Gehaltsspanne für diese Position zu Beginn der Anstellung wird voraussichtlich zwischen $160,000 und $170,000/Jahr liegen.

Das tatsächlich angebotene Grundgehalt kann je nach mehreren individuellen Faktoren variieren, darunter, aber nicht beschränkt auf, arbeitsbezogenes Wissen, Fähigkeiten und Erfahrung.

Das gesamte Vergütungspaket für diese Position beinhaltet auch andere Leistungen für berechtigte Mitarbeiter, darunter: (i) Anspruch auf diskretionäre Boni; (ii) verschiedene Versicherungsoptionen, einschließlich Kranken-, Zahn-, Augen-, Hör-, Lebens-, Unfalltod- und Invaliditätsversicherung, Kurzzeit- und Langzeitinvaliditäts- und Reiseunfallversicherung; (iii) Identitätsschutzprogramm; (iv) Mitarbeiter- Unterstützungsprogramm; (v) Finanz- und Altersvorsorgeleistungen, einschließlich des PBS Retirement Plan 403(b); (vi) bezahlte Freizeit (17 Tage pro Jahr), bezahlte Krankheitstage (12 Tage pro Jahr), bezahlter Elternurlaub (60 Tage / 12 Wochen) und bezahlte Feiertage (12 Tage pro Jahr).