Senior Software Engineer

Unsere Ingenieure gehören zu den talentiertesten und engagiertesten in der Branche. Als führender Anbieter von Dienstleistungen für industrielle Automatisierung und Integration bieten wir anregende, herausfordernde Projekte in einer Vielzahl von Branchen, darunter Konsumgüter, Lebensmittel und Getränke, Chemie, Automobil, Metall, Zellstoff und Papier sowie Energie und Versorgung. Wir arbeiten in kleinen Teams, bauen starke Beziehungen zu unseren Kollegen und Kunden auf und bieten viele Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Aus all diesen Gründen und mehr haben unsere Ingenieure ein starkes Erfolgserlebnis und nennen EOSYS ihr Zuhause.

Als Senior Software Engineer bei EOSYS arbeiten Sie in kleinen, multidisziplinären Teams an der Entwicklung von Softwarelösungen für unsere Fertigungskunden. Die Anwendungen reichen von eigenständigen SCADA-Anwendungen bis hin zu umfassenden MES/MOM-Anwendungen für mehrere Standorte. Das Digital Transformation Team von EOSYS konzentriert sich hauptsächlich auf die Lebensmittel- und Getränkeindustrie sowie die Automobilindustrie.

Die Projekte dauern in der Regel von wenigen Wochen bis zu 6 Monaten. Bei einigen Projekten sind Sie auch Teil des Inbetriebnahme-Teams, das vor Ort beim Kunden tätig ist. So können Sie die „Früchte Ihrer Arbeit“ sehen und gleichzeitig einzigartige Produktionsumgebungen wie die Automobilmontage, die Gitarrenherstellung, die Schokoladenproduktion und die Whiskey-Herstellung erleben. Je nach Ihren Fähigkeiten und Interessen gibt es Möglichkeiten, neue Fähigkeiten und Technologien zu erlernen und im Unternehmen aufzusteigen.

Diese Position wird unter einem hybriden Arbeitsmodell von unserem Büro in Smyrna, TN, aus betrieben. Die Rolle erfordert eine regelmäßige, routinemäßige Präsenz vor Ort für die Zusammenarbeit von Angesicht zu Angesicht, Teambesprechungen und praxisorientierte Projekte, kombiniert mit der Flexibilität von teilweiser Fernarbeit. Zusätzlich erfordert diese Position bis zu 10% Reisezeit zu Kundenstandorten in der Region und im gesamten kontinentalen US-Gebiet.

Von Vorteil

Körperliche Anforderungen

Die hier beschriebenen körperlichen Anforderungen sind repräsentativ für die, die ein Mitarbeiter erfüllen muss, um die wesentlichen Funktionen dieser Stelle erfolgreich auszuführen. Angemessene Vorkehrungen können getroffen werden, um Einzelpersonen mit Behinderungen die Ausübung der wesentlichen Funktionen zu ermöglichen.

Allgemeine Bürotätigkeiten

Zeitplan

Arbeitsumgebung

Die hier beschriebenen Umgebungsmerkmale sind repräsentativ für die, denen ein Mitarbeiter bei der Ausübung der wesentlichen Funktionen dieser Stelle begegnet. Angemessene Vorkehrungen können getroffen werden, um Einzelpersonen mit Behinderungen die Ausübung der wesentlichen Funktionen zu ermöglichen.

Die Arbeitsumgebung für diese Stelle ist eine Kombination aus Büro und industriellem Umfeld mit geringer Exposition gegenüber widrigen Wetterbedingungen.

Industrielle Umgebungen variieren und können staubige, schmutzige, heiße oder nasse Bedingungen oder beengte oder andere unangenehme Orte umfassen.

**Alle Bewerber müssen berechtigt sein, in den Vereinigten Staaten zu arbeiten. EOSYS akzeptiert derzeit keine Arbeitsvisa.**

EOSYS bietet allen Mitarbeitern und Bewerbern gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, nationaler Herkunft, Behinderung, genetischen Informationen, geschütztem Veteranenstatus, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Transgender-Status und sexueller Orientierung), Geschlechtsidentität oder -ausdruck oder anderen Merkmalen, die durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützt sind. Diskriminierung und Belästigung aufgrund geschützter Merkmale sind untersagt.

Wenn Sie eine qualifizierte Person mit Behinderung oder ein behinderter Veteran sind, können Sie angemessene Vorkehrungen beantragen, falls Sie aufgrund Ihrer Behinderung nicht in der Lage oder eingeschränkt sind, auf Stellenangebote zuzugreifen oder sich auf eine Stelle auf dieser Website zu bewerben. Sie können angemessene Vorkehrungen beantragen, indem Sie unsere Personalabteilung unter 615-355-7202 kontaktieren.